【横須賀】組立・調整(半導体製造装置)※夜勤なし/年休120日以上/スキルを活かしてキャリアアップ株式会社トラスト精密

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募集
仕事内容
~業界トップクラスの安定企業でキャリアアップ/夜勤なし/土日祝休み/年間休日120日以上/装置組立経験&機械図面の読解スキルを活かして成長できる~ ■業務内容: 最先端の半導体製造装置の組立・調整業務をお任せします。 「組立経験を活かして、さらに技術を磨きたい」そんな方、大歓迎です。 ■具体的には: ◇精密機械の組立・調整(図面を見ながら工具で組立) ◇配線制作(ワイヤーカット・はんだ付け・コネクタ取付) ◇配線・配管の引き回し取り付け ◇作業手順書の作成・改定(Excel等) ◇国内・海外の工場へ装置納入&セットアップ 組立経験者だからこそ、次のステップへ進める環境です。 ■アピールポイント: ◇業界トップクラスの安定企業でキャリアアップ ◇賞与年2回(3.4ヶ月分)×昇給ありでしっかり稼げる ◇土日祝休み・年間休日120日以上!プライベートも充実 ◇夜勤なし×残業代全額支給で働きやすい ◇装置組立経験&機械図面の読解スキルを活かして成長できる ◇国内・海外出張でさらにスキルアップ ■企業概要: 当社は1998年創業、関東エリアで事業を展開する「ものづくり」の請負・派遣を行う企業です。関東エリアの製造業顧客を対象に、ハイレベルな技術を提供しています。創業当時から保有している自社工場での「外注受託業務」だけではなく、「業務請負業」も合わせて展開している点が強みとなっています。クライアント先での生産工程請負から、設計・開発関連の技術・技能の受託まで、幅広い分野での業務を遂行しています。一方で、当社の姿勢として常に会社経営陣が第一線の現場を管理しており、すべての社員がやりがいをもって活躍できる環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 神奈川県横須賀市 住所:神奈川県横須賀市光が丘 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 350万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜419,000円 <月給> 200,000円〜419,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・年齢などを考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与・年2回(1月・7月)※昨年度実績3.4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:50 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業平均月20〜30時間※交代勤務なし
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■特別休暇 ・有給休暇(法定通り) ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休業 ・慶弔休暇 ■年間長期休暇 ・年末年始休暇(6日間) ・GW休暇 ・夏季休暇(5日間)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者:月5千円、子ども1人:月3千円(2人目迄) 住宅手当:当社規定により1万円/月 寮社宅:遠方の方や通勤困難な方 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続5年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■業務見学、基礎研修、OJT等により着実にスキルを身に着けていただけます。 ■資格取得支援制度(受験費用、更新料等) <その他補足> ■手当: ・引越し手当(全額会社負担) ・単身赴任手当(月2万円・帰省交通費) ・新幹線通勤手当(※社内規定あり) ・家賃手当(2万円/月) ・敷金・礼金会社全額負担 ・資格手当 ・海外出張手当 ・国内出張手当 ■健康診断 ■制服貸与
選考について
対象となる方
■必須条件: ・装置組立経験 ・機械図面の読解スキルをお持ちの方 ※産業用装置、生産設備、精密機器の組立経験がある方は、即戦力でご活躍いただけます。 ■歓迎条件: ・理系、工学出身者 ・精密装置/半導体業界でのご経験 ・産業用装置、生産設備の製造経験
会社概要
会社名
株式会社トラスト精密
所在地
栃木県那須塩原市緑1-57-10 トピックビル203
事業内容
〜【関東エリア(神奈川、埼玉、栃木)に特化】【製造業顧客に強み】請負・派遣を行うトラスト精密〜 ■企業概要:株式会社トラスト精密は1998年創業、関東エリアで事業を展開する「ものづくり」の請負・派遣を行う企業です。関東エリアの製造業顧客を対象に、ハイレベルな技術を提供しています。創業当時から保有している自社工場での「外注受託業務」だけではなく、「業務請負業」も合わせて展開している点が強みとなっています。クライアント先での生産工程請負から、設計・開発関連の技術・技能の受託まで、幅広い分野での業務を遂行しています。
従業員数
300名
資本金
10百万円
平均年齢
39歳
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