【店長候補】出店予定多数の今がチャンスサウナ、ジムなど福利厚生も充実株式会社Suage Japan

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仕事内容

□□□□■■■■■■□□□□ \「飲食に初挑戦!」という方も大歓迎◎/ アパレルや塾など、先輩スタッフの経歴も様々! 店長候補は月給35万円スタート □□□□■■■■■■□□□□ 【仕事内容】 スタッフの管理、商品企画開発や店舗マネージメント全般をお任せします。 店舗運営を通じ、確かな経験と能力を身につけてください! 飲食業界の経験不問! 企業としての新たな可能性を見出すために、あなたの力をお貸しください。 【 ここにも注目 】 ◆◆未経験からのチャレンジも大歓迎!◆◆ 現在20~30代と若手スタッフが多数活躍中 スタッフの6割が飲食未経験で入社しました! 「飲食はまったくの未経験で自信がない…」 「キャリアスタートが遅いから、きっとお給料も低いよね…」 そう迷われている方こそ!ぜひ一度面接でお話してみませんか? ◆◆豊富なキャリアパスをご用意!◆◆ 国内外に17店舗展開し、2025年には2店舗の新規出店が決定! ブランド拡大に合わせて、重要なポストも増加していきます。 将来性のある企業で、中核メンバーになりたい方は大歓迎です ◆◆他業態へのキャリアチェンジも目指せる!◆◆ カフェ事業や定額制のワインバーなど、同グループで幅広くブランドを展開。 意欲のある方には、様々なジャンルで経験を積んでいただけます。 店内業務だけでなく、出店するイベントの企画立案や、他社飲食のコンサルetc. 多彩なステージでキャリアを重ねていける環境です!

働き方

勤務地

Suage 渋谷店 東京都渋谷区渋谷 2-22-11 渋谷フランセ奥野ビル B1F(最寄駅:渋谷駅) 【 Hokkaido Soup Curry Suage 】とは? 北海道・札幌で行列が絶えない&メディアでも大注目のスープカレーブランド! 素揚げした種類豊富な野菜と、オリジナルスパイスを使ったコクのあるこだわりのスープは絶品です イートインのほか、テイクアウトやデリバリー、『Suage』専用アプリでのご注文も承っています。 素材にこだわった本格スープカレー店として、東京から再度スープカレーブームを作っていきましょう! 【東京エリア系列店のご紹介】 ■池袋店:豊島区西池袋1-1-25 東武百貨店 池袋店 12F レストラン街 スパイス ■丸の内店:千代田区丸の内2-6-1 丸の内ブリックスクエア B1F ■吉祥寺店:武蔵野市吉祥寺本町1-11-30 サンロードプラザ・ダイアパレス 2F ◇ 駅から徒歩5分以内

交通

東急線・東京メトロ渋谷駅15番出口、JR渋谷駅(ヒカリエ出口)より徒歩1分

雇用形態

正社員

給与

月給 350000円 ~ 400000円 (※想定年収 4200000円 ~ 5000000円) 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代:86,000円~98,500円 みなし残業時間:45.00時間 上記額にはみなし残業代(月45時間分、86,000円分)を含みます。 ※超過分は全額支給します ■試用期間:1~2ヶ月(条件変更なし) ■賞与:年1回(業績による) ■昇給:年2回(査定) ■交通費:全額支給 【モデル月収】 ・一般社員⇒月給30万~33万円 ・副店長 ⇒月給33万~35万円 ・店長 ⇒月給35万~40万円 ・直営統括⇒月給40万~45万円 ・FC統括 ⇒月給40万~45万円 \明確な評価制度で給与UP/ 業績や衛生評価をメインに、頑張りを可視化できる明確な評価制度に基づいて査定します。 苦手なことはあってもOK! 得意なことをいかしてキャリアアップ&キャリアチェンジが可能です。 苦手なことを把握して得意なことを伸ばせる人は、しっかりと給与が上がっていきますよ! 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。 賞与は半年在籍後

勤務時間

シフト制 実働時間:1日あたり8時間 9:00~23:00(シフト制・実働6~9h・休憩1h) 【シフト例】 10:00~16:00→6h 17:00~23:00→6h 11:00~22:00→10h ※勤務時間は相談可

