【西麻布】人事(HRBP)◆キャリア支援・エンゲージメント向上施策/土日祝休/SKY-HI設立会社株式会社BMSG

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仕事内容
◇◆BE:FIRSTなど人気アーティスト多数所属/持続可能な音楽ビジネスをグローバルで展開することを目指すスタートアップ企業◆◇ ■業務概要: 人事担当として業務に携わっていただきます。 ■業務詳細: ◇社員との定期的な人事面談・1on1の実施を通じた状況把握 ◇社員からの悩み相談やキャリア相談の一次窓口となり、必要に応じて人事部長・経営層へエスカレーション ◇人事労務視点をもとに潜在的な組織課題や人間関係の摩擦を早期に発見し、改善策を検討・提案 ◇エンゲージメント向上やカルチャー浸透のための施策(イベント、アンケート等)の企画・運営・推進 ◇組織サーベイや定性ヒアリングの実施、分析結果をもとにした施策立案 ◇採用実務サポートおよびオンボーディング支援や定着フォロー ■歓迎条件: ・スタートアップやエンタメ業界での人事/HRBP経験 ・社内コミュニケーション施策(ワークショップ、イベント等)の企画運営経験 ・心理的安全性に配慮した面談スキルやコーチングスキル ・組織サーベイやピープルアナリティクスの活用経験 ・労務やメンタルヘルスに関する基礎知識および経験 ■当社について: 株式会社BMSGは、すべての才能豊かなアーティストが活躍できる世の中を創るため、日本の音楽業界を根本からアップデートし、持続可能な音楽ビジネスをグローバルで展開することを目指すスタートアップとして、自らもアーティストとして活動するSKY-HIが2020年に起業した音楽事務所です。 オーディション「THE FIRST」「MISSIONx2」「No No Girls」「THE LAST PIECE」の企画・制作や、幾多のダンス&ボーカルグループが垣根を越えて日本から世界に発信するプロジェクト「D.U.N.K.-DANCE UNIVERSE NEVER KILLED-」、またオンラインサロン「B-Town」の運営など音楽を軸に多角的に事業を展開しています。6期目にして、組織も80名を超える規模に成長を遂げました。 ■所属アーティスト: SKY-HI、BE:FIRST、MAZZEL、Novel Core、Aile The Shota、edhiii boi、REIKO、HANA 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区西麻布3-13-15 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):314,766円〜629,533円 固定残業手当/月:101,900円〜203,800円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,666円〜833,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定 ■昇給:有 ■期末賞与:有※当期実績により出ない場合あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:13:00〜17:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万5,000円/月 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■各種研修 ■社員向けワークショップ(ダンスなど) <その他補足> ■エンタメ補助(上限4万円/年) ■ベビーシッター補助
選考について
対象となる方
■必須条件: ・HRBP、人事担当、またはキャリアコンサルタント/人材開発の実務経験(2年以上) ・傾聴力/対話力に優れ、社員の信頼を得られるコミュニケーション力 ・機密性の高い情報を適切に扱えるコンプライアンス意識 ・社員の声を整理し、課題として経営層や人事部長に正しく伝えられる力 ・当社のミッション「才能を殺さないために」への強い共感
会社概要
会社名
株式会社BMSG
所在地
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-15-3
事業内容
■事業内容: アーティストのマネジメント事業、音源・映像制作、ライブ制作、ファンクラブの運営など
資本金
20百万円
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