【小平市】医療事務・受付◇正社員/救急病院での医事課業務全般/福利厚生充実/地域医療に貢献◎医療法人社団晃悠会

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仕事内容

【救急医療を支える事務職◎/多様な診療科・幅広い事務業務◎/福利厚生充実◎/残業月10〜15時間程度で働きやすい環境◎】 ■職務内容:ふじみの救急病院における事務職として、医事課業務全般(外来・入院・訪問診療・介護保険)や受付業務を中心に、多岐にわたる事務業務を担当していただきます。日々の診療を円滑に進めるため、病院運営を支える重要な役割を担います。 ■業務詳細 ・医事課(外来、入院、訪問診療介護保険)業務全般(受付業務含む) ・請求管理業務 統計・分析 医療事務(外来・入院) ・自賠・労災請求業務 ・保健予防業務(特定健診・がん検診・ワクチン請求業務) ■組織構成:医事課は現在9名が対応しています。医療従事者と連携し業務を進めます。 ■業務の魅力:救急医療や幅広い診療科の現場で、患者様や医療スタッフを支えながら専門性を高めることができます。 ■就業環境:年間休日110日+リフレッシュ休暇4日、誕生日休暇や産前・産後・育児・介護休業制度など、ワークライフバランスが取りやすい環境です。車通勤可・無料駐車場完備、希望者は1食380円で昼食提供もございます。 ■想定されるキャリアパス:医療事務業務のスペシャリストとしてキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力:当社は救急告示病院・災害時連携医療機関等として地域医療を支え、「生命を安心して預けられる病院」を理念とし、医療費還付や各種給付制度など福利厚生も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都小平市小川東町1-23-10 勤務地最寄駅:東武東上線/ふじみ野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 265万円〜300万円 <賃金形態> 月給制 ■固定手当:・調整手当:3414円〜3860円・処遇改善手当:3000円・ベースアップ手当 <賃金内訳> 月額(基本給):170,700円〜193,000円 その他固定手当/月:6,414円〜6,836円 <月給> 177,114円〜199,836円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給年1回 (4月)・ 賞与年2回(7月・12月 ※基本給の3.0ヶ月分 ) ・医事課のみ医事業務能力手当:3年以上:3,000円、5年以上:5,000円、7年以上:7,000円、10年以上:10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業:月10〜15時間程度

休日

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 年間110日+リフレッシュ休暇4日、誕生日休暇(勤続1年以上〜取得可能)、特別休暇等、産前・産後・育児・介護休業制度あり

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:車通勤4,100〜24,500円 家族手当:補足事項なし 住宅手当:家賃の半額※最大24,000円 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足>   <その他補足> ・食事:希望者のみ( 昼食1食380円 ) ・企業型年金制度 ・医療費還付制度(3,000円を超えた医療費が還付されます) ・ベネフィットステーション

選考について

対象となる方

■必須条件: ・医療事務の経験をお持ちの方

会社概要

会社名

医療法人社団晃悠会

所在地

埼玉県入間郡三芳町北永井997-5

事業内容

■事業内容: ・病院事業(むさしの救急病院・ふじみの救急病院の運営) ・在宅サービス事業 ・予防医療事業 ・海外医療事業 ■ふじみの救急病院について: ・病院の理念:「生命を安心して預けられる病院」「健康と生活を守る病院」 ・救急告示病院/災害時連携医療機関/埼玉地域DMAT指定病院 他 ・診療項目:救急科・脳神経外科・神経内科・循環器内科・消化器内科・整形外科・内科・外科・リハビリテーション科・放射線科 ・救急件数:1日平均10件 ・外来患者数:1日180名 ・関連施設:ふじみの救急訪問看護ステーション

従業員数

76名

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【体への負担を最小限にした環境】施設内のモニター監視・受付・巡回など、警備業務全般をお任せ!◇有給消化率90%◇残業少なめ ◆モニター監視 防犯カメラでトラブルや異常がないかを確認。 異常があれば迅速に対応します。 ◆受付・出入管理 従業員や納品業者の出入りを安全に管理。 施設の顔として、来訪者を丁寧に対応します。 ◆施設内の巡回 施設内を巡回し、困っている方がいないか、 不審物がないかをチェック。 ◆立哨(りっしょう) 指定された場所で不審者や異常の有無を監視。 施設の安全を守る大切な役割です。 ◆緊急対応 体調不良のお客様や緊急時の対応を行い、 安心して過ごせる環境をサポートします。 商業施設、オフィスビル、 コンサートホールなど、 たくさんの人が集まる場所で働いていただきます! \働きやすさ抜群/ □ 月の半分以上がお休み □ 立ちっぱなし時間はほとんどナシ □ 座りながらできる仕事メイン □ 残業少なめ □ 有給取得率90% □ 冷暖房完備で夏も冬も快適 □ 駅チカの現場が多く通勤ラクラク 未経験でも安心!入社後のステップをご紹介 ▼STEP1:導入研修(3日間) 警備の基本知識やルールについて学びます! ▼STEP2:現場配属・OJT 配属後は先輩と一緒に業務を行いながら、 少しずつ仕事を覚えていきます◎ ▼STEP3:夜勤にもチャレンジ 業務に慣れてきたら夜勤にも挑戦。 夜勤明けはお休みなので、無理なく働けます♪ 気になる質問にお答えします!警備って意外と…〇〇 Q.ずっと立っている仕事ですか? 違います!巡回したり、立って行う 業務もありますが、1時間ごとに ローテーションしているので、 立ちっぱなしの仕事はありません。 Q.暑かったり、寒かったり大変ですか? いいえ!施設内での警備のため、 天気や気温に左右されることなく、 快適な環境で勤務できます。

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社員の平均年齢

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