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【インフラ刷新】ITアーキテクト◆シンクライアント基盤／設計方針検討・品質管理（SS01）

【インフラ刷新】ITアーキテクト◆シンクライアント基盤／設計方針検討・品質管理（SS01）ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社

正社員年収900万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み原則定時退社学歴不問締切間近

情報提供元

募集

仕事内容

■インフラ刷新PJ／シンクライアント基盤／ITアーキテクト・PL候補／設計方針検討／品質管理／ステークホルダー調整■ 大手保険会社の基幹システム刷新プロジェクトで、インフラ領域をリードするポジションです。設計方針の策定や品質管理を担い、顧客・社内外との調整を通じてプロジェクトを成功に導きます。 ■業務内容大手保険会社のシンクライアント基盤刷新プロジェクトにおいて、インフラ領域のプロジェクトリーダーまたはITアーキテクトとして参画します。具体的には、プロジェクト全体会議や技術検討会への参加、複数テーマに関連する設計方針の検討、課題対応、設計書レビュー、品質管理を担当。さらに、社内外のステークホルダーとの調整を行い、円滑な進行を支援します。プロジェクトは2025年4月から2026年3月までの長期案件で、サーバ約20台規模、ピーク時は30名体制。NEC PMの下、6チームに分かれた構成で、1チーム5名程度のメンバーをリードします。開発環境はWindows ServerやLinux、ジョブ管理・監視・バックアップなどの基盤ミドルウェアを使用し、AnsibleやExastroITAによる自動化を推進。ウォーターフォール型で進め、情報共有はTeamsやOutlookを活用します。技術検討から品質管理まで幅広く関わり、課題解決力と調整力を発揮できるポジションです。 ■業務の魅力設計方針策定から運用フェーズまで一連の工程を経験可能。顧客と直接対話しニーズを引き出すフェーズもあり、技術力とコミュニケーション力を同時に磨けます。 ■働く環境 NECソリューションイノベータのインフラチームに所属し、複数テーマを横断する技術検討に参加。チーム間連携を重視した体制です。 ■働き方・長期安定プロジェクトに参画・リモート会議ツールで柔軟なコミュニケーション・品質基準に基づく計画的な進行 ■キャリアパス本プロジェクトでの経験を踏まえ、将来的にはプロジェクトリーダーやITアーキテクトとしてチームを牽引する役割を担うことを想定しています。 ■企業魅力 NECグループの一員として、公共・民間分野で多数の実績を持ち、社会基盤を支える安定性と技術力を活かせます。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都江東区新木場1-18-7 NECソリューションイノベータ本社ビル勤務地最寄駅：各線／新木場駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞客先プロジェクトルーム住所：東京都多摩市※最寄り駅：多摩センター受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 930万円〜1,100万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：550,000円〜750,000円＜月給＞ 550,000円〜750,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ご経験などにより変動がございます。 ※上記基本給のほか、裁量労働手当等の支給あり昇給：年1回賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞専門業務型裁量労働制みなし労働時間/日：7時間45分休憩時間：60分時間外労働有無：無＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:15

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数126日年次有給休暇（半日休暇取得制度あり）、ファミリーフレンドリー休暇（年5日）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇など

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休み原則定時退社学歴不問締切間近退職金制度固定給25万円以上固定給35万円以上

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給住宅手当：家賃補助制度（社内規定あり）社会保険：社会保険完備厚生年金基金：企業年金制度退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳再雇用延長制度あり＜副業＞可＜教育制度・資格補助補足＞ NEC Growth Careers（人材公募制度）、オンデマンド学習サービス、強化領域人材育成、ジョブチャレンジ制度、技術者育成体系、階層別必須研修、オンライン学習プラットフォーム＜その他補足＞ ■兼業可（社内規定あり） ■各種休暇制度あり ■カフェテリアポイント付与（社内規定あり） ■リモートワーク可 ■時短制度 ■服装自由 ■出産・育児支援制度 ■持株会 ■各種表彰制度　等

選考について

対象となる方

■必須条件：・インフラエンジニアとしての業務経験　5年以上・プラットフォーム導入プロジェクトについて、要件定義から運用までメンバーおよびリーダーとして対応した経験・基本情報処理技術者試験 ■歓迎条件：・自社の部下３名以上をチームリーダーとして率いた経験・システム要件定義の実経験・様々なベンダやシステムスタックの経験・情報処理技術者（高度資格を１つ以上）＜必要資格＞必要条件：基本情報技術者試験

会社概要

会社名

ＮＥＣソリューションイノベータ株式会社

所在地

東京都江東区新木場1-18-7 NECソリューションイノベータ本社ビル

事業内容

■事業内容：コンサルテーション、システムインテグレーション、ソフトウェアパッケージ、教育（トレーニング）、各種業務システムの開発、システム運用支援、基本ソフトウェアと汎用アプリケーションパッケージの開発、ASP（アプリケーションサービス）

従業員数

12,289名

資本金

8,668百万円

企業URL

http://www.nec-solutioninnovators.co.jp/

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業種職種

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