【横浜】法務・コンプライアンス/管理職候補 ※グローバルブランドの成長を法務戦略で支える日本ピザハット株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
■ポジション概要: 10月より新設となる総務法務部における法務ユニットマネジャー(課長クラス)としてご活躍いただける方を募集いたします。 ■業務内容: ・社内の法務コンプライナンス窓口(社外弁護士等との連携) ・社内規定の改廃 ・契約書レビュー(重要文書については社外弁護士との連携) ・関連法令の調査、アップデート ・店舗、本部一線部署に対する「2線部署」としての管理業務 ・その他法務、総務関連業務 ※なお、社内に弁護士資格者はおりません。顧問弁護士は目的に合わせ2事務所と契約しております。 ■募集背景・ミッション: 法務部門新設による新規募集です。 この度、人事総務部を「人事部」と「総務法務部」に分割する運びとなりました。これまで人事総務部総務課が法務業務を担当していましたが、法的リスクの低減や、コンプライアンス、ガバナンスの強化のために専門部署を新設することとなりました。 (新設の目的) ・法的リスクの低減 契約、コンプライアンス、紛争対応、訴訟や制裁、罰金、reputational risk(評判リスク)の回避 ・コンプライアンスとガバナンスの強化 法令順守(コンプライアンス)や内部統制、法令違反によるリスクを回避 など ■組織構成: 総務法務部 総務法務課は、部長1名(課長兼任)、課員4名(うちダイバーシティ雇用1名) で構成されています。将来的には法務部門(法務課、法務部)に分割も検討しております。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-5 横浜アイマークプレイス 勤務地最寄駅:みなとみらい線/新高島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円〜460,000円 <月給> 350,000円〜460,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※スキル・ご経歴に応じて決定します。 ■昇級:年1回 ■昇格:随時あり ■賞与:年2回(6月、12月支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 時間外労働有無:無
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数118日 有給休暇、転勤休暇、出産休暇、育児休暇(1歳2ヶ月到達日まで※全社員が対象)、介護休暇、結婚休暇、忌引休暇、裁判員休暇、積立休暇、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期代金額支給(会社規定に基づく) 家族手当:子の育英手当(大学卒業まで15,000円/人) 住宅手当:単身赴任に該当する者、家族帯同で転勤する者にあり 寮社宅:異動による転勤時にあり※福利厚生その他欄参照 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:3年以上勤務でポイントに応じて支給。3年未満支給無 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ー <その他補足> ■通勤手当補足: ・定期代金額支給 ■財形貯蓄、社割制度 ■永年勤続表彰 ■健康診断、結婚祝い金、弔慰金等
選考について
対象となる方
■必須条件:※以下いずれかに該当する方 ・企業での法務コンプライアンス部での就業経験3年以上 ・法務資格取得者(勉強中も含む)
会社概要
会社名
日本ピザハット株式会社
所在地
神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-5 横浜アイマークプレイス
事業内容
■事業概要: おいしいピザを分け合って食べる、思わず笑顔があふれる、当社はそのような「ピザのチカラ」を信じています。1958年、アメリカ・カンザス州のウイチタでカーニー兄弟が小さなピザ屋を始めました。それがピザハットの第一歩です。今では世界中の110の国と地域に19,000店舗を有する世界最大のピザチェーンとなりました。日本では第1号店が1971年にレストラン形式でオープンしています。その後、1991年に日本ケンタッキー・フライド・チキン株式会社の一事業部として再出発をはかり、現在はデリバリーを中心に全国で展開しています。
従業員数
340名
資本金
99百万円
売上高
15,000百万円
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