【旭川/転勤無し】注文住宅営業◆残業月平均15h/明確な評価基準/ハウスメーカー株式会社家計画

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仕事内容

〜少数精鋭のメンバーで施工実績は1,170棟(年間約65棟)以上/スキルアップ支援◎〜 ■業務内容: モデルルームへ訪問されたお客様に対し注文住宅営業をお任せいたします。フローチャートに基づいたヒアリング・提案となっております。 ■業務例: ・カウンセリング・プロデュース ・見積もり ・引き渡し等 ■ポジションの特徴: <キャッチアップしやすい環境> 当社の提案には項目ごとに細かいフローチャートが用意されています。フローチャートには難易度の設定もあるので、まずは簡単なできることを増やしていくことからスタートします。チームで行う営業スタイルなので『いつでも先輩が助けてくれる』という、安心感を抱きながら挑戦できる環境です。 <働き方> 水曜+1日休み(土日祝に休むことも可能)、残業15時間程度、有休は最大20日付与されます。 <スキルアップ支援> 資格取得の支援金は勿論、月1回のスキルアップワークでは部門を超えたディスカッションや研修を実施しています。 <評価体制> 明確な評価制度とフィードバックがございます。社員等級を設けており、目指すべきスキルやポジションが明確です。また半年に1度上司との面談があり、頑張りや成果を公正に評価・FBいたします。 <昇給に関して> 頑張りに応じて毎年年俸が更新されます。基本給や賞与以外にも、福利厚生費・内申点・利益点等の項目があり頑張りに応じて全員に公平に年俸アップのチャンスがございます。インセンで年収800万も可能です。 ■当社の特徴: ◇旭川を拠点に、ゼロからプロデュース、プランニング、コーディネート、建築デザイン等を手掛けるハウスメーカーです。高い技術力と提案力をベースに、様々なスタイルの住宅を展開。アンティークからナチュラル、北欧デザインのテイストをもった住宅の他、木材のぬくもりをふんだんに活用したオーガニックなテイストの住宅プロデュースまでも手掛けています。 ◇常に従業員がハイパフォーマンスを発揮出来る様、オフィス環境を始め待遇面えや研修旅行、休日取得等の福利厚生の充実化も推進。社員の育成にも注力しており、更なるスキルアップに向けた制度の整備も積極的に進めています。 設計、営業、現場、コーディネートの4部署が均一なのが特徴です。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:北海道旭川市九条通11-1 日建ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円〜8,000,000円 <月額> 375,000円〜666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力により決定します。 ■賞与実績:インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1週間単位の非定型的変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■平均残業時間:15時間

休日

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■水+その他1日 ■有給休暇:平均有給取得日数10日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:再雇用あり:上限65歳まで <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■教育研修旅行制度 ■自己啓発支援制度 <その他補足> ■月1回のスキルアップワーク開催 顧客・パートナー企業・社員等家づくりに関わる全ての方たちの幸せの最大公約数を追求するため全社員ミーティングを実施。ミーティングは、カジュアルミーティングやブレーンストーミングから会食スタイル、自炊スタイルでも実施しております。

選考について

対象となる方

■必須条件: ・住宅業界での販売、営業経験 ・第一種運転免許普通自動車 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

株式会社家計画

所在地

北海道旭川市九条通11-1 日建ビル2F

事業内容

■事業内容: ・住宅の建築に関するプロディース/プラン設計 ・インテリアコーディネート/建築デザイン等

従業員数

30名

資本金

45百万円

売上高

1,444百万円

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年収

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サムティプロパティマネジメント株式会社

勤務地

-

年収

405万円~525万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社は総合不動産ディベロッパーであるサムティ株式会社の子会社として、マンション管理からビルメンテナンス・売買物件の仲介まで不動産のトータルサポートを行っています。 今回は《不動産管理業務(賃貸)》をお任せ致します。 オーナー様とのやり取りや入居者様対応を行って頂き、不動産管理業務をお願い致します。 デスクワーク・外出の割合は大体半々位になります。 【具体的な業務内容】 ■建物の不具合や設備の故障など、管理上のトラブル発生時の対応 ■入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案 ■設備の点検および資産価値の向上に繋がる提案 ■レポーティング(家賃の収納状況等、報告事項の提出 ※書類作成は事務スタッフに依頼) 【担当者コメント】 同ポジションではノルマは一切ございません。また経験が浅くてもベテラン社員のフォローがございますので、入社後徐々に覚えていただける環境でキャリアアップを目指すことが出来る環境です。 入社後はOJTをメインとし、先輩と一緒に業務を行って頂き、仲介企業との顔合わせやオーナー様との関係構築からスタートして頂きます。 会社としての知名度・信頼性がございますので、安心して業務に取り組んで頂くことが可能です。

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勤務地

-

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ビジョナリー・アンド・カンパニー株式会社

勤務地

-

年収

300万円~1000万円

業種職種

ディベロッパー 不動産仲介 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 不動産開発企画 不動産仕入(用地・一棟・区分)

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総合職(営業/事務/管理部門など)|ほぼ全員未経験入社◆全国募集◆年休125日~◆土日祝休◆服装髪色ネイル自由

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株式会社NNCグループ

勤務地

東京都中央区

年収

300万円~800万円

業種職種

ITアウトソーシング 人材紹介・職業紹介 人材派遣 キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー 間接購買・総務購買 一般事務・アシスタント

あなたの希望・適性を踏まえ、主に以下いずれかのポジションへ配属します。 ※ジョブローテーションあり ■人材コーディネーター 企業と派遣スタッフを結ぶ架け橋となる営業ポジションです。ただマッチングをするだけではなく、企業に対しては、新規開拓、ニーズのヒアリング、就業条件のすり合わせなどを行います。派遣スタッフに対しては、希望の条件や経験のヒアリング、各種セミナーや研修の実施、スキルアップに関する相談などを行います。売上に対してのインセンティブが給与に上乗せされ、年齢や経験年数に関係なく、早期年収アップやキャリアアップが叶えられます。 ■事務スタッフ 建設プロジェクトにおいて、工事に関わる書類の作成サポートやスケジュールの入力・調整、写真の管理やデータの入力などを行います。希望する方には施工管理技士などの国家資格取得や、CADオペレーターへの挑戦など、専門スキル取得もサポート。安心して事務デビューできるだけでなく、3ヶ月に1回定期面談を実施するなど、継続的に成長できるバックアップ体制が整っています◎ ■管理部門 内部監査、コンプライアンス、経営企画、人事など、当社の事業を支えるバックオフィス業務を行います。 <注目ポイント1> ほぼ全員が未経験入社!安心してスタートできる環境をご用意◎ 平均年齢は25歳と若く、ポジション問わずほとんどの先輩たちが完全未経験で入社をしています。総合人材サービスとして10年以上培ってきたノウハウを活かし、入社後は充実の研修制度をご用意しております。またサポート体制も万全で、悩みや不安があればすぐに相談できる環境なのでご安心ください◎ <注目ポイント2> プライベートも大事にできる働きやすさ 長く安心して働き続けられる環境を整えています! ◇年休125日以上(土日祝休み) ※研修期間中は土日含むシフト制(詳細は面接時にご説明いたします) ◇残業月平均20H以内 ◇有給取得率80%以上 ◇産休育休実績あり(男性の育休実績も!) ◇ゆくゆくはリモートワーク・フルリモートOK ◇服装自由※案件による

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語学

仕事内容

社員の平均年齢

【旭川/転勤無し】注文住宅営業◆残業月平均15h/明確な評価基準/ハウスメーカー

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