【兵庫/尼崎工場】管理部長候補(人事労務メイン)◆プライム上場日油グループ/医薬部外品ODMメーカー株式会社ジュアンビューティ
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仕事内容
【経営幹部候補】管理本部の体系化や仕組みづくり/社長直下で人事労務を中心に組織基盤の強化を牽引/大手化粧品販売会社の製造販売元、化粧品ODM企業/年休120日・平均残業月20H以下 ■業務内容: <業務部全体の統括> ・人事、労務、法務、財務を管轄する業務部全体の統括およびマネジメント ・各業務フローの見直し、改善計画の立案・実行 ・組織全体のパフォーマンス向上に向けた仕組みづくり <人事・労務の制度改定などの体系化や仕組みづくり> ・人事評価制度の見直し、運用体制の確立 ・社内規定、手順の見直しおよび整備 ・労務管理体制の強化と適正化 ※愛知県の知多工場との連携をして業務を進めていくこともあります。 ■組織構成: 尼崎工場 業務部:4名(部長1名、係長1名、スタッフ2名)、他部門含め従業員数206名 ※業務部としては、労務/人事/経理/法務/総務まで幅広く対応しています。 経理は税理士との対応をいただいている社員がいる点や、法務は親会社の日油に上げることも多いため、ご入社後特にお任せしたい業務は労務・人事でございます。 ■ミッション: ・業務部は、人事、労務、法務、財務の機能を担っており、バックオフィス機能を集約しています。 ・当社の業務部(人事、労務、法務、財務の機能)全体の「あるべき姿」を描き、課題抽出から解決策の立案・実行 ・特に人事・労務領域で、制度の見直しや体系化、仕組みづくりのリード ■採用背景: 当社は、日油株式会社と連携した化粧品ODMビジネスを通じて設備能力を増強し、安定的に事業を拡大させています。事業を支える強固な基盤を築くため、人事・労務を中心としたバックオフィス部門の体制を抜本的に強化したいと考えています。 経営陣とともに、会社の成長を根幹から支える組織づくりを担っていただける重要なポジションとなります。 ■当社について: 原料メーカーである日油が開発した高機能化粧品原料を使用したコストパフォーマンスの高い商品を提供することで、お客様の多様なニーズに応えています。 スキンケア製品を中心に、ヘアケア、トイレタリー製品など幅広い製品を小ロットから製造し、大手化粧品販売会社向け商品の製造実績を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 尼崎工場 住所:兵庫県尼崎市大浜町1丁目56番地 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 949万円〜1,103万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):520,000円〜592,000円 固定残業手当/月:54,000円(固定残業時間15時間0分/月〜15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 574,000円〜646,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 【休日】事業所カレンダーに基づきますが基本土日休み。GW、夏季、年末年始長期休暇あり【休暇】有給休暇(入社日ごとに付与日数が変動。入社日に基づき各人ごとに付与。入社年次に応じて最大20日付与)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■階層別・課題別研修、安全教育、資格取得支援、自己啓発支援ほか <その他補足> ■社会保険:健康・厚生年金・雇用・労災保険等各種保険完備
選考について
対象となる方
■必須要件: ・人事労務のご経験 (人事制度や労務管理体制の見直し等のご経験を重視します) ・マネジメント経験(規模は問いません) ■歓迎要件: ・必須要件に加えて、経理や法務にも精通している方 ※あくまでもメイン業務は人事労務です。
会社概要
会社名
株式会社ジュアンビューティ
所在地
兵庫県尼崎市大浜町1−56 (株)日油尼崎工場内
事業内容
OEM化粧品等の製造工場
従業員数
168名
資本金
50百万円
平均年齢
48歳
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