【大阪】法人営業/工場の業務改善/新規事業の立ち上げメンバー◇フレックス/福利厚生◎#FM株式会社ミスミ

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仕事内容

■組織ミッション ・製造業工場で使用される間接材(消耗品や工具など)関連業務の合理化を目指す新サービスを立上げます。 ・本事業をまずは日本国内で成功に導き、グローバル展開の礎を作ります。 ・間接材は多品種少量、需要も不定期に発生するため、個々の効果が小さくDX化が進んでいない分野です。 ・自社オリジナルのベンディングマシンを用いて合理化を図る点が差別化ポイントです。 ・間接財調達・管理業務は年間1656時間/1工場あたりあるとされています。新サービスの展開により、このうち約7割の時間を削減できることが分かっています。 ・日本の量産工場に普及することで、製造業の非合理な時間の削減を目指します。 ■チームミッション ・製造業工場に対して、訪問、サービスプレゼン、間接材リストの収集、商品提案、ベンディングマシン提案、クロージングを行います。 ・社内の商品事業部、サービス開発部とも密に連携し、プロジェクトを推進していきます。 ■業務内容 (1)法人営業(新規開拓)60%:法人に対してDXサービスの売込み、契約獲得を目指した外訪営業を実施-アポ取りから契約締結までを関係部署と連携し進めていただきます。 (2)サービス導入済み顧客へのフォローアップ訪問(30%):顧客内に、提案したサービスを浸透させインハウスシェアの拡大を実行します。 (3)社内業務、打合せ(10%):営業活動内容をSFAに記入、顧客提案書の作成、連携部署との調整などです。 ■仕事のやりがい ・当社の中でも珍しい新規事業の立ち上げです。 ・確立できていない所も多いですが、自分のやり方を発揮できるチャンスでもあります。 ・ベンディングマシンの導入まで、平均3か月と時間はかかりますが、導入した際に携わる各所の方々とわかちあう喜びはなかなか経験出来ないです。 ・お客様の複数部署の方との折衝があり、難易度が高いため、営業力が身に付きます。 ■3〜5年後の想定されるキャリアパス ・法人営業のプロフェッショナルとしての活躍 ・営業組織におけるマネジメント職 ■業務上の課題 ・事業立ち上げ期で、今後の事業の判断は部署の営業成果でなされる為、求められるプレッシャーは高いです。 ・営業手法も確立されていない為、日々改善、修正が求められます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪府吹田市江坂町1-23-5 大同生命江坂第2ビル 6F 勤務地最寄駅:各線/江坂駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,625円〜336,875円 固定残業手当/月:71,875円〜100,625円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 312,500円〜437,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験や面接結果によって変動あり ※上記年収は30時間の残業代と賞与が含まれています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 標準7時間30分

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始(12/29〜1/4)、慶弔休暇、特別休暇、年次有給休暇(初年度:即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降:4月に付与。) ※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

フレックス勤務

上場企業

女性活躍

退職金制度

固定給25万円以上

30代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:(正社員のみ) <定年> 60歳 定年再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> 社内研修制度 ・社内英会話レッスン(本社ビルのみ) <その他補足> ・確定拠出年金制度 ・保養所(ラフォーレ倶楽部) ・テーマパークチケット優待 ※管理職:時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。

応募条件

応募資格

■必須条件:下記すべてに該当される方 ・営業経験 ・組織の方針決定権を持つ人物との折衝経験 ・Excelスキル(VLOOKUP、PIVOTなど) ・PowerPoint/Wordスキル(提案書/企画書作成)

会社概要

会社名

株式会社ミスミ

所在地

東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス

事業内容

【事業概要】 FAなどの自動機の標準部品を主に扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型部品を主に扱う金型部品事業、ミスミブランド以外の他社製品も含めた生産設備関連部品、製造副資材や消耗品などを販売するVONA事業で構成されており、メーカー機能と商社機能を併せ持ち、商品数3000万点超、部品アイテム数は800垓(垓=1兆の800億倍)にものぼります。 メーカー事業ではミクロン単位で指定可能な受注製作品を2日で出荷できる体制を整え、高品質(Quality)、低コスト(Cost)、確実短納期(Time)でお届けできる「ミスミQCTモデル」が実現されています。

従業員数

11,804名

資本金

13,936百万円

売上高

373,151百万円

平均年齢

39.6歳

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【業務内容】 自社管理物件のオーナー様に対するご提案、対応業務や新規オーナー様の開拓営業をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■オーナー様への空室対策提案 入居付けが早くなるよう、インターネット無料や宅配ボックス設置、防犯カメラの導入、設備入替等の提案。老朽化しているお部屋の間取変更やリノベーション提案など、物件の価値向上、収益性アップのサポートを行います。 ■土地活用や売買等のオーナー様の資産の最適化・最大化のサポート ■大規模修繕等のオーナー様の資産保全のための提案 ■管理受託業務 管理方法でお悩みのオーナー様に対して同社管理業務の提案を行います。オーナー様に向けたセミナーの企画・運営・集客を行い、新規オーナー様とのお取引につなげます。同社は2010年よりオーナー様向けセミナーを定期的に開催しており、150回を超える開催実績があります。 ■入居者募集(リーシングを専門の担当者と協力しての業務になります) ■工事業者との打合せ ■各種書類作成 など ※株式会社アイ・ディー・シー(Robot Homeグループ)へのご入社となります。 【担当者コメント】 同社は、DX時代の到来に先駆け、ITテクノロジーを活用した事業展開で不動産業界にイノベーションを起こしてきました。多くのお客さまのニーズに応えるサービスで、設立10年で株式上場を果たした成長企業です。先見性のある経営により、業績は好調。ワークライフバランスを重視し、安心して働ける環境です。今回、同社のグループ会社である株式会社アイ・ディー・シー(Robot Homeグループ)にて自社管理物件のオーナー様への営業をご担当いただける方を募集することとなりました。今回の採用では、経験の有無は問いませんので未経験の方でも積極的に業務に取り組める方であれば、早期にご活躍いただくことも可能です。管理方法でお悩みのオーナー様に対して寄り添い、的確に提案のできる方を歓迎いたします。

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