【諫早市/第2新卒歓迎】インフラエンジニア~研修制度充実/成長できる環境/福利厚生◎~株式会社アイエスエフネット
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募集
仕事内容
〜研修制度充実◎エンジニアとしての成長・キャリアアップを応援するバックアップ体制〜 ■業務内容: 当社のエンジニアとして、お客様先にて仮想化基盤の運用をおこなっていただきます。入社後のサポート体制もございますのでご意欲がある方であればご経験が浅い方でも早期の立ち上がりが可能です!ご応募お待ちしております。 ■研修環境: ・1000件を超える自社独自のオンライン研修・各階層毎の研修。また、クラウドエンジニア1000名育成に向け先行投資を実施しています。国内最大のハードインフラに特化した当社だからこそ可能な体制作りです。 ■インセンティブ賞与: 契約金額が一定以上の場合、年2回インセンティブ賞与が支給されます。 契約金額55万円〜60万円未満で50%還元、60万円〜70万円未満で55%還元、70万円〜で60%還元になります。 ◎計算式:(契約金額×還元率−月給)×対象月 例)契約金額70万円/月給30万円/期間が6ヵ月の場合 (70万円×0.6−30万円)×6ヵ月=72万円 ■就業環境: 「ワークライフバランス大賞」をはじめとした多数の働きやすさに関わる賞を受賞しています。実際に同社全体平均の残業は月平均7.0時間、年間平均有給取得数11日です。 ※配属案件によりシフト勤務の場合あり ■当社の顧客: 主要顧客は大手SIer、キャリア系等。また国内事業だけでなく、海外進出企業のパートナーとして、そしてシンガポールをはじめとした海外展開も加速させています。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 諫早の顧客先 住所:長崎県諫早市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 330万円〜400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円〜330,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 275,000円〜340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢を考慮し同社規程により決定 ■昇給:年2回※人事評価制度による昇給あり ■手当:役職手当、シフト勤務手当(22時〜翌5時を含むシフトの場合に1万円支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■プロジェクトによりシフト勤務あり(夜勤あり)
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 月7〜9日、年末年始、有給休暇、介護・看護休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、傷病休暇(5日)、他 ・有給備考:1月〜6月入社⇒7月に一括10日付与・7月〜12月入社⇒翌年1月に一括10日付与
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(上限100,000円) 家族手当:入社2年目より支給 寮社宅:上京者用寮完備※福利厚生その他欄記載 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■自宅からアクセス可能な仮想検証環境やマルチクラウド検証環境が利用可能 ■動画研修コンテンツの提供(4,500以上のコンテンツが見放題) ■資格取得に伴う費用補助制度あり <その他補足> ■海外勤務者は渡航費会社負担※同社規程による ■職位立候補、海外勤務、社長賞表彰制度 ■社員割引、社内販売制度、PC社内貸出し、すまいる共済会 ■サークル活動、懇親会、カフェテリアプラン ■エバンジェリスト認定制度(階級に応じて毎月手当を支給):思いやりや積極性等の人間性を「見える化」した評価制度 ■産前産後・育児・介護休業 ■上京者用寮完備(条件あり/上京費用負担、引越費用一部負担、自己負担3.5万円/月)、家族手当(扶養家族のみ/配偶者1万円、子5千円、親3千円)
選考について
対象となる方
■必須条件:以下いずれかの条件を満たしている方。 ・仮想化基盤の運用経験 ・サーバ、ストレージ関連基礎知識 ・Winodws、Linux関連基礎知識
会社概要
会社名
株式会社アイエスエフネット
所在地
東京都港区赤坂7-1-16 オーク赤坂ビル3F
事業内容
■アイエスエフネットはITインフラ専業企業で、インフラ専業企業としては日本最大級規模となります。 約2000人の「エンジニアが在籍する当社ではITインフラを軸に様々なソリューションを展開しております。 顧客が抱える様々な課題に対応するだけでなく、顧客の更なる成長・DXを実現できるインフラエンジニアの育成に努めており、 クラウドなど時代のニーズに合わせたソリューションを展開しております。動画学習システム、研修環境、リスキリング(学び直し)等教育体制が充実しているため、 自身の目標に合わせたスキル習得を図ることができます。
従業員数
2,475名
資本金
100百万円
売上高
14,100百万円
平均年齢
32.7歳
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