【グループ採用HRBP人事/マネージャー候補】IPO推進中◎38億円資金調達済◎フレックス勤務可forest株式会社
情報提供元
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仕事内容
【IPO準備中!EC×M&Aで日本のモノづくりを支える企業】 ★急成長中のスタートアップ企業で採用とHRBP(ヒューマン・リソース・ビジネス・パートナー)業務を担当します。 ★年間休日125日以上/完全週休二日制/フレックス制を導入 ◆職務内容 グループ全体の採用業務を担当し、事業拡大に必要な組織構築を実現します。具体的には以下の業務に携わります。 ◆具体業務 ・中途採用求人ごとのターゲット選定 ・オウンドメディア運用、SNS露出やセミナー実施(採用広報活動) ・採用チャネルの拡大 ・候補者へのダイレクトリクルーティング ・書類選考〜内定オファーまでの採用事務業務の管理 ・採用面接官の育成 ・新卒採用・第2新卒採用業務 ・採用力に繋がる社内人事制度整備・運用業務 ・新入社員の入社手続き ・各種ワークフロー、バックオフィスシステムのセットアップやマスタ登録 社内人事イベントの企画・運営 ■仕事のやりがい: ◎比較的小規模な会社フェイズで参画することで、採用・HRBP・IPO準備といった人事領域全般の経験を積むことができます。 ◎大型資金調達と急速な事業成長を遂げているため、企業の成長フェイズごとの組織課題に向き合う経験が積めます。 ◎戦略コンサルティングファームや外資系金融機関出身者も在席する環境で、一流のビジネスパーソンとなる基本スキルが学べます。 ◆組織風土 EC運営会社、D2Cブランド、グローバルメーカー、投資銀行、メガベンチャー、戦略コンサルタントなどの様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しており、ダイバーシティーを重視しています。 ◆働き方 フレックス制を導入しており、働く時間も自由度高く設定できます。原則出社ですが、育児・介護など一定の条件でリモートワークを部分的に認める人事制度があります。 ◆企業概要 forest株式会社は、2021年7月に創業され、日本の良質なブランドを発掘し、ECを通じて国内外に拡げることを目指しています。創業以来、急成長を遂げ、累計38億円以上の資金調達を実施しています。多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、新しいアイデアに対して積極的な文化を持っています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神南1-4-9 テアトル神南 オフィス棟 6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):314,766円〜472,100円 固定残業手当/月:101,900円〜152,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,666円〜625,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:会社及び個人の成果に応じて年二回支給する場合がある 昇給:会社及び個人の成果に応じて年二回改定する場合がある ※別途ストックオプションあり ※記載の年収には本賞与を含んでいない 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:9:30〜15:30 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■夏季休暇(5日間) ■年末年始休暇(5日間) ■入社時特別休暇(3日間) ■看護・育児・介護休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
固定給25万円以上
固定給35万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:非課税限度額の範囲で往復交通費×出勤回数を実費支給 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■ストックオプション(会社及び個人の成果に応じて年2回支給する場合がある )※記載の年収には本賞与を含んでいない ■健康診断 ■フリードリンク・フリースナック ■スキルアップ補助制度 ■社内交流促進制度 ■自転車通勤制度 ■近居引っ越し手当 ■部活動制度 ■カフェテリアプラン導入済 ■グループブランド社割制度 ■副業(原則非推奨/許可制)
応募条件
応募資格
■必須条件:【いずれか必須】 ・事業会社での中途採用の人事・採用経験(2年以上) ・転職エージェント経験 ■歓迎条件: ・採用広報の経験(ブログやSNSの運用経験) ・ATSやWantedly運用、採用媒体を管理した経験 ・インタビュー実施や記事作成、ビジュアル素材手配などコンテンツ制作 ・スタートアップ・ベンチャー企業での勤務経験
会社概要
会社名
forest株式会社
所在地
東京都渋谷区神南1-4-9 6F
事業内容
■事業内容: 当社は、Amazon、楽天や自社ECなどのオンラインを通じて販売するD2Cブランドを譲り受け、マーケティングやサプライチェーンの改善を通じて、更なる成長に導きます。 越境ECにも積極的に取り組み、日本を代表するブランドを数多く育てることを目指します。 ・D2Cブランドの譲受 ・更なる成長支援 ・ブランドの価値観を尊重
従業員数
10名
資本金
5百万円
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