【週4在宅】Web開発ディレクター◆経験を活かして、企画・推進側へキャリアアップしたい方歓迎トライベック株式会社

情報提供元

募集
仕事内容
【青山一丁目/最大週4日のリモートやフレックスなど多様な働き方が可能/様々な子育て支援や研修など働きやすさとキャリアを両立可能◎】 【業務内容】 ・bizocean事業では、DX推進を支援する【テンプレート提供】【オウンドメディア】【DX比較サイト】の3つのサービスを展開し、すべてのバックオフィス業務(事務作業)の効率化を目指しています。これらのサービスを連携させることで、会員のDX推進度に応じた最適なユーザージャーニーを提供。企業のDXを加速させるためのプラットフォームを構築しています。 ・当事業の主な収益は、メルマガ広告、ホワイトペーパーのダウンロード、セミナー申込などの成果報酬型広告です。そのため、会員のニーズとクライアントのサービスを的確にマッチングさせることが成功の鍵となります。bizシステムユニットは、このマッチングを技術的に支援し、安定した運用を実現しながら、事業全体の収益最大化に貢献する技術施策を立案・提案・実行する役割を担っています。 【業務一例】 (1)アイディアを実現するための具体的な実装方法の検討 (2)要件定義、基本設計および開発ベンダーへの指示 ※詳細設計、開発、テストは開発ベンダーとなります (3)開発スケジュール設計、進行管理 (4)クラウド運用管理 ※運用保守は開発ベンダーとなります (5)bizocean事業部の技術サポート(データ抽出や技術質問対応) 【キャリアパス】 将来的には、事業の全体像を深く理解し、より効果的な改善策や新たなサービス提案にも積極的に関わっていただくことを期待しています。さらに、新しいテクノロジーを積極的に取り入れ、サービスの革新を推進しています。自然と最先端の技術に触れながら、キャリアの幅を広げていける環境です。 【魅力ポイント】 ・ただのシステム開発ではなく、DX推進の中核となるプラットフォームを技術的にリードできます。 ・事業部との連携を通じて、ビジネス視点を持ちながら技術戦略を考える経験が積めます。 ・クラウド環境の活用や、新技術の導入など、最新の技術トレンドに触れながら成長できます。 ・自身の技術施策が事業の収益に直接貢献するため、大きなやりがいを感じられます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂7-1-1 青山安田ビル3F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・半蔵門線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜800万円 <賃金形態> 年俸制 年俸の85%を12分割の上毎月支給、残り15%は成果に応じて変動の上で賞与として支給 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円〜8,000,000円 <月額> 500,000円〜666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職経験、現年収および希望年収と、当社の給与テーブルを勘案し決定 ※目標達成の場合は決算賞与を支給します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6・12月)※基準年俸に含まれ成果に基づき変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜16:00 フレキシブルタイム:8:00〜10:00、16:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■2023年度平均時間外労働:12.06時間※業務状況により変動あり
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、特別休暇(慶弔・誕生日)、永年勤続休暇(5/10/20/30年)、有給(6ヵ月後に付与する日数から3日間を入社日に付与)、産前産後、育児介護(9名取得実績有/男性含む)リフレッシュ休暇 ほか
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:条件有 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳まで継続雇用制度あり <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> E-Learning/社内勉強会(ナレッジシェアセミナー)/資格受験費用補助 /希望する外部研修への随時参加(申請制)/メンター制度/業務知識の習得に必要な書籍などの購入費用補助 <その他補足> ■慶弔手当、永年勤続手当、報奨金、ニューノーマル特別手当(在宅勤務支援特別手当)、深夜(22:00〜翌日5:00)・休日割増手当 ■「トライベック・デー」(全社会議)の開催(年2回) ■ノートPC・社用携帯の支給 ■報奨金制度 ■永年勤続表彰 ■ノー残業デーの導入(毎週水曜日は19:00退勤) ■自転車通勤 ■社員旅行(参加自由型で毎年実施※2019年は沖縄・石垣島) ■健康診断の実施(年1回)、インフルエンザ予防接種補助(年1回) ■部活動の支援 ■遠隔地からの勤務
選考について
対象となる方
■必須条件: ・PL、PMとしてのマネジメント経験(プロジェクトの進行管理やチームマネジメント、顧客折衝などの経験がある方) ■歓迎条件: ・パブリッククラウド(AWS, GCP, Azure等)の運用経験 ・ネットワーク、DBの基本的な知識 ・クラウド環境システムの設計、コード(PHP, Python)レビュー ・GCPの運用経験をお持ちの方
会社概要
会社名
トライベック株式会社
所在地
東京都港区赤坂7-1-1 青山安田ビル3F
代表者
代表取締役社長 後藤 洋
事業内容
■事業内容: ▽デジタルマーケティング支援事業:トライベックのコンサルティングメソッド「HUMAN INSIGHT CX」で、お客様の課題を解決し、成果を創出します。 ▽DXプラットフォーム事業:マーケティングプラットフォームを活用し、ビッグデータをビジネス成果の見える化、マーケティング効果の向上・効率化を支援します。 ▽エクスペリエンスマネジメント事業:ブランディングやオウンドメディアの成果・効果を“見える化”するリサーチソリューションを提供しています。 ▽メディア事業・広告代理事業
従業員数
194名
資本金
150百万円
平均年齢
37歳
この求人に応募した人はこちらも検討しています
特徴から探す
休日・働き方
募集・採用情報
会社・職場の環境
待遇・福利厚生
語学
仕事内容
社員の平均年齢
【週4在宅】Web開発ディレクター◆経験を活かして、企画・推進側へキャリアアップしたい方歓迎
トライベック株式会社