【渋谷/エージェント経験者歓迎】新卒採用人事◇年休126日/土日祝休◇プライム上場/ウルトラマン保有円谷フィールズホールディングス株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【残業15H程/有給消化率60.4%/退職金有/ジェネラリストもスペシャリストも目指せる環境】 「ウルトラマン」等の有名コンテンツを保有する当社にて、当社グループの新卒採用をお任せします。その他、キャリア採用や人事企画、組織改革まで幅広く携わっていただきます。 ■具体的には: ◇新卒採用(年間約50名)の企画・説明会・選考運営 ◇候補者ペルソナ設計や選考フロー構築、採用媒体・エージェント運用管理 ◇ATS(MOCHICA、HRMOS等)を活用した採用プロセス管理とスクリーニング対応 ◇グループ全体の人材育成支援 ◇子会社フィールズの人事企画・キャリア採用全般 ◇社員の人事制度や組織見直しなど企画立案(チャレンジ業務) ※経験・スキルに応じて業務範囲を調整します。 将来的には、人材開発、研修についての制度の見直し、新卒向けの研修コースの設計をしていただきたいと考えております。 ■このポジションの魅力: ◇年間50名規模の採用計画を実行し、優秀な人材の獲得から育成まで一貫して携わる重要ポジションです。 ◇経営層と直接対話できる環境で、自分の意見やアイデアが組織改革に直結 ◇スピード感のある組織変革に関わりながら、人事の幅広い経験を積める ◇東証プライム市場上場企業での安定基盤と信頼ある経営体制 ■就業環境: ◇年間休日126日(2025年度) ◇メンバークラス月平均残業時間15.0H(2024年実績) ◇有休消化率60.4%(2024年実績) ■配属部署: グループ人事総務課は、採用、人事制度管理、評価、労務、教育研修、福利厚生など人事全般を担う組織です。部長1名、課長2名、メンバー16名のチームで、アルバイト・派遣スタッフも在籍しています。20代〜50代まで幅ひろいメンバーが活躍しています。 中途入社が多く、人物重視の採用と充実の福利厚生により離職率10%未満と高い定着率を誇る、働きやすい職場です。 ■当社の魅力: 当社グループは、『ウルトラマン』など優良IP(知的財産)を多数保有しております。『ウルトラマン』のようにグローバルに通用する知財の創造と育成や、映画、テレビなど映像コンテンツの企画制作や様々なIPの遊技機企画・開発・流通など多角的に事業を推進しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区南平台町16-17 渋谷ガーデンタワー 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 438万円〜655万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):251,200円〜380,500円 固定残業手当/月:88,000円〜134,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 339,200円〜515,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・経歴を踏まえて決定 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月残業15H程度(2024年度実績)
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年末年始休日、慶弔休暇、有給休暇(原則、初年度10日付与。最大付与日数20日。未消化分は次年度繰り越し可。最大40日。)、結婚休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 現場OJTが中心となります。 <その他補足> ・社員持ち株制度(奨励金有) ・退職金制度 ・iphone貸与 ・福利厚生サービス(リロクラブ) ※全国の契約施設を優待 ・グループ企業優待利用
選考について
対象となる方
■必須条件: ※下記いずれかに該当する方 ・採用業務のご経験 ・人材営業のご経験(RA・CA)
会社概要
会社名
円谷フィールズホールディングス株式会社
所在地
東京都渋谷区南平台町16-17 渋谷ガーデンタワー24F
事業内容
■企業理念:『すべての人に最高の余暇を』 ■事業内容:1)グループの中期経営計画の立案・遂行 2)グループ経営・事業活動の管理等
従業員数
541名
資本金
7,948百万円
売上高
117,125百万円
平均年齢
43.4歳
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