【大阪/発注者側】設計監理※ホテル大手「APA」グループ/年休120日(土日祝)・残業20h/転勤無アパマンション株式会社

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仕事内容
〜施工管理からのキャリアチェンジ可能!より上流業務へ★当グループ開発建築物(マンション・ホテル等)の企画・設計・施工管理やリニューアル・修繕管理等のマネジメント業務〜 〜年休120日・土日祝休・残業20h・転勤無でワークライフバランスを整えた就業が可能〜 ■業務内容 アパグループが開発するマンション、ホテルなどの建物の設計・施工・修繕等の一連の業務管理を担うお仕事です。現場、設計事務所、ゼネコンなど多くの関係者とコミュニケーションをとって業務を進めて頂きます。 100%発注者として発注から提案を行います。決定指示を出す立場の為、責任を持って建築の企画から維持管理まで担当して頂け、経営者と直接相談しながら仕事を進められるのも魅力の1つです。 ■具体的には ・設計/施工/修繕マネジメント アパグループがマンションやホテルなどを開発する際の、企画・設計・施工監理・リニューアル・修繕など一連の業務マネジメントをご担当いただきます。設計事務所やゼネコンなどの業者選定、関係者との調整などを行いながら、プロジェクトを進めていきます。 ・事業収支計画 用地仕入担当部署からの情報を基に、立地条件等を踏まえた上で、建設可能な建物の規模や用途を検討し、採算性の検証を行います。土地を購入するか否かの経営判断における、重要な判断材料を提供するお仕事です。 ■働き方 平均残業20時間程度、年間休日120日、完全週休二日制 ほとんどの案件は首都圏にあるため出張は月に0〜1回かつ1〜2日の短期出張となっており、転勤も原則発生しません。 ■配属部署について: 20〜50代まで幅広い年齢層の社員が活躍中です。 中途採用者の多い部署でもあり、前職は設計事務所やハウスメーカーの設計部門が多く、ゼネコン出身者もおります。 ■企業魅力 国内最大級のホテルチェーンを展開する「アパグループ」において、ホテル・マンションの企画開発・設計・施工管理を担う企業です。1971年に創業し、戸建住宅からマンション・ホテル・リゾート、総合都市開発へと事業領域を拡大してきました。2020年にはホテル部門が客室数10万室・売上高1200億円、住宅部門が売上高500億円・マンション管理戸数3万戸を達成。創業以来、一度も赤字を出しておらず、安定した財務基盤を有するグループです。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市北区浮田2-1-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜300,000円 その他固定手当/月:90,000円〜200,000円 <月給> 300,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。年齢、経験、前給を考慮致します。 ※上記年収は、ライフデザイン手当込のものとなります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJT中心です。 <その他補足> ・財形貯蓄制度 ・慶弔見舞金 ・自社ホテル・リゾート施設社員割引制度 ・他社宿泊施設視察補助金制度 ・グループ会社のマンション購入割引制度 ・年間表彰制度 ・国内研修旅行、海外研修旅行 ・置き型健康社食®(1食100円〜で利用可能な冷凍の社食サービス) ・会員制福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 (旅行や飲食店、ショッピングや各種アミューズメント施設などでの優待特典サービス)
選考について
対象となる方
■必須条件:以下いずれかをお持ちの方。 1)設計図(木造除く)の確認・修正指示等経験 2)施工管理経験(新築/修繕) 3)建物修繕経験(建築/設備) ※設計図は事務所に発注するため作成経験は不問。
会社概要
会社名
アパマンション株式会社
所在地
東京都港区赤坂3-2-3
事業内容
■企業の特色 アパグループは1971年に住環境メーカーとして創業しました。 1984年にホテル事業を始め、現在はホテルネットワークとして全国最大の861ホテル125,295室※(海外、FC、アパ直参画ホテルを含む)を展開しています。2010年4月にスタートした「SUMMIT 5(頂上戦略)」を継承し、2022年4月より新たな5ヶ年計画「AIM5〜APA Innovative Movement」を始動。
従業員数
45名
資本金
10百万円
売上高
191,227百万円
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