実働標準労働時間

シフト制 実働時間:1日あたり8時間 9:00~23:00(シフト制・実働6~9h・休憩1h) 【シフト例】 10:00~16:00→6h 17:00~23:00→6h 11:00~22:00→10h ※勤務時間は相談可

休日

週休2日制 ■月8日休み ※シフト制のため土日祝の休みも調整可能 ■特別休暇:年3日 ■計画有給休暇:年5日

特徴

待遇・福利厚生

■まかないあり ■食品衛生責任者資格取得費用負担 ■引越しサポート ■北海道研修、生産者訪問 ■健康診断:年1回 ■グループ割(歯医者・クリニック・ジム・サウナ・カフェetc) ■制服貸与

選考について

対象となる方

未経験OK 【こんな方を歓迎します】 *コミュニケーション能力と協調性のある方 *臨機応変に気配りのできる方 *自分から積極的に行動できる方 *経験を活かして飲食業界で活躍したい方 ::渋谷店では若手スタッフが多数活躍中!:: 既存スタッフは、20~30代の若手がメインに在籍。 みんな仲が良く、和気あいあいとした雰囲気のチームです。 男女比も4:6でバランスがよく、新人さんもすぐに馴染めますよ◎ ::飲食業が未経験の方も大歓迎!:: 実際に既存スタッフの6割が、飲食未経験で入社したスタッフです。 なかには、未経験から始めて約2年で店長になったスタッフもいます! これまでの経歴も、アパレルや塾など経歴も様々です! 「やってみたい!」という気持一つで、ぜひ飛び込んできてください まずはお話ししてみませんか? あなたのご応募お待ちしております!

会社概要

会社名

株式会社Suage Japan

所在地

東京都渋谷区渋谷3−19−1渋谷オミビル4F

事業内容

北海道外における、スープカレーショップ「Suage」の運営 ・イートイン及びテイクアウト ・デリバリー事業 ・キッチンカー事業 ・デリバリーFC事業 ・EC販売事業 ・公式アプリ運営管理

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【道路舗装オペレーター】未経験OK■年収850万も可■賞与あり■直行直帰OK■早上がり有■資格取得支援

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ユナイト株式会社工事事業部/レンタル事業部

勤務地

福島県郡山市

年収

350万円~850万円

業種職種

その他 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他宿泊施設・ホテル関連 道路旅客・貨物運送

\未経験から安心してチャレンジできます/ アスファルトフィニッシャーなどの専用重機を操作し、 道路の建設・修繕工事で道路を舗装する役割をお任せします。 1日30分~数時間で終わるものが多いですが、大規模案件だと数日かけて行うものも。 現場への直行直帰OKなので、時間を有効に使えます! 【仕事の流れ】 ▼専用重機を操作し、舗装材を均一に敷き詰める ▼ローラーを操作し、舗装材を適切に圧縮 ▼舗装面を美しく均一に仕上げるための調整 ※重機の簡易的なメンテナンスもお任せします! ☆未経験から安心のスタート! 最初は、先輩のサポートなどを通して現場を学ぶことからスタート。 ゆくゆくは必要な資格を取り、オペレーターとして活躍してください! (変更の範囲)上記を除く当社関連業務 【手がける商品・サービス】 ~これまでの実績をご紹介~ ■羽田空港 ■サーキット場 ■高速道路 ■車の走行テストコース ■有名歴史建造物 ■超人気テーマパーク など さまざまな場所・スポットの道路づくりに関われることが魅力。 飽きることなく、毎日新鮮な気持ちで取り組めます! <注目ポイント1> あなたの希望に合わせて柔軟に働けます! 「稼ぎたいからたくさん現場に入る」という人もいれば、「家庭の時間を大事にしたいから、ゆとりをもった働き方で」という人もいるなど、希望に合わせた働き方が叶います。現場によっては1日30分~2時間ほどで仕事が終わる日もあり、「1日の実働時間が短いのに、しっかり稼げる!」と社員に好評! 仕事終わりは昼からお酒を楽しんだり、趣味に没頭したり、家族と過ごしたりなど、それぞれの時間を過ごしています。最近では土日休みの現場も増えており、「土日に休みたい」という希望にも対応しやすくなっています。 <注目ポイント2> 「やってみたい!」という気持ちがあればOKです! 未経験でも「やってみたい!」という意欲があれば大丈夫です! 入社後は、現場の雰囲気に慣れることからスタート。先輩や一緒に工事を行う協力会社の方々について、仕事内容や作業の流れを覚えていきます。安全が何よりも大切なので、まずは安全のための知識をしっかり学び、それから少しずつ技術を磨いていきましょう。先輩が丁寧にサポートしますので、分からないことなどは何でも聞いてくださいね!

