【札幌】北海道エリア営業担当/深耕営業型の営業スタイル◆社会インフラ業界顧客向け/OJTで育成株式会社日立ソリューションズ東日本

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仕事内容

■概要: 当社は日立グループの総合IT企業として、東北及び北海道エリアを中心として様々な分野でソリューションを提供しています。今回採用を行う北海道ソリューション営業部は、北海道地区の産業、流通、社会、公共など幅広い業種の顧客へのソリューション提供を行っている組織です。 今後、より産業・流通領域の事業拡大を行うために増員募集を行います。当面の間は産業・流通系の顧客を担当いただきますが、将来的には他業種の顧客も含めて経験いただき、マネージャーとして営業組織を取り纏めていただきたいと考えています。 ■業務内容: 営業担当として、産業・流通分野の顧客を担当いただく予定です。既に取引実績のある顧客をお任せします。担当顧客数は最大10社程度を想定しています。既存システムの改修やリプレイスなどが中心となりますが、状況によっては新規導入のプロジェクトなども対応します。深耕営業型の営業スタイルとなりますので、長期的に関係性を構築しニーズに対して的確な提案を行うことが求められます。 ■業務詳細: アカウント営業として担当顧客に対する理解を深め、課題解決のための提案から見積・契約・納品まで、一連の営業活動をご担当いただきます。特定の商材に限定することなく顧客の要望に応じた幅広い商材知識を柔軟に組み合わせ、課題解決に最適な提案を行っていただきます。 お客さまの方針転換による課題変化や要件変更は毎年発生します。自社開発製品だけではなく、他社アライアンス製品なども視野に入れ、都度最新技術をキャッチアップしながらソリューション提案をする必要があります。 ■業務の魅力: ・顧客をITの面から支援することで、顧客と成長を共有できます。 ・最新IT等、日々の営業活動を通じ、知識を身に着けることが可能です。 ■働き方について: ほとんどの顧客は札幌市内となりますので、大半の打ち合わせは対面形式で行っています。出社頻度が高いメンバーが多い状況ですが、業務状況や効率を踏まえてテレワークを選択することも可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 北海道事業所 住所:北海道札幌市中央区北2条西4丁目1番地 札幌三井JPビルディング8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 510万円〜760万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円〜470,000円 <月給> 330,000円〜470,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:有 ※過去実績(約98万〜176万) ■残業手当:有 残業時間に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇24日〜24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 創立記念日、メーデー、年末年始休暇有、リフレッシュ休暇、産休、育休、介護・看護休、配偶者出産休暇 等 ■有給休暇:24日/年(4/1〜3/31)初年度は入社日に応じて付与、時間・半日単位で取得可

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:扶養家族人数により決定 住宅手当:住居形態等により決定 寮社宅:補足事項なし 社会保険:【健康保険】 日立製作所健康保険組合連合支部に加入 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 日立グループの教育制度を利用できるため、充実した教育制度が整っています。 <その他補足> 団体生命保険、社員持株会、企業適格年金

選考について

対象となる方

■必須条件: ・法人営業経験 ■歓迎条件: ・IT業界での営業もしくはSE経験

会社概要

会社名

株式会社日立ソリューションズ東日本

所在地

東京都品川区大崎1-2-1 大崎フロントタワー 株式会社才蔵内 日立ソリューションズ東日本 キャリア採用事務局 青葉通プラザ

代表者

代表取締役 取締役社長 石井 武夫

事業内容

■リモートワークメイン■有給平均取得日数17日 ■賞与約98万~176万円(過去実績)■住宅手当・家族手当あり ■退職金・企業年金制度、財産形成制度など充実の福利厚生と働きやすさ! ======================= ●システムエンジニアリングサービス  ・コンサルティングサービス  ・システム・インフラ構築サービス  ・システムインテグレーション ●ソフトウェアエンジニアリングサービス  ・ソフトウェア開発  ・パッケージ開発

従業員数

1,151名 (2023年4月1日)

