【千葉】地域情報グループ推進担当◆プライム上場/フレックス/在宅可/働き方◎株式会社千葉銀行

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仕事内容

【フレックス制度導入/全国トップクラスの規模と収益を誇る“ちばぎん”】 ■業務内容: (1)当行営業店への不動産、建築、一般ビジネス等の紹介・マッチング業務の提案・成約の支援活動 (2)大手ゼネコン、デベロッパー、ハウスメーカーへの情報収集 (3)千葉県内への進出希望企業への誘致・支援 ■具体的な業務: (1)当行営業店への不動産・建築・一般ビジネスの紹介・マッチング業務 (2)千葉県内の開発案件の情報収集や県内への進出希望企業の誘致・支援活動 【業務割合】 (1)不動産関連業務(60%) 営業店からのトスアップに対し、親密不動産業者への紹介、同行訪問を通じ、不動産の購入、建築、開発等のコーディネーター的な役割を担う (2)大型開発情報収集(30%) 大手ゼネコン、デベロッパー、ハウスメーカー、地公体との情報交換、情報収集を通じ、主に県内を中心とした大型開発、地域貢献に繋がる案件発掘 (3)ビジネスマッチング業務(10%) 取引企業からの依頼による当行取引先の紹介業務等 ■キャリアパス: ・営業店との連携経験を活かし法人営業への挑戦が可能です。 ・不動産関連業務の知識、経験を活かし、不動産ファイナンス部門などへの挑戦が可能です。 ■組織のミッション: ・不動産や建築、一般ビジネスのマッチング業務をを通じ、お客様の課題解決や思いの実現に貢献する。 ・大型開発や企業誘致・支援活動を通じ千葉県経済の発展に寄与 ■配属予定部署: 地域情報グループ 組織体制:10名前後 20代 3人、30代4人、50代 2人 ■当行の魅力: ・千葉県を中心に国内180店舗以上を展開し、ニューヨーク・香港・ロンドン・上海・シンガポール・バンコクにも拠点を構えるなど、全国トップクラスの規模と収益を誇る地方銀行です。 ・証券・リース・IT・投資事業などを営む15のグループ会社と連携し、お客さまのあらゆる課題を解決しています。 変更の範囲:その他当行が指示する業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:千葉県千葉市中央区千葉港1-2 勤務地最寄駅:京葉線/千葉みなと駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:当行が指定する場所※配置転換や転勤・出向などの人事異動等により、就業場所を変更することがある。

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜610,000円 <月給> 300,000円〜610,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※当行の規程により決定します。 ■賞与実績:月給約6か月分程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:10 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■所定労働時間:7時間40分(休憩60分) ■残業時間 :月平均30時間/繁忙期35〜40時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 長期連続休暇(連続5営業日)、短期連続休暇(連続3営業日)、スポット休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇

特徴

完全週休2日制

年間休日120日以上

土日祝休み

フレックス勤務

産休・育休取得実績あり

第二新卒歓迎

上場企業

女性活躍

退職金制度

社宅・家賃補助制度

固定給25万円以上

30代

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規程に従い支給 寮社宅:社宅・独身寮(男女とも個室) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入行後の成長度合いや年次および個人の志向性に対して数多くのラインナップを用意しております。 ■業務別研修 ■階層別研修 ■ホリデーカレッジ(休日セミナー) ほか <その他補足> ■住宅資金融資 ■財形貯蓄 ■持株会 ■保養所(直営保養所、契約保養所あり) ■総合グランド ■契約スポーツ施設 ほか

応募条件

応募資格

■必須要件:以下の(1)〜(3)のいずれかに該当し、熱意をもって粘り強く業務に取り組める方 (1)金融機関(都市銀行、信託銀行、地方銀行、政府系金融機関など)において法人・個人営業の実務経験がある方。 (2)宅建をお持ちで法人・個人営業経験のある方。 (3)FPをお持ちで法人・個人営業経験のある方。 <必要資格> 歓迎条件:ファイナンシャル・プランナーAFP、ファイナンシャル・プランナーCFP、ファイナンシャル・プランナー2級FP、宅地建物取引士

会社概要

会社名

株式会社千葉銀行

所在地

千葉県千葉市中央区千葉港1-2

事業内容

■事業内容:普通銀行業務 ■「ちばぎん」は、持続的に高い成長が期待できる千葉県というマーケットを主な営業基盤とした地方銀行です。千葉県のリーディングバンクとして、地域経済活性化の一翼を担い、千葉県とともに成長してまいりました。今後も「ちばぎん」は地域のお客さまに最高峰の満足と感動を提供する「リテール・ベストバンク」グループを目指してまいります。ちばぎんの主要営業地域である千葉県は、圏央道・外環道など交通インフラの整備や地方創生プロジェクトの進展などにより、引き続き高い成長が期待されます。

