【三重県鈴鹿市】「鈴鹿サーキット」の施設管理 〜年休122日/UIターン歓迎・転居・家賃補助有〜ホンダモビリティランド株式会社
更新日: 2024/09/16 掲載予定期間: 2024/09/16 (月) ~ 2024/12/08 (日)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/16 (月) ~ 2024/12/08 (日)
募集
仕事内容
〜HONDA(本田技研工業)100%出資の安定企業/育児介護手当有・転居費用負担!/施設運営、施設管理がミッション〜 ■業務概要: 「鈴鹿サーキット」を中心に、各種施設の運営を行う当社にて、営繕のための管理業務を行っていただきます。 ■担当業務: ・施設内の保安点検、施工管理業務 日常点検等を行いながら、異常がないかをチェックいただきます。 ・取引先との打ち合わせ、官公庁との調整など 営繕工事が発生する際に、発注者との打ち合わせや、民間企業や官公庁と連携し、工事の調整業務を行って頂きます。 ・その他、当日の運営など 開催当日は、運営に関わる業務もご担当を頂きます。 【変更の範囲:当社の定める業務の範囲内】 ■組織構成: 設備環境課は30名弱の組織で構成をされており、うち上記業務は、10名弱の体制で行っております。 40代、50代のベテラン社員も在籍しており、現社員と協力をしながら業務を進めて頂きます。チーフ、主任、課長とステップアップをして頂きながら、将来的には部署をまとめていける方を募集しております。 ■働き方: 開催が土日中心になるため、平日でお休みを取得いただきます。 基本的に年度で曜日を2連休決めて頂きます また6月と1月は施設が休業となります。当部署では、その前後で長期連休を取得いただく形となります。 残業は月平均10時間、遅くとも19時には帰社をしております。 ■充実した福利厚生/UIターン歓迎 当社はHONDAグループということもあり、プライベートや日々の生活の補助も充実しております。 県外の方は、入社時の引っ越し費用負担させていただき、家賃の90%を入社5年目まで会社にて負担いたします。 5年以降も住宅手当や、別途育児介護手当として支給もあるため、子育てや介護をしながら働きやすい環境を整備しております。 また、退職金制度もあり、勤続年数に応じて増えていく仕組みになっております。長期で腰を据えて働きやすい環境です。 ■当社について: 当社では多面的な人材育成制度を行っています。従業員一人ひとりが「なりたい自分」を描くキャリア開発、それに向かって自己実現を果たすために、職務を通して学ぶOJT、階層別研修などのOFF-JTなど多彩な研修プログラムがございます。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:三重県鈴鹿市稲生町7992 勤務地最寄駅:近鉄名古屋線/白子駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜450,000円 <月給> 230,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月、12月)計5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月平均10時間程度
休日
完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ※個人別、曜日交替休(2連休) 有給休暇(初年度12日、最大20日)、特別休暇、最大9日間の長期連休
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
退職金制度
社宅・家賃補助制度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:片道距離(km)×@682円※変更される可能性あり 家族手当:育児介護手当(子供一人につき18000円 制限無) 住宅手当:自分名義(扶養家族有16500円/無7500円) 寮社宅:家賃90%、引越し費用会社負担(条件有) 社会保険:社会保険完備(ホンダ健康保険組合) 厚生年金基金:ホンダ企業年金基金 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJTです。安心して就業できるよう、組織としてバックアップします。 <その他補足> ■各種制度:ホンダ互助会、特別見舞金制度、ホンダ住宅共済会、ホンダ福祉会など ■保養所:ホンダ健康保険組合直営保養所(国内5ヶ所)、契約・指定保養所、ホンダ福祉社会契約保養所 ■病気療養のための有給休暇積立制度 ■入社決定時の引っ越し費用負担 ■企業年金制度:厚生年金とは別にホンダグループの企業年金制度(積立型)がございます。 ■退職金制度(最低必要条件:1年以上在籍) ※在籍期間が長くなればなるほど支給率が上がります
応募条件
応募資格
■必須条件: 建築施工管理技士2級以上をお持ちの方 または、 建築士2級以上をお持ちの方
会社概要
会社名
ホンダモビリティランド株式会社
所在地
三重県鈴鹿市稲生町7992【本社】
代表者役職
代表取締役社長
代表者
田中 薫
事業内容
■モータースポーツ部門/鈴鹿サーキット、モビリティリゾートもてぎのレーシングコースにおけるF1、MotoGP、鈴鹿8時間耐久レースなどの開催、運営および各種レースの企画、開催、運営 ■アミューズメント部門/鈴鹿サーキット、モビリティリゾートもてぎの遊戯施設の経営 ■リゾート部門/ホテル・研修会場・レストラン・温泉活用施設の経営 ■交通教育部門 ■企画開発部門
従業員数
819人(男499人/女320人)
資本金
55億円 ※本田技研工業株式会社100%出資
売上高
▼254億円(2018年3月実績) ▼257億円(2019年3月実績) ▼257億円(2020年3月実績)
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