【横浜】マーケティング(次期リーダー候補)◆企業からの新規リード獲得/新ユニコーン企業/年休120日株式会社アペルザ
情報提供元
募集
仕事内容
〜資金調達23億円、日本の新ユニコーン企業/Forbes社の「世界が注目!期待のスタートアップ日本の50社」に選出〜 ■募集概要: ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げてきた当社は、プロダクトの磨き込みやカスタマーサクセス組織の強化がひと段落し、いよいよサービスの導入拡大に力を入れるタイミングを迎えております。 そこで、マーケティング施策の実行と改善を担っていただく「次世代リーダー候補」を募集しています。 ■業務内容: 新しい顧客接点の創出に向けた商談獲得を目的とした以下のような業務を想定しています。 ・マーケティング戦略立案、実行 ・コンテンツの企画立案、集客、運営(コンテンツ例:ウェビナー、ホワイトペーパー、ウェブサイト、サービス紹介動画、展示会) ・集客チャネル(Web広告、外部メディア等)の選定/開拓/交渉、集客文の作成 ・各種マーケティングツールを活用した効果測定/分析 ・インサイドセールスやフィールドセールスとの連携 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■期待する成果: ・ターゲット企業からの新規リード獲得および商談獲得への貢献 ・組織をスケールするにあたっての仕組み化への貢献 ■当ポジションの魅力: マーケティング戦略立案・実行(誰に、何を、どのように届けるか)をリードいただきます。戦略〜運用〜他部署連携まで一気通貫でできるのが醍醐味となっています。1つの役割だけでなく、横断的に業務をお任せする想定のため、マーケティングとしてのキャリアを幅広く積む事が出来ます。 ■当社について: 当社は「ものづくり産業を世界につなぐ」をミッションに製造業に専門特化したSaaS、ECを提供しています。製造業は、GDPの約2割、輸出の約9割を占めるなど日本を経済大国へと導き、今なお海外で高く評価されている産業です。そんな製造業ですが、中小企業を中心に「技術力があるにも関わらず知られていない製品」が存在しています。こうした課題に対応するために、当社は営業効率化クラウド(SaaS)やECマーケットプレイスを提供し、売り手と買い手に関わる業務のデジタル化・効率化に取り組んでいます。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市中区山下町23 日土地山下町ビル13F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/日本大通り駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円〜625,000円 <月給> 375,000円〜625,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、結婚休暇、出産休暇、慶弔休暇、有給休暇(半日単位で取得可)等
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
固定給25万円以上
固定給35万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定による 社会保険:関東IT健保加盟 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■グリーン通勤手当(条件あり) ■リモート手当 ■引越し補助(条件あり) ■オフィス内フリードリンク ■社内マッサージ手当 など
応募条件
応募資格
■必須条件:以下のいずれかの経験 ・マーケティング業務の実務経験(2年以上) ・マーケティング関連の企業(広告代理店など)における業務経験(2年以上) ■歓迎条件: ・BtoBマーケティングの実務経験(広告運用、セミナーやホワイトペーパー等のコンテンツ制作経験) ・特定の企業群をターゲットとしたマーケティング(ABM)の経験 ・BIツール/ダッシュボードの構築経験
会社概要
会社名
株式会社アペルザ
所在地
神奈川県横浜市中区山下町23 日土地山下町ビル13F
事業内容
元ソニー会長の出井氏・元楽天野球団社長の島田氏・メルカリの小泉氏を経営顧問に迎え、製造業の中でも、生産設備材(モノをつくるための装置)に特化したインターネットサービスを提供しています。Forbes社の「世界が注目!期待のスタートアップ日本の50社」に選出されるなど、注目されている企業です。 「ものづくりの産業構造をリデザインする」をビジョンに、製造業をインターネットの力で変革していくことを目指しています。
従業員数
58名
資本金
1,000百万円
平均年齢
34.7歳
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