【コンビナートでの工場作業】約40年連続黒字経営の超安定企業!!鶴崎海陸運輸株式会社

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仕事内容

未経験でも大歓迎!【必ず複数名のチームで行うので安心】物流の業務をお任せします。 具体的には 【物流業務】 大分石油化学コンビナートの倉庫内で、製品(樹脂)の梱包、出荷作業などを行います。 ◆製造・梱包ラインの監視 └機械の動作確認、袋の補充など ◆フォークリフトによる製品の運搬 など ※監視+フォークリフト+班長の3人体制が基本 ※スポットクーラー完備の室内作業なので快適 入社後の流れ \未経験スタートでも安心/ 【物流業務】 まずは監視業務からスタート! ▼ 免許取得後、フォークリフト作業を担当 将来のキャリアパス 一般的なキャリアパスは、一般社員⇒班長(数人のリーダー)⇒作業長(複数の班を管理)。作業長以上は日勤のみとなります。また、検品・分析などの日勤業務もあります。 「交替勤務でしっかり稼ぎたい」 「結婚したので日勤の作業長を目指したい」 …など、各自のライプスタイルや希望に合ったキャリアを目指せます。

働き方

勤務地

大分県大分市大字三佐1000番地、大分県大分市大字中ノ洲2番地 大分県大分市三佐

雇用形態

正社員

給与

月給 232700円 ~ 280000円 (※想定年収 4000000円 ~ ) ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※上記には一律交代手当(3万円)が含まれます。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ※6ヵ月~12ヵ月の試用期間あり(期間中は契約社員)。 モデル年収例 年収400万円 / 30歳 総合職 経験2年 /※3交替 試用期間あり 試用期間の長さ:6ヶ月 ※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。 雇用形態:契約社員 給与:本採用時と同じです。

勤務時間

変形労働制 平均労働時間:1日あたり7時間30分 【物流業務】 3交替制(実働7.5時間) 08:00~16:30 16:00~00:30 00:00~08:30 残業は月平均20時間程度です。 子どもが小学校に入学するまでは時短勤務も可能です。

実働標準労働時間

変形労働制 平均労働時間:1日あたり7時間30分 【物流業務】 3交替制(実働7.5時間) 08:00~16:30 16:00~00:30 00:00~08:30 残業は月平均20時間程度です。 子どもが小学校に入学するまでは時短勤務も可能です。

休日

週休2日制 週休2日制(シフト制)

待遇・福利厚生

社会保険完備 資格取得支援制度 家賃補助 制服貸与 優秀社員表彰制度 退職金制度 家賃補助制度 保存有給制度 └期限が切れた有給を積み立てられる制度です。

会社概要

会社名

鶴崎海陸運輸株式会社

所在地

大分県大分市大字三佐1000番地

代表者

代表取締役社長 疋田 功道

事業内容

・貨物運送業 ・港湾運送業 ・倉庫業 ・曳船業 ・ポートサービス業 ・船舶代理店業 ・通関業 ・海上災害防止業 ・石油販売業 ・システム開発業 ・OA機器販売業  ほか、多数

従業員数

805名(2023年7月1日現在)

資本金

8,000万円

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勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が121%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

【土日休/年休120日】フォークリフト作業スタッフ◆大手取引で安定・賞与年2回/未経験歓迎

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名古屋東部陸運株式会社

勤務地

大分県中津市

年収

340万円~400万円

業種職種

倉庫業・梱包業 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

自動車部品の物流を支える、倉庫内での作業をお任せします。 リフト免許があれば、実務経験やスキルは一切不問です! 大手企業との取引で安定性は抜群! ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ トヨタ自動車、ダイハツ工業、TOTOなど。 名だたる大手企業と長年にわたり取引を続けています。 そのため業務量は常に安定しており、安心して働けます。 未経験からしっかりプロへ育てます! ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ まずは2日間の新入社員研修からスタート。 会社の理念や安全文化について、基礎からじっくり学べます。 その後は現場へ配属となり、先輩社員が丁寧に指導します。 未経験から始めた先輩も多数活躍しているので安心です。 雰囲気も良く、分からないことは何でも聞きやすい環境です。 ——————— 具体的な仕事内容 ——————— ▼まずは簡単な作業からお任せ 入社後は、自動車部品の検品や組付けから担当していただきます。 焦らず簡単な作業からスタートし、少しずつ業務に慣れていきましょう。 ▼慣れてきたらリフト作業へ挑戦 納入作業書などをもとに、ピッキングや仕分けを行ないます。 カウンターリフトを運転し、部品を指定の場所へ運搬します。 ※夜勤での作業も発生するため、シフトに沿って対応します。 ——————— 将来のキャリアパス ——————— 将来的には管理職として、現場のまとめ役を目指せます! ▼1年目:初級(基礎を身につける) ▼3年目:中級(中堅として活躍) ▼7年目:上級(管理職候補へ) ▼10年目:管理職(現場をまとめる) このように明確なステップアップのモデルをご用意しています。 まずは現場をしっかりと知り、着実に成長していける環境です。

