【千葉/市原】人事(勤怠管理・給与計算・採用など)◆いすゞグループ/2024年賞与実績 5.6ヶ月いすゞ自動車エンジン販売株式会社
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情報提供元
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募集
仕事内容
【産業用エンジンで業界トップクラス/大手取引先多数で顧客基盤も安定/いすゞグループとして海上輸送、建設機械の心臓部(エンジン)を社会に提供】 ■業務内容: ご経験に応じて、勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、採用業務などの人事関連業務全般を一緒に行っていただきます。 ■業務詳細: ・社員の勤怠管理に関する業務 ・給与計算に関する業務 ・社会保険等に関する業務 ・福利厚生に関する業務 ・人事評価に関する業務 ・人事異動・退職に関する業務 ・社員教育の計画と実施に関する業務 ・新卒および中途採用に関する業務 等 ※ご経験と能力に合わせて、お任せする予定です。将来的には、マネージャーを目指していただきます。 ■当社の魅力: ・マリンエンジンは商船や漁船に使われることから社会貢献性の高い事業であり、従業員も誇りを持って仕事をしています。 ・産業用エンジン事業では技術力に競合優位性を持っており、安全性が求められることから新規参入が難しい領域でもあります。収益性◎ 産業用エンジンは新興国での建設需要や世界的な物流網の発達等で世界的にも今後需要が見込まれます。親会社のいすゞ自動車は連結売上3,2兆円、国内トラック業界売上1位、トップシェアクラスの国内唯一の独立系トラックメーカーです。世界150カ国以上で展開しており、37カ国でトップシェア商材を有しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 千葉本社 住所:千葉県市原市松ヶ島西1−2−19 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):298,321円〜372,600円 その他固定手当/月:4,400円 <月給> 302,721円〜377,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:5.6ヵ月(2024年度) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 フレキシブルタイム:6:30〜10:00、15:00〜21:30 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:15 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:月平均15時間
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 夏期(9日)、年末年始(9日)、GW(9日) ※有給休暇:試用期間(2か月)終了後、付与
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:配偶者 10500円、子5000円 住宅手当:条件:世帯主 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 継続雇用制度(再雇用) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■研修支援制度 ■資格支援制度:部署ごとに必要な資格取得の支援(外部機関受講) <その他補足> ■時短勤務制度 ■出産・育児支援制度 ■自転車通勤 ■従業員専用駐車場 ■社員食堂社員食堂(勤務地により利用可) ■食事補助
選考について
対象となる方
■必須条件: ・人事関連業務経験(5年以上) ・人事関連法規を中心とした基礎的な法令知識 ・社内業務等のリーダー経験のある方 ■歓迎条件: ・マネジメント経験のある方
会社概要
会社名
いすゞ自動車エンジン販売株式会社
所在地
東京都市原市松ケ島西1-2-19
事業内容
■事業内容: (1)産業用内燃機関の販売 (2)舶用内燃機関の製造、販売、修理 (3)発電機(海、陸用)、パワーユニット等の販売 (4)部品、付属品の製造、販売、修理
従業員数
235名
資本金
90百万円
平均年齢
45歳
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