設備管理スタッフ/月の半分休み(宿直明け含む)/経験者・資格保有全員面接/残業月5h以下/大手町勤務

設備管理スタッフ/月の半分休み(宿直明け含む)/経験者・資格保有全員面接/残業月5h以下/大手町勤務

三幸株式会社

勤務地

東京都千代田区

年収

300万円~450万円

業種職種

設備管理・メンテナンス 警備・清掃 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 清掃・警備・守衛

電気設備や空調設備などを管理・点検・監視 ★駅直結、大手町の高層タワーで働く ★プライベートも充実できる 下記の各設備について、巡回点検や運転監視業務をお任せします。 ■電気設備 ■空調設備 ■給排水衛生設備 ■防災設備 また、ビル入居者から「ブレーカーが落ちた」などの連絡があれば現地対応したり、室内の改修作業に訪れた工事業者とやり取りすることも。スムーズな運営ができるように配慮していきましょう。 【入社後は】 ▼初期研修(本社) 経験者は1日、未経験者は2日間受講いただく予定。 設備の基本的な知識を学んだり、工具を使用した実習などを行います。 ▼現場OJT 配属先の先輩から実務を通して学びます。 約2~3週間で業務全般を経験。 少しずつ活躍の場を広げてください。 【将来は】 ◆班長⇒副主任⇒主任とステップアップ可能 未経験の方でも2~3年で班長、5年ほどで副主任・主任に登用されるケースがあります。役職手当や昇給・賞与で収入もアップできますよ! ◆70歳以上の社員も活躍中、長く働ける! 60歳定年ですが、再雇用制度を使って、実際に70歳以上のスタッフも元気に働いています。 <注目ポイント1> プライベートも充実! 宿直であっても、イレギュラー対応がなければ 仮眠時間が5.5時間程度あるので 明け休みにプライベートの予定を入れて 楽しんでいる人もいます! 【シフト例】 □日勤○宿直◆明け休み★公休 日 月 火 水 木 金 土   □ ○ ◆ ★ □ ○ ◆ ★ □ ○ ◆ ★ ○ ◆ ○ ◆ ★ □ ○ ◆ ★ □ ○ ◆ ★ □ ○ ◆ ★ ★ ※宿直の翌日は必ず明け休み ※基本は日勤⇒宿直⇒明け休み⇒公休

