【東京/在宅可】CX企画・データ分析(スタッフ〜アシスタントマネジャー)ソニーグループの金融持株会社ソニーフィナンシャルグループ株式会社
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仕事内容
【裁量の大きな就業環境/教育制度・キャリアパス充実/安定経営を続けるソニーフィナンシャルグループ/有給取得率70%程度】 ■業務内容: デジタル戦略室/CX企画課にて下記業務を実施 (業務内容や責任範囲は、ご経験や職務レベルに応じて柔軟に調整いたします。) ・ソニーフィナンシャルグループ契約者向けポータルサイトのコンテンツ制作、ウェブサイトの運営 ・傘下事業会社(生命保険・損害保険・銀行)や、ソニーグループ各社と連携のもと、顧客向けロイヤリティプログラム(キャンペーン)施策を企画・立案、実施 ・データに基づくウェブ解析、データ分析(GA等)、そこからの追加対応・施策の検討、PDCAの運用 ・上記の実現に向けた社内外の調整、経営陣へのレポート ■組織構成: デジタル戦略室 CX企画課への配属となります。 ・CX企画課は6名(課長1名、非管理職5名/ソニー生命・ソニー損保との兼務者を含む) ・デジタル戦略室全体では14名 ■当該ポジションの魅力: デジタル戦略室は2024-2026年度の同社グループ中期経営計画において掲げられた「”深化”と”探索”」を施策として推進する上で、中心的な役割を担う部署です。 金融持株会社として、生命保険・損害保険・銀行を含む金融領域だけでなくソニーグループとの連携も見据えながら、経営陣の近くで常にグループ横断的な視点を持って業務に取り組むことができます。 ロイヤリティ施策およびポータルはグループ横断の新たな施策として、注目されており、自分たちで新たに作り出すという観点から、非常にやりがいのある、夢広がる業務です。 ■当社について ソニーフィナンシャルグループ株式会社はソニー生命・損保・銀行・ライフケアを擁する総合金融サービスグループです。2025年9月29日には東京証券取引所プライム市場へ上場を行い、「感動できる人生を、いっしょに。」という新たなビジョンのもと、引き続きソニーグループの金融事業とし て、従来の業界慣習にとらわれない唯一無二の金融サービス企業となることを目指しています。弊社ではこの上場を“第二の創業”と認識しており、今はまさに、変革の真っただ中です。挑戦を楽しみ、自らの成長を加速させたい方からの応募をお待ちしています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ8F 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜1,200万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜700,000円 <月給> 300,000円〜700,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■年収:600万〜1200万円程度 ※現年収や希望など考慮し処遇を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇17日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始休暇 他
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:退職一時金/401k <教育制度・資格補助補足> ■配属部署でのOJTが基本です。 ■SDP(Self-Development Program)として社内研修、通信教育講座等を選定提供し、自助努力を支援しています。 <その他補足> ■持株会 ■財形 ■団体保険 他
選考について
対象となる方
■必須条件:いずれか必須 ・生命保険 or 損害保険 or 銀行 いずれかの業界における企画業務の経験 ・デジタル施策(ウェブサイト、契約者サイト、SNS運営、分析ツールの利用、デジタルマーケティング)の経験
会社概要
会社名
ソニーフィナンシャルグループ株式会社
所在地
東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ8F
上場市場名
東証一部
事業内容
■事業内容: 生命保険会社・損害保険会社・銀行・その他の保険業法および銀行法の規定により子会社とした会社の経営管理、およびそれに附帯する業務を行っています。
従業員数
151名
資本金
20,029百万円
売上高
2,137,600百万円
平均年齢
47.5歳
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