【東京都足立区谷】品質保証 ※不具合時の原因解析や再発防止等/年間休日120日/残業20H以下大洋電熱株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
半導体や医療、環境分野に貢献するヒーター/創業80年以上の老舗メーカー/年休120日 ■業務概要: 当社の品質保証業務を担当していただきます。 単なる検査業務に留まらず、不具合が生じた際の原因を技術的に分析し、製造現場と連携しながら品質向上や工程改善を進めることがミッションです。 扱うのは、お客様ごとに仕様が異なるオーダーメイドの工業用ヒーターです。一品一様だからこそ、毎回異なる課題と向き合いながら、技術者として成長できる環境があります。 ■具体的な仕事: ・不具合が生じた際の原因解析(断線・漏電等) ・クレーム対応、技術調査 ・図面をもとにした技術的検証 ・製造現場への改善提案 ・品質向上および再発防止策の立案 ・品質保証体制の整備 等 ■教育体制: 入社した後はOJT期間を設け、そちらの期間、品質保証を担当する部長のもとで実際の業務を行いながら、仕事の流れを覚えていただきます。 ■配属組織: 品質保証業務は、60代の部長1名が中心となって担当しています。そのため、入社後は、部長と2名体制で仕事を進めていただく予定です。 ■キャリアパス: 品質保証部には、現在、60代の部長が在籍しており、今回採用する方には、部長の技術やノウハウを受け継いでいただき、将来的に品質保証部の中核社員として活躍していただくことを期待しています。 ■大洋電熱について: 当社は1957年設立の工業用ヒーターメーカーです。「他社には真似できない、ワンアンドオンリーの製品を市場に供給する」という理念のもと、お客様ごとの課題に合わせたオーダーメイド製品を設計・製造しています。創業およそ70年にわたり培ってきた技術力を強みに、多様な業界の製造現場を支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都足立区谷中4-4-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円〜200,000円 その他固定手当/月:70,000円〜100,000円 <月給> 250,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2〜4回支給(夏・冬の定期賞与 + 決算・特別賞与) ■固定手当:職務手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:15〜17:00 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■時間外労働:月20時間以下
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■週休:土日祝休み ※会社・事業の都合で休日出勤が生じる可能性があります。こちらは会社カレンダーに準じます。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給。 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:勤続年数3年以上の社員が対象です。 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度あり <その他補足> 法定外労災補償制度(AIG損保『ビジネスガード ハイパー任労』による手厚い上乗せ補償を完備)/結婚・出産お祝い金/慶弔・災害見舞金/会員制リゾートホテル利用制度/社員食堂・休憩所完備/制服貸与/髪型・髪色自由 等 ※健康経営優良法人認定企業です。
選考について
対象となる方
■必須条件: ・機械や電気に関する図面が読める方 ・電圧・抵抗・絶縁等、電気に関する基礎知識をお持ちの方 ・金属特性に関する基本的な理解がある方 ※製造や品質管理・設計等の実務経験をお持ちの方は歓迎します。
会社概要
会社名
大洋電熱株式会社
所在地
東京都足立区綾瀬1-18-14
事業内容
■企業概要: 当社は、産業用・工業用のヒーター製造業者です。 昭和32年の設立以来、工業用ヒーター全般の設計、製造を続けており、順調に売上も伸ばしております。 当社は