イベント設営スタッフ/未経験OK/学歴不問/賞与年2回+決算賞与/積極採用中

イベント設営スタッフ/未経験OK/学歴不問/賞与年2回+決算賞与/積極採用中

ゼンプロジェクト株式会社

勤務地

-

年収

350万円~600万円

業種職種

内装・インテリア・リフォーム その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

屋内で企業の展示会や大手の就職イベントなどの会場設営をお任せします。 お仕事に慣れましたら、アルバイトの管理や指導もお願いします! 特定の設営分野で活動しているので、「プロフェッショナル」として活躍できる環境です。 【お仕事の流れ】 ▼現場へ直行し、お客様と打ち合わせ  必要な機材やスタッフ人数、どんなものを設営するかなど、  担当する現場についてお客様と確認します。 ▼会場設営  他の社員やアルバイトと協力して作業を行います。 ▼イベント終了後、撤去作業  組み立てたものを全てばらしてトラックに積み込みます。 ▼作業完了。翌日の準備が終わっていれば直帰もOK。 ★設営は、他社の設営部門の方と一緒に実施します。 大人数で分担しながら対応するため、残業はほぼなく、 作業が終わったらそのまま直帰するのが基本です。 実際に8割近くの現場では、予定終了時間より早く業務が終わっています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ◆充実のサポート体制で未経験からでも活躍できる◆ 入社後はまず研修からスタートするので、未経験の方でも安心してチャレンジできます。現在活躍中の先輩社員2名も、当社でアルバイトから正社員になりました!また、当社ではスキルアップしたい方の支援も積極的。フォークリフトやクレーンなどの資格を取得できた方には、 資格取得補助手当を支給しています。ぜひ、当社でできることの幅を広げませんか? <注目ポイント2> ◆20~30代活躍中!心身ともに健康に働ける◆ 設立3年目のベンチャー企業である当社。20代後半~30代前半と若手社員が多く風通しの良い社風が当社の魅力です。フラットな関係性があるからこそ、アイデアや意見を言いやすく、ルールはみんなで決めていこう!という考えが根付いています。残業もほぼなく、仕事が終わればすぐに帰れるので、ストレスなく働き続けられる環境です◎ 【入社後の成長サポート】 入社から3ヶ月はOJTを中心とした研修をご用意! 仕事の進め方、専門用語や知識などを イチから先輩がしっかりと教えていきます。 座学研修なども整っているので、安心してスタートできますよ◎

イベント設営スタッフ【東京/大阪募集】未経験OK/全員面接/賞与年3回/髪型自由&ひげOK/残業月20h以下

イベント設営スタッフ【東京/大阪募集】未経験OK/全員面接/賞与年3回/髪型自由&ひげOK/残業月20h以下

ゼンプロジェクト株式会社

勤務地

-

年収

350万円~600万円

業種職種

内装・インテリア・リフォーム その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

企業の展示会や大手の就職イベントなどの会場設営をお任せします。 お仕事に慣れましたら、アルバイトの管理や指導もお願いします! 【お仕事の流れ】 ▼現場へ直行し、お客様と打ち合わせ  必要な機材やスタッフ人数、設営の詳細などをお客様と確認します。 ▼会場設営  他の社員やアルバイトと協力して作業を行います。 ▼イベント終了後、撤去作業  組み立てたものを全てばらしてトラックに積み込みます。 ▼作業完了。翌日の準備が終わっていれば直帰もOK。 ★設営は、大人数で分担しながら対応するため、 残業はほぼなく、作業が終わったらそのまま直帰が基本です。 実際に8割近くの現場では、予定終了時間より早く業務が終わっています。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> ◆先輩たちの志望理由を特別にご紹介!◆ 「イベントが好きで関わりたかった」 「自由な髪色で働きたかった」 「今よりも給与が良かった」 「正社員として働ける環境を探してた」 など、先輩の志望理由も様々です!「企業理念に共感しました!」といった堅苦しい理由じゃなくても大丈夫。人柄を大切にした採用なので、気になった方はまずは一度お話してみませんか? <注目ポイント2> ◆20~30代活躍中!心身ともに健康に働ける◆ 設立4年目のベンチャー企業である当社。20代後半~30代前半と若手社員が多く風通しの良い社風が当社の魅力です。フラットな関係性があるからこそ、アイデアや意見を言いやすく、ルールはみんなで決めていこう!という考えが根付いています。残業もほぼなく、仕事が終わればすぐに帰れる環境です◎ 【入社後の成長サポート】 入社から3ヶ月はOJTを中心とした研修をご用意! 仕事の進め方、専門用語や知識などを イチから先輩がしっかりと教えていきます。 座学研修なども整っているので、安心してスタートできますよ◎

カウンセラー*月給27万~*年休120日以上*接客経験者歓迎*賞与年2回

カウンセラー*月給27万~*年休120日以上*接客経験者歓迎*賞与年2回

医療法人社団紡潤会

勤務地

-

年収

350万円~500万円

業種職種

医薬品メーカー 医療機器メーカー 医薬品卸 医療機器卸 病院・大学病院・クリニック 調剤薬局・ドラッグストア バイオベンチャー 大学・研究施設 福祉・介護関連サービス その他医療関連 診断薬・臨床検査機器・臨床検査試薬メーカー SMO その他個人営業 美容部員・エステティシャン・マッサージ

