募集
仕事内容
■採用ポジション:親会社である蝶理株式会社のアパレル部の営業第1課(メンズメイン)にて生産管理業務をお任せ致します。■業務内容:・サンプル/量産進捗管理・縫製工場のキャパ確認及び確保・営業(社内)/縫製工場/生地屋/顧客様との連動・サンプルチェック/修正指示・工場選定(営業の方がリードすることになりますが一緒に行って頂きます)※営業部での配属となりますが、固定の営業の方と複数ブランドを担当するのではなく、ブランド別で複数名の営業担当の方と連動(担当)して頂きます。適正やご希望、商材のボリュームによって担当を決定致します。■顧客について:セレクト系、百貨店系、GMS系、スポーツアパレルなど多岐に渡る顧客様とお取引しております。■生産背景:海外メイン(中国70%:ASEAN30%)となります。■働き方:働き方の改革を進めており、水曜日はノー残業DAYとなっております。残業時間としても月20時間〜30時間程度にはなりますが、今回の採用も含め、人員強化し更に働きやすい環境作りを目指しております。【変更の範囲:会社の定める業務】 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 蝶理株式会社 住所:東京都品川区港南2−15−3 品川インターシティC棟16F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
契約社員
給与
<予定年収> 360万円〜480万円 <賃金形態> 年俸制 年俸制:下限360万円以上/上限480万円 ※選考を通して、変動の可能性がございます。 <賃金内訳> 年額(基本給):2,916,000円〜3,888,000円 固定残業手当/月:57,000円〜76,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 300,000円〜400,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職・スキル考慮の上、決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:15〜18:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足>
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、季節休暇、各種特別休暇など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険: <教育制度・資格補助補足> OJTなど
選考について
対象となる方
■必要条件:・商社・OEMにて生産管理の実務経験をお持ちの方。・海外生産の経験がある方【歓迎条件】・品質、パターンへの知見をお持ちの方
会社概要
会社名
蝶理MODA株式会社
所在地
東京都渋谷区代々木1-22-1 代々木1丁目ビル 11F
事業内容
■事業内容:同社は、蝶理株式会社のマーケティング部とアパレル部門の企画部署、蝶理アパレルテクノ株式会社とを統合し、平成16年10月1日に発足致しました。蝶理株式会社のアパレル事業を始め、繊維部門の企画バックアップはもとより、素材メーカー、産地企業、アパレル、小売業など外部顧客に向けたビジネスも充実させてまいります。また、同時に国内展開と並んで中国でも同様のソフトビジネスを展開したいと考えております。
従業員数
32名
資本金
30百万円
売上高
983百万円
平均年齢
43歳