【ALSOKセキュリティシステムの設置・メンテナンス】上場企業◆女性活躍中◆未経験歓迎◆経験者優遇

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ALSOK株式会社

勤務地

大分県大分市

年収

~233万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 設備設計・積算

ALSOKを契約するお客様先を訪問し、防犯カメラやセンサーといったセキュリティシステムを設置します。といっても、設置工事自体は基本的に協力業者が行うため、あなたには工事管理や設置後のシステムの動作確認などをお任せします。その後、定期的にメンテナンスに伺い、システムに問題がないか点検します。 入社後しばらくは、メンテナンス業務が中心。経験を積んで必要な知識やスキルを習得したら、徐々にシステムの設置業務にも携わっていきます。 ◆訪問先:個人宅や企業、施設など。 ◆訪問件数:1日3~4件程度(地域によって異なります)。 ◆担当エリア:勤務する支社を中心とした市区町村。 【具体的には……】 ◎設置工事の進行管理、設置後の動作確認(簡易な作業は自身で担当することもあります)。 ◎定期点検・メンテナンス(システムの機種変更やアップデートなども行います)。 ◎点検日時の調整・連絡、日報作成などの事務作業。 【入社後の流れ】 ※研修期間中も給与は変わりません。 ▼初任研修(入社1~5日目/4泊5日) ビジネスマナーをはじめ、警備やセキュリティシステムの基礎知識などを座学や実技を通じて学びます。 ▼OJT研修(入社6日~6ヵ月) 配属後は、先輩社員のもと仕事の流れを学びます。動画を含む業務マニュアルも完備!自分のタイミングで何度でも確認できます。 ▼独り立ち目安(入社3ヵ月~1年) 3ヵ月~6ヵ月程度で独り立ちしていきますが、その後も上司や先輩社員のフォロー体制は続きますので、ご安心を! <業務内容の変更範囲:あり> 社員の希望や適性に合わせて、職種や部署の転向希望が出せます。

【プラント施工管理】月給60万円可/賞与3.5ヶ月/住宅手当有

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株式会社GNNテクノロジー

勤務地

-

年収

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人材紹介・職業紹介 人材派遣 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(建築・土木) その他 設備設計・積算

施工管理業務や設計業務などご経験やご希望に合わせた仕事内容をお任せします◎ ◆プラント・工場の設備設計・CAD図面作成 ◆工事の工程・安全・品質管理 ◆設備・機器の仕様検討および設計調整 ◆協力会社との打ち合わせ・現場調整 ◆資材や人員の手配・現場確認・書類作成など 未経験者はCADや書類作成などできる業務からスタート。 経験者はこれまでの経験やスキルに合わせてお任せします。 ■大規模プロジェクト始動につき、増員募集を実施! 2026年11月、東広島市で世界最大級の最先端工場建設が始動! 期間限定の参画も可能です。 周辺に社員寮や福利厚生を完備予定でU・Iターンも歓迎。 業界最高水準の待遇に加え、通常賞与+年1.5ヶ月分の特別賞与や入社祝い金20万円も支給! ビッグプロジェクトで最高の待遇を手に入れませんか? ■2030年の上場を目指しています! 2030年の上場を目指し、今年から新規事業をスタート! 事業拡大に向け即戦力となる仲間を募集します。 立ち上げ期のため、経験を活かすだけでなくあなたの提案やアイデアが事業のスタンダードになるチャンスです。 会社の成長を牽引する中心メンバーとして、一緒に新しい挑戦を始めませんか?

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仕事内容

社員の平均年齢

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