【フルリモート】M&A・事業戦略/パーソルG《次世代の”柱”を創出・経営スキル身につく》フレックスパーソルデジタルベンチャーズ株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
■業務内容: 経営企画室では同社から生まれる新規事業およびグループ会社の経営を支え、事業拡大体制を強化させる役割を担っています。 今回は経営企画室の中でも主に事業開発領域の担当として、下記のような業務をお任せします。M&Aや提携によってユニットやグループ各社の非連続成長を実現させる、今後のユニットおよび当グループの事業拡大を担う重要なポジションです。 本ポジションは室長と2名体制でプロジェクトを組んで進めていきます。 【詳細】 ・M&A ・提携:スタートアップ投資、PMI 、提携、外部情報の取得とユニットへの共有 ・新規事業支援:ユニット内の新規事業推進、その他サポート業務など ・グループテーマ推進:グループ戦略アップデートなど ■配属先: 経営企画室は室長1名、メンバー3名が在籍しています。 ■魅力: ◎パーソルグループの中でも新事業創出をミッションに掲げる組織であるため、事業成長を支援し、育っていく過程を体感することができます。 ◎経営層と日常的に接点があり、経営に近いポジションで関与・提言をすることができます。 ◎M&Aや組織再編等、毎年変化をしながら組織が成長をしているため、良い意味で安定せず経営管理としての醍醐味を味わうことができます。 ◎はたらき方はフルリモート+フルフレックス制度を導入しており、自由度高くはたらく事が可能です。 ■当社について: 未来の事業の探索や創造を担うR&D Function Unitの中核会社として設立。R&D Function Unitには、新規事業創造とオープンイノベーション推進を担うパーソルイノベーション等が所属しており、同社はそれらグループ会社の経営計画・管理を担っています。 変更の範囲:会社の定める業務(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル 勤務地最寄駅:都営地下鉄大江戸線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 650万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):345,400円〜509,000円 その他固定手当/月:4,000円 <月給> 349,400円〜513,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収は、リモートワーク手当(月4,000円)・賞与(年2回)・時間外手当(30時間)を含め算出しています。 ※なお、ポジションにより職務手当等代わる場合があります。 ■昇給・賞与:年2回 ※当社人事制度の定めにより決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業月平均:30時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始(12/30〜1/3)、年次有給休暇、夏季休暇(5日間)、その他特別休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
産休・育休取得実績あり
第二新卒歓迎
固定給25万円以上
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社内研修制度 <その他補足> ■リモートワーク一時金(環境整備支度金として) ■休日勤務手当、深夜勤務手当 ■介護休暇制度 ■産休・育児休暇制度 ■慶弔見舞金制度 ■確定拠出年金(DC) ■従業員持株会
応募条件
応募資格
■下記いずれかのご経験必須: ・戦略系もしくは総合系のコンサルティングファームでのM&A(ソーシング、DD)に携わった経験 ・金融機関にて、本社企画や本社ファイナンスや部門での経験 ※事業戦略の検討や経営の知識を学びたい方大歓迎です!
会社概要
会社名
パーソルデジタルベンチャーズ株式会社
所在地
東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル
事業内容
1973年に創業した大手総合人材企業であるパーソルホールディングスの(資本金:174億円、売上高:約1兆円、 国内人材業界 第2位 )のグループ企業です。 パーソルグループの未来を担う事業の探索や創造を担うR&D Function Unitの経営管理会社(中間持株会社)として 2023年7月に設立されました。
従業員数
29名
資本金
10百万円
平均年齢
39歳
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