プロダクトエンジニア(シニアマネージャー)◆デジタルツインプラットフォームを開発/最先端技術の活用◎CalTa株式会社

情報提供元

募集
仕事内容
■募集背景: CalTaでは、少子化や施設の老朽化、自然災害の激甚化といった日本のインフラが抱える社会課題に挑み、次世代へ安全・安心なインフラを残すことを目指して、デジタルツインプラットフォーム「TRANCITY」を開発してきました。 「TRANCITY」は動画データを活用し、インフラ等を三次元化して地図に配置することで、状況を直感的に把握できる画期的なソリューションです。様々なお客様の課題に真摯に向き合い「TRANCITY」を進化させてきた結果、インフラ業界にとどまらず製造業や不動産等様々な分野で活用されています。今後さらなる事業拡大を加速させるため、情熱を持ち、社会課題に共に挑む「Senior Product Engineering Manager/プロダクトエンジニア(シニアマネージャー)」を募集します。技術の力で未来を切り拓き、一緒に次世代に価値ある社会を届けましょう! ■業務内容: ◎TRANCITYの次期開発・提供 ◎オンプレミス型のプラットフォームの提案・開発 ◎AI等を活用した各種アプリケーションの開発 など ■当社について: ◇経営理念 デジタルのチカラで、持続可能なインフラ創造に貢献します。 ◇経営ビジョン ・今までにない新しい価値を持つデジタル基盤を創造し、人々に喜びと幸せを提供します。 ・インフラ技術を支えることにより、人々の暮らしを豊かにし、社会との調和ある発展を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区高輪2-18-10 高輪泉岳寺駅前ビル9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 750万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):390,000円〜520,000円 その他固定手当/月:140,000円〜190,000円 <月給> 530,000円〜710,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 9:20〜18:00 時間外労働有無:無
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土曜日、日曜日、祝日、その他会社指定日(年末年始等)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月額50,000円まで 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得補助 ■オンライン学習サービス <その他補足> ■定期健康診断 ■各種予防接種 ■ストックオプション制度導入予定 ■オフィスカジュアル
選考について
対象となる方
■必須条件: ・PMやPLとしてシステム構築・開発のマネジメント経験がある方(リソース全体を統括し、関係先へのディレクション(=開発計画書、要件定義書の作成)ができる方) ・SIerでPMやPLの経験がある方 ・大規模プロジェクトのマネジメント経験 ■歓迎条件: ・GIS、点群、SfMに関するスキル ・システム構築・開発、クラウド、セキュリティに携わった経験 ※オープンソースソフトウェア(Cesium ion、Unity等)
会社概要
会社名
CalTa株式会社
所在地
東京都港区高輪2-18-10高輪泉岳寺駅前ビル9F 高輪泉岳寺駅前ビル9F
事業内容
■事業内容: ◎デジタルツインプラットフォームの開発及び、ソリューションの提供 └動画データをアップロードするだけで、誰でも・いつでも・何でも三次元化。生成したモデルは時系列情報を持ち三次元地図上に自動配置されるので、「いつ・どこ」のものか一目で確認可能。 ◎小型ドローンほかロボットを活用した狭小空間等の撮影 └現地映像取得サービス。小型ドローンやロボットを活用し、これまで点検が難しかった高所や狭隘箇所の映像データを取得することで、安全・効率的な設備の点検を実施。 ■特徴: インフラ事業者を中心として、デジタルツインプラットフォーム「TRANCITY」、三次元点群データの利活用をより手軽に低コストで実現可能な「CalTa M42」といったプロダクトの販売をはじめ、デジタル開発サービス、ドローン・ロボットでの現地映像取得サービスなど、様々なサービスを提供しています。2021年7月に設立した会社ですが、JR東日本はもちろんのこと、JRグループ各社や大手民鉄各社、道路会社や電力会社などのインフラ事業者からもご相談を賜り、設備管理のデジタル化や、狭小空間を中心としたドローン・ロボット調査を提供しております。
従業員数
26名
資本金
50百万円
平均年齢
38.1歳