ディレクター〜インフルエンサーマーケティング/投稿のディレクションや効果分析/残業時間20h〜株式会社ファンコミュニケーションズ

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募集
仕事内容
本ポジションでは、「インフルエンサーマーケティングを中心としたSNS施策」の実行部分をお任せします。「キャスティング」のみならず、投稿内容の「企画」、施策を行なったことによる結果の「分析」まで一気通貫して担当します。顧客向き合い(セールスチーム)と連携しながら、担当者が徹底して施策のディレクションを行います。 ■携わるプロダクト: LUMOS(ルーモス) ◇キャスティング セールスと連携し、各案件に対しキャスティング可能なインフルエンサーの選定を行います。案件のブランディングに見合ったキャスティングをするだけでなく、各インフルエンサーへの案件提案を行うことも重要な役割です。キャスティング施策全体の進行管理を行いながら、インフルエンサー・インフルエンサー事務所とのやり取りを行います。適切な広告を世に出すため、投稿(クリエイティブ)内容の確認・品質管理も行います。 ◇PR投稿に至るまでのディレクション 提案した案件内容をもとに、実際にインフルエンサーが投稿に至るまでのディレクションを行います。進捗状況の管理やインフルエンサーとのコミュニケーションを行います。 ◇広告効果の分析 LUMOSの施策は多くが固定報酬型広告のため、あらかじめギャランティが決まっているお仕事の提供になります。そのためディレクションチームはインフルエンサーの権威や影響力を数値化して分析し、次案件に活かしていくことがサポート内容に含まれます。インフルエンサーのPR投稿によってどのような広告効果があったのか、投稿や訴求内容についての定性的考察を含めた、レポート資料の作成も行います。 ◇インフルエンサーの新規開拓 案件によっては、新規で当社とコンタクトをとっていただくインフルエンサーをスカウティングするために、制作会社やインフルエンサー事務所への新規開拓も行っております。そのために日々、トレンドコンテンツやインフルエンサーを感度高くリサーチしています。 ■得られること: ◎最新のマーケティング手法の1つであるインフルエンサーマーケティング業界で、キャリアアップを目指せる ◎インフルエンサー・クリエイターとの協業を通じて、トレンドを創出できる ◎大手クライアントとの案件を手がけ、スケールの大きなプロジェクトに関われる 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細1> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷1-1-8 青山ダイヤモンドビル 勤務地最寄駅:JR各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 株式会社WAND 住所:東京都渋谷区渋谷1-1-8 青山ダイヤモンドビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜501万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,000円〜301,000円 固定残業手当/月:91,500円〜116,500円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,500円〜417,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験・スキルを考慮の上決定いたします ■給与改定:原則年2回(4月・10月) ■別途決算賞与支給の場合あり(支給有無、金額は決算結果により決定いたします) ■別途テレワーク通信手当月10,000円あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■全社平均残業時間:平均20時間/月
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、バースデー休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、生理休暇、配偶者出産休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月5万円迄 ※出社日数による 社会保険:社会保険完備/関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)/GLTD(団体長期障害所得補償)保険あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率89%) <教育制度・資格補助補足> ・自己申告による人事異動サポート制度 ・JobChange制度、社内公募制度(キャリアチェンジをサポートします) ・社員研修制度(所定の提携研修機関のものは自由に受講可。一部上長許可は必要です) <その他補足> ・テレワーク通信手当(10,000円/月) ・社員持株会制度 ・勤続賞与制度 ・社員投票による特別表彰制度 ・社員紹介報奨金制度、売上達成報奨金制度 ・社員による提案制度(事業案、職場環境改善案、既存サービス改善案等、種々の提案を社長に行える制度) ・慶弔金支給 ・定期健康診断(婦人科健診あり) ・インフルエンザ予防接種 ・産業医面談 ・社外相談機関提携 ・仮眠室完備 ・防災用品支給 ・オフィス内禁煙 ・地震速報/安否確認システム導入 ・ランチ補助制度
選考について
対象となる方
■必須条件: ・デジタル系の広告施策の実行・リードした経験がある方 ・SNS(TikTok, YouTube, Instagram等)を活用して情報収集をしている方 ■歓迎条件: ・リーダーシップを発揮した経験、マネジメント経験
会社概要
会社名
株式会社ファンコミュニケーションズ
所在地
東京都渋谷区渋谷1-1-8 青山ダイヤモンドビル
事業内容
▼事業内容 インターネット上における成果報酬型広告の企画提案業務全般 ■アフィリエイトサービスプロバイダー『A8.net(エーハチネット)』 ■スマートフォン向け運用型アドネットワーク『nend(ネンド)』 ■スマホアプリプロモーション専用アドネットワーク『seedApp(シードアップ)』 ——自社運営コンテンツ—— ■オンラインモール (NTTドコモとの共同事業)『GETMALL(ゲットモール)』 ——新規事業として企画開発中のサービス—— ■ネットラジオ事業『GERA(ゲラ)』 ■その他、企画・検証中の事業も複数あり
従業員数
487名
資本金
1,168百万円
売上高
39,102百万円
平均年齢
33歳
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