資本金

3億円

売上高

22,531百万円 (2023年3月期)

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サムティプロパティマネジメント株式会社

勤務地

-

年収

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業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社は総合不動産ディベロッパーであるサムティ株式会社の子会社として、マンション管理からビルメンテナンス・売買物件の仲介まで不動産のトータルサポートを行っています。 今回は《不動産管理業務(賃貸)》をお任せ致します。 オーナー様とのやり取りや入居者様対応を行って頂き、不動産管理業務をお願い致します。 デスクワーク・外出の割合は大体半々位になります。 【具体的な業務内容】 ■建物の不具合や設備の故障など、管理上のトラブル発生時の対応 ■入居率向上に向けた不動産会社の訪問や適正賃料のアドバイス、キャンペーンの提案 ■設備の点検および資産価値の向上に繋がる提案 ■レポーティング(家賃の収納状況等、報告事項の提出 ※書類作成は事務スタッフに依頼) 【担当者コメント】 同ポジションではノルマは一切ございません。また経験が浅くてもベテラン社員のフォローがございますので、入社後徐々に覚えていただける環境でキャリアアップを目指すことが出来る環境です。 入社後はOJTをメインとし、先輩と一緒に業務を行って頂き、仲介企業との顔合わせやオーナー様との関係構築からスタートして頂きます。 会社としての知名度・信頼性がございますので、安心して業務に取り組んで頂くことが可能です。

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ビジョナリー・アンド・カンパニー株式会社

勤務地

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年収

300万円~1000万円

業種職種

ディベロッパー 不動産仲介 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 不動産開発企画 不動産仕入(用地・一棟・区分)

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株式会社NNCグループ

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東京都中央区

年収

300万円~800万円

業種職種

ITアウトソーシング 人材紹介・職業紹介 人材派遣 キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー 間接購買・総務購買 一般事務・アシスタント

あなたの希望・適性を踏まえ、主に以下いずれかのポジションへ配属します。 ※ジョブローテーションあり ■人材コーディネーター 企業と派遣スタッフを結ぶ架け橋となる営業ポジションです。ただマッチングをするだけではなく、企業に対しては、新規開拓、ニーズのヒアリング、就業条件のすり合わせなどを行います。派遣スタッフに対しては、希望の条件や経験のヒアリング、各種セミナーや研修の実施、スキルアップに関する相談などを行います。売上に対してのインセンティブが給与に上乗せされ、年齢や経験年数に関係なく、早期年収アップやキャリアアップが叶えられます。 ■事務スタッフ 建設プロジェクトにおいて、工事に関わる書類の作成サポートやスケジュールの入力・調整、写真の管理やデータの入力などを行います。希望する方には施工管理技士などの国家資格取得や、CADオペレーターへの挑戦など、専門スキル取得もサポート。安心して事務デビューできるだけでなく、3ヶ月に1回定期面談を実施するなど、継続的に成長できるバックアップ体制が整っています◎ ■管理部門 内部監査、コンプライアンス、経営企画、人事など、当社の事業を支えるバックオフィス業務を行います。 <注目ポイント1> ほぼ全員が未経験入社!安心してスタートできる環境をご用意◎ 平均年齢は25歳と若く、ポジション問わずほとんどの先輩たちが完全未経験で入社をしています。総合人材サービスとして10年以上培ってきたノウハウを活かし、入社後は充実の研修制度をご用意しております。またサポート体制も万全で、悩みや不安があればすぐに相談できる環境なのでご安心ください◎ <注目ポイント2> プライベートも大事にできる働きやすさ 長く安心して働き続けられる環境を整えています! ◇年休125日以上(土日祝休み) ※研修期間中は土日含むシフト制(詳細は面接時にご説明いたします) ◇残業月平均20H以内 ◇有給取得率80%以上 ◇産休育休実績あり(男性の育休実績も!) ◇ゆくゆくはリモートワーク・フルリモートOK ◇服装自由※案件による

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仕事内容

社員の平均年齢

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