【横浜市】健康保険組合での適用業務（主任・係長候補）／ヒトの健康を支える仕事◇設立70年超の安定性◎神奈川県医療従事者健康保険組合
情報提供元
募集
仕事内容
〜健康保険組合での適用業務（主任・係長候補）／ヒトの健康を支える仕事／設立70年超の安定性◎〜 ■概要： ・健康保険組合の適用業務（マイナンバー取り扱い業務含む）をお願いします ■具体的には： ・個人情報の保護・管理、マイナンバー取扱い業務 ・加入者及びシステム利用者からの苦情及び質問の受付窓口 ・個人情報相談窓口、被保険者資格取得・喪失 ・事業所編入手続き、事業主・名称・所在地変更 ・被扶養者認定・削除・検認 ・算定基礎届、賞与支払届、任意継続加入者管理 ・その他事務所内庶務（来客対応やお茶当番など） ■配属部署名： ・名称：適用課 ・人数：12名（内、女性12名、20代〜60代、雰囲気：穏やかな雰囲気） ■求人の魅力： ・県下3番手の加入者数の組合、医療従事者様を支える社会的意義のあるお仕事を担います ・お休みが取りやすい、17：00終業が魅力です、残業も少なめです ・お子様がいらっしゃる方が多く、助け合いながら、お仕事しています、協調性のある方が多いです ■組合概要： ・加入事業所数：県下全域765事業所（令和7年1月末日現在） ・被保険者数：82,430名（令和7年1月末日現在） ・被扶養者数：29,093名（令和7年1月末日現在） 医療従事者やそのご家族の健康を支えるため、広範な保険給付や福利厚生事業を提供している健康保険組合です。医療業界に従事する方々の特性を考慮した手厚いサポートが特徴で、医療給付や傷病手当金をはじめ、人間ドックや健康診断の補助、インフルエンザ予防接種の助成など、健康維持に役立つサービスを充実させています。また、職員が安心して働ける環境づくりに注力しており、地域医療に貢献する重要な役割を担う組織です。医療従事者の健康と生活を支えることで、社会全体の医療の質向上を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市中区長者町3-8-11 リッシュアベニュー横濱関内5F 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／伊勢佐木長者町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 486万円〜515万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：267,520円〜282,040円 その他固定手当/月：21,402円〜22,564円 ＜月給＞ 288,922円〜304,604円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（入社日） ■賞与：年2回（6月、12月）※前年実績：4.6ヶ月分 ■役職手当：主任5,000円、係長7,000円 ■残業手当：別途支給 ■年収内訳：月給×12か月＋賞与4.6か月分＋役職手当 ※目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 9:00〜17:00 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均3〜5時間
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇18日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■休暇： ・夏季休暇：5月〜10月で5日間 ・GW：暦通り ・年末年始：12/29〜1/3 6日間 ・看護休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■上限100,000円／1ヶ月 家族手当：■福利厚生その他に詳細記載 住宅手当：■福利厚生その他に詳細記載 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：■勤続1年以上 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTなど ＜その他補足＞ ■諸手当： ・家族手当（配偶者18,200円、お子様一人につき6,900円、2名＋6,900円） ・住宅手当（世帯主＊賃貸の場合：27,000円、世帯主＊持家の場合：5,000円） ■服装：オフィスカジュアル ■身だしなみ：髪色、髪型、ネイル：華美すぎなければOK ■設備環境面： ・休憩室、電子レンジ、冷蔵庫、ウォーターサーバー有 ・ビル周辺に飲食店・コンビニ有
選考について
対象となる方
■必須条件： ・健康保険組合での適用業務経験（5年以上）またその中で、マイナンバー関連業務にも携わっていた方 ■歓迎条件： ・マネジメント経験
会社概要
会社名
神奈川県医療従事者健康保険組合
所在地
神奈川県横浜市中区長者町3-8-11 リッシュアベニュー横濱関内5F
事業内容
■組合概要： ・加入事業所数：県下全域765事業所（令和7年1月末日現在） ・被保険者数：82,430名（令和7年1月末日現在） ・被扶養者数：29,093名（令和7年1月末日現在） ■特色： ・健康保険料率は1000分の98です。（協会けんぽ神奈川支部は1000分の99.2）※令和7年3月分からの保険料となります。 ・介護保険料率は1000分の15です。（協会けんぽ神奈川支部は1000分の15.9）※令和7年3月分からの保険料となります。 ・健康保険法に基づく各給付は勿論、その他当組合独自の付加給付として、被保険者期間中に下記の傷病手当金付加金、埋葬料付加金、家族埋葬料付加金、出産育児一時金付加金、家族出産育児一時金付加金、出産手当金付加金を支給しております。 ■給付項目：当組合独自の付加給付（法定給付にプラスして支給） ・出産手当金付加金：標準報酬日額の10% ・出産育児一時金付加金：1児につき定額20,000円（任意継続被保険者を含む） ・家族出産育児一時金付加金：1児につき定額15,000円（任意継続被保険者を含む） ・傷病手当金付加金：標準報酬日額の10% ・埋葬料付加金：定額50,000円（任意継続被保険者を含む） ・家族埋葬料付加金：定額20,000円（任意継続被保険者を含む） ■事務体制：担当部署名／主な事務分担 ・出産手当金付加金／標準報酬日額の10% ・出産育児一時金付加金／1児につき定額20,000円（任意継続被保険者を含む） ・家族出産育児一時金付加金／1児につき定額15,000円（任意継続被保険者を含む） ・傷病手当金付加金／標準報酬日額の10% ・埋葬料付加金／定額50,000円（任意継続被保険者を含む） ・家族埋葬料付加金／定額20,000円（任意継続被保険者を含む）
従業員数
36名
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