<一人ひとりに寄り添う、睡眠・AGA専門クリニック> あなたの接客力が収入UPにつながる♪ 私たちのクリニックが大切にしているのは、 一人ひとりの患者様に寄り添う"きめ細やかなカウンセリング"。 勇気を出して来院される患者様の 不安な気持ちに深く寄り添い、 “60分”という時間をかけてヒアリングを行います。 \頑張った分給与UPを叶えられる/ ◆月給27万円~35万円 ◆賞与年2回 ◆ノルマは一切ありません ◆年間インセンティブは平均50万円以上 ⇒トップクラスは年間150万円以上も! 時間をかけてしっかりニーズを把握できる環境があるからこそ、 成約⇒収入UPにもつながりやすい環境です♪ 「給与でも評価を感じたい」 「接客や提案が好き」 こちらに共感された方は、活躍できますよ★ <患者様のお悩みに寄り添うカウンセリング>■昇格後の役職手当充実■「休日は多く残業は少ない」働きやすさも魅力■年休120日以上&残業平均月3h■月給27万円~35万円■未経験スタートの社員も多数活躍 患者様一人ひとりに寄り添い、最適な治療をご提案できるカウンセラーを募集しています。 <主な業務内容> ■丁寧なカウンセリング(1回60分)を通じた患者様のニーズ把握 ⇒睡眠障害/AGA/薄毛の症状、発症時期、生活習慣など、患者様の悩みに寄り添ってカウンセリングを行います。 ■クリニックオリジナルの最新治療法・プランのご提案 ⇒患者様の状態・予算・ライフスタイルに合わせて最適な提案を行います。 ■予約管理・受付業務 ⇒初回来院前の不安解消や次回予約の確認連絡などを行います。 \このポジションの特徴/ ・1日平均5名の患者様を担当 ・20代から50代まで幅広い年齢層の患者様が来院 ・充実したカウンセリング時間で、深い信頼関係を構築しやすい 患者様の不安に寄り添い安心感を与える、丁寧なカウンセリングを実現できる環境です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 早期キャリアアップで年収630万円も!充実の役職手当で収入UP 職種未経験からでも、実力次第で急成長できる環境です!入社後わずか3ヶ月でサブマネージャー、6ヶ月~1年で店舗マネージャーへのキャリアアップが可能。さらに1年半でリードマネージャー、3年でエリアマネージャーを目指せます。役職手当は3万円~10万円やインセンティブで反映など個人の実績に応じて支給! 実績例として、入社1年目で年収430万円、3年目で580万円、4年目で630万円と、着実な収入アップを実現。月給27万円+役職手当に加え、年間平均50万円以上のインセンティブで、頑張りをしっかり評価。 「患者様に寄り添う接客力」を活かしながら、キャリアと収入、両方のステップアップを目指せる環境です。 キャリアを築く大前提となる無理なく続けやすい環境 キャリアアップと収入向上を目指す前に、まず大切なのは"働きやすさ"。当院では、それを当たり前の土台として整えています。完全予約制による計画的な業務管理で【残業月平均3時間】を実現。【10時以降の出社】でゆとりある朝の時間を確保でき、【年間休日120日以上】でプライベートも充実できます。また、20代~30代の女性が70%を占め、産休・育休取得実績も豊富です。 長く活躍できる環境を整えているからこそ、その先のキャリアアップにも安心してチャレンジできます。実際、入社1年でマネージャー昇進の実績もあり、あなたの成長をしっかりとサポートする体制が整っています。 【教育制度について】 \未経験から着実に成長できる環境/ ▼入社後~約1週間 ⇒基礎研修で治療や商品の知識を習得。 ▼~3ヶ月ほど ⇒OJTで受付や既存の患者様への対応、カウンセリングを学びます。 研修内容も適性に合わせてカスタマイズして行っていくので、 未経験の方でも3ヶ月ほどで独り立ちできます♪ ※早い方で1ヶ月でカウンセリングデビューするなど個人により研修スピードは変わります。

