【大阪】AI駆動型システム開発推進◇内製開発推進/要件定義〜運用まで担当/リモート可/フレックスNTT西日本株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
■採用背景: NTT西日本では多数の社内システムを有し、システム更改にあわせてスリム化・モダナイゼーションを推進しております。当担当では、開発・保守の迅速化やノウハウ蓄積を目的にAIを活用した内製開発を推進しており、今後の業務拡大に向けAI駆動開発人材の拡充が必要となっております。 ■業務概要: AI活用によるソフトウェア開発の全工程を推進し、開発標準化と組織的なスキル・ノウハウ展開を担う。 <ご入社後の担当業務/役割> 内製可否検討、要件定義・設計から、AI・クラウドを活用した開発、標準化推進、技術調査・PoC・展開までを担う。 ■業務詳細: 業務部門やITベンダー等の社内外ステークホルダーと連携し、システム更改や新規要望に対する内製可否判断、開発手法検討、要件定義・設計を担当。AI駆動開発(ローコード/プロコード)を前提に、開発から導入・運用まで主体的に推進。開発を通じて得た知見の標準化・展開、さらに、最新技術の調査・PoCを行い、開発基盤への反映を担う。 ■伸ばせるスキル: 要件定義から運用までのシステム開発スキルに加え、内製開発を推進するプロジェクトマネジメント力や、業務課題を整理・提案するコンサルティング能力 ■別枠の必須条件の他、下記に該当する方歓迎: ・Java、Python等を用いたプロコード開発の実務経験(設計・実装・レビューを含む) ・AI駆動開発、またはアプリケーションへのAI組み込み(生成AI活用、PoC等)に関する知見・経験 ・ローコード開発、設計、運用に関する知見・経験 ・AWS、Azure等を活用したクラウド/SaaS連携を含むアプリケーション開発・設計経験 ・開発プロセスや設計ルール、共通部品等の標準化を企画・作成し、組織へ展開・定着させた経験 ・セキュリティ/ネットワークに関する基礎知識、または対応経験 ・ビジネスレベルの英会話 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市都島区東野田町4-15-82 勤務地最寄駅:JR大阪環状線/京橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 651万円〜1,028万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):361,000円〜536,000円 <月給> 361,000円〜536,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は月20時間分の残業代、年2回の賞与を含んだ想定年収です。 ■昇給:年1回 ※評価結果に基づく ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均残業時間:月10.6時間
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇13日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 4週8日、年末年始、年次有給休暇、ライフプラン休暇、夏季休暇、特別休暇(結婚・出産・忌引など)、育児休職、介護休職など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:扶養手当あり 住宅手当:家賃補助 寮社宅:世帯用、単身・独身用社宅あり 厚生年金基金:無 退職金制度:※年俸制での採用の場合、退職金の設定なし <教育制度・資格補助補足> 業務スキル向上研修、e-ラーニング・通信教育・資格取得奨励金等の自己啓発支援等 <その他補足> ■子育て・介護手当 ■企業年金基金あり ■カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度):社宅、持家取得支援、財産形成支援、人間ドックなど ■その他:育児・介護などにかかわる各種支援、健康支援(フィットネスクラブ利用補助など)、慶弔金など
選考について
対象となる方
・ソフトウェア開発全般(要件定義〜設計〜実装〜テスト)の知識を有し、技術的観点から第三者への助言・指導ができる ・業務部門、関係部署、協力会社等と円滑にコミュニケーションを取り、主体的にプロジェクトを推進できる ・基本情報処理技術者(FE)※原則、同等資格保有者 ■以下のいずれか ・システム開発業務の実務経験3年以上(プロコードまたはローコードによる設計・実装経験を含む) ・システム開発案件に5件以上従事した経験(開発工程の一部ではなく、要件定義・設計・開発・テスト等への関与を含む)
会社概要
会社名
NTT西日本株式会社
所在地
大阪府大阪市都島区東野田町4-15-82
事業内容
■事業内容 ・日本電信電話株式会社等に関する法律に基づく、西日本地域における地域電気通信業務、地域電気通信業務に附帯する業務(附帯業務) ・その他会社の目的を達成するために必要な業務(目的達成業務)及び西日本地域における地域電気通信業務 ・上記に附帯する活用業務 ■募集背景 新中期経営戦略における新分野での事業発展を見込んだ組織強化に向けて2019年より、初となる総合職中途採用者募集を行うことになりました。 ■ビジョン (1)目指す姿 ・ソーシャルICTパイオニア…NTT西日本グループは、社会を取り巻く環境変化がもたらす様々な課題に対し、先頭に立ってICTの力で解決をしていく「ソーシャルICTパイオニア」をめざし、地域から愛され、信頼される企業として変革し続けるとともに、地域を元気にしていく「ビタミン」のような役割を担っていきます。 ・新たな価値の提供…NTT西日本グループが持つ技術、各地域のデータセンターなどの設備、地域密着のサポート力をさらに強化し、外部のパートナーとのコラボレーションを通じて、顧客に新たな価値を提供します。 ・ビジネスの拡大、開拓…通信、ICT事業を核として、さらなる強化を図り、同社が培ってきたノウハウ、技術を活用したビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)サービスの拡大をめざすとともに、「スマートエネルギー、スマートオフィス、スマートライフ」など新たな事業領域の拡充、開拓に取り組みます。 (2)実現に向けた取り組み ・地域創生クラウド…NTT西日本グループが持つ各地域のデータセンターなどの設備、地域密着のサポート力に加え、有力なパートナー企業の先進性の高いクラウド技術を組み合わせた、地域における情報集積プラットフォームです。このプラットフォーム上で、様々なアプリケーションが利用できるように各地域のパートナー企業とも連携を図り、自治体が抱える産業活性化、雇用創出、高齢化対策などへの対応や、地域企業様が求める仕事の効率化などの実現を目指します。 ・スマートエネルギー…地域分散型の再生可能エネルギーや蓄電池、災害時の蓄電池としての活用が期待されるEV(電気自動車)などの点在するエネルギーリソースをICT(IoT、AI等)でマネジメントすることにより、地産地消型のエネルギー社会の創造を目指します。
従業員数
1,500名
資本金
312,000百万円
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