従業員数

4,168名

資本金

145,000百万円

売上高

232,940百万円

平均年齢

38.5歳

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勤務地

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【業務内容】 入社後は総合職としての配属となり、「マンション管理業務」「企画業務」「受託営業」「技術・工事業務」のいずれかを担当して頂きます。配属部署に関しては入社後のジョブローテーションにより、様々な部署を経験して頂いた後に決定致します。 【具体的な業務内容】 ■管理物件の建物・設備のチェック、それに付随するスタッフのマネジメント業務 ■マンション開発における管理費や経費の精算、提案 ■新規開拓営業 ■修繕計画の考案、提案、施工管理業務 ※配属部署により異なります。 【担当者コメント】 「お客様の笑顔は社員の笑顔から!」のスローガンをもとに、働き方改革を行なっており、業務上残業や休日出勤は発生することもありますが、自身で出社時間や代休取得の調整を行うことができます。そのためか、離職率が非常に低いため、次の会社では長く働きたいと考えている方におススメの求人です。

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が102%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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年収

500万円~650万円

業種職種

理容・美容・エステ その他個人営業 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 美容部員・エステティシャン・マッサージ

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『個性』を理解し、求職者の一番のパートナーに! 誰もが"イキイキ"と働ける社会をサポートしましょう*₊ ー 人にためになる仕事をしたい ー ー 数字に追われず、一人ひとりに寄り添いたい ー ー オフィスワークだけでは物足りない ー そんな方に向いてるのが『ジョブコーチ』の仕事です。 私たちは、ハンディを持つ求職者に対して 復職や就職の後押しを行う支援を行っています! 一人ひとり、得意なことや苦手なことが異なりますので、 ゆっくり一緒に歩み進めることが大切。 想いやりをもって、丁寧に進めるのが得意な方は大歓迎* 人生の大きな選択を二人三脚でサポートするからこそ、 当社でしか得られないやりがいに溢れています+゜ 目の前の『誰かのため』に、 未来を描く経験を積みませんか? ◆目には見えない『ハンディ』のある求職者と企業の架け橋に* ◆無料託児所*育児サポート充実 ◆定時帰り推奨(月5時間以内) ◆完全週休2日制(日曜日固定休+平日) └希望を伝えれば、土曜日も可! 就職を希望されているハンディを持った求職者に、 就労に必要なトレーニングや就職活動の支援を行います* 一人ひとりにあった就労サポートを提案しましょう♪ …*…*…*具体的なお仕事内容*…*…*… 《就労サポート》 ❖定期面談を行ないながら、企業のご紹介やマッチング ❖就労に向けたトレーニング(ビジネスマナー・簡単なPC操作 etc) ❖就職活動のサポート(面接練習、履歴書添削 etc) ❖就労施設への送迎業務 ❖市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ …*…*…*仕事のやりがいは?*…*…*… 喜び、モチベーションにつながる日々の“気づき”です! 1人ひとり成長スピードは異なりますが、 日々のふれあいを通して成長を見守る中で 「前できなかったことが、できるようになったね」 とさまざまな発見や気づきが私たちの喜びです! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ”明確なルール”で健全な仕事環境を実現 「ドットラインの魅力は?」と聞くと「いい人が多い!」と答える社員ばかり! その秘訣の一つに、社内ルールの明文化があります* 例えば、 *この仕事は、どこの誰の仕事範囲なの? ∟「すみわけのルール」に各業務範囲を一覧化してます。 *上司にバレンタインや誕生日プレゼント渡した方がいい? ∟「贈り物は原則禁止」というルールを定めているため、心配不要です! また、隔週で各部署のルール改善会が実施しており、社員主体となってルールづくりを進めています☆ 目の前の人に感謝されるお仕事です ジョブコーチのお仕事は、未経験から始められます! ハンディを持つ方のサポート聞くと、少し不安に感じる方もいるかもしれません。 ですが、人と人との関わりを大切にできる方なら、「誰かの力になる喜び」「必要とされる嬉しさ」そんな素敵な気持ちを日々感じられる仕事です* 先輩の8割以上が未経験からスタートしているので、専門スキルがなくても心配はご無用。温かい心と前向きな姿勢があれば、周囲の先輩が優しく、しっかりとフォローしていきます! 【教育制度について】 \☆未経験でも安心!サポート体制☆/ ▼STEP1 入社後、まずは会社理念・社内ルール・評価制度等のオリエンテーションを実施♪ ▼STEP2 配属部署でOJT研修。 1日の業務の流れ、会社や福祉業界ことを知ることができ、入社2~3ヶ月頃には一通りの業務経験ができます。 ▼STEP3 事業所横断研修、階層別研修、全420講座あるD-learing研修(基礎的な支援研修)等 将来のことも見据えて、専門スキルも取得可能です!

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