セラピスト/月給26万円~/残業ほぼなし/未経験大歓迎

セラピスト/月給26万円~/残業ほぼなし/未経験大歓迎

株式会社瑞生

勤務地

-

年収

400万円~600万円

業種職種

理容・美容・エステ 店長 美容部員・エステティシャン・マッサージ

社会に必要とされる眼のセラピストとして、 これまで以上の『やりがい』と『収入』を手に入れよう! 仕事のやりがいはもちろん、 給料や働きやすさにも妥協したくない。 そんなあなたにピッタリのお仕事です! \ほとんどが未経験スタート!/ セラピストはお客様の目の悩みを解決するスペシャリスト。 施術をしますが、技術は入社後に一から教えますので経験は不要です。 アパレル、ホテル、カフェ、保険の営業、美容関係など、 異業界出身者が多数活躍しています! \入社2年目で年収520万円の社員も!/ 月給は26万円からのスタート。 これまでの経験を考慮して優遇します。 がんばりは昇給や賞与でしっかり還元! \残業ほぼなし!/ オンオフのメリハリ付けて働ける環境です。 プライベートも充実させてくださいね♪ ◆人柄重視の採用!◆未経験歓迎◆異業界出身者多数◆充実研修を用意◆残業ほぼなし◆月給26万円スタート◆20万円の資格取得費用は会社が負担◆年齢や性別に関係なくキャリアアップ。能力を正当に評価 <こんな仕事です!> ●来店したお客様への施術 ●予約の確認 ●お悩みのヒアリング ●眼のトレーニングや視力チェック ●お客様情報の管理や店舗売上の管理 ●アイウェアの販売・管理 ●SNSでの簡単な発信 <施術メニュー内容> ボディケア マッサージ リンパマッサージ ヘッドスパ・ ヘッドマッサージ ストレッチ 整体・矯正 リフレッシュ 眼に特化した施術ですが眼球には触れずに眼の周り、 側頭部、首や肩までに、微弱の電気を手から流していく施術になります。 基本的に座ったまま行うので施術で肉体疲労することはありません。 <入社にあたり> 筆記(eラーニング)と本社で4日間の研修を受けていただきます。 独自資格(アイケアマネージャー)を取得したら本格的な業務開始。 資格取得費用の20万円は会社が負担します。 まずは簡単な仕事からお任せし、慣れてきたら次の仕事をお任せします。 最初は先輩がそばでサポートしますので心配はありません。 【仕事の魅力】 お客様の「見える」を増やしていってください。 施術時間は平均約25分。 短い時間でもセラピストの施術を受けると、 劇的に視力強化される方がたくさんいます。 「おお、見えるようになったよ!」 「スッキリしたよ!」 「視界がクリアになったよ!」は、 セラピストがもらってうれしい言葉の一つ。 経験を積んでいけば、様々な眼の悩みを解決していくことができます。 お客様の笑顔を増やすことで、あなた自身も成長していける仕事です。 入社1年半で店長へと昇格した20代の女性もいます。 月給は26万円スタート。 がんばりに応じて昇給・賞与でしっかり還元します。 入社2年目で年収520万円に到達する社員も。 同世代よりも高い収入を得ることも可能です。 店長になればさらに給与はアップ。 キャリアアップに社歴や年齢は関係なく、すべて本人の意欲次第。 前職ブライダルの仕事をしていたセラピストは、 わずか1年半で店長へと昇格。 がんばりが収入やポストに直結します! ★直近でも、元百貨店アパレル店員の社員が、入社”10ヶ月”で店長へ昇格しました! 【教育制度について】 <新人研修> 入社後70時間程度のOFFJT(技術教育)と、その後現場でのOJT(店舗教育)を実施。入社1ヶ月間は研修に充てられています。入社前学習支援制度として、内定承諾から入社まで、スキル習得を支援する教育がございます。 <社内研修> 毎月1回、専任講師による技術研修を行い、社員の技術スキルの向上を支援しています。 <ロールプレイング研修> 希望性で従業員同士の実践研修によるスキルアップも可能。

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【店長候補】出店予定多数の今がチャンスサウナ、ジムなど福利厚生も充実

【店長候補】出店予定多数の今がチャンスサウナ、ジムなど福利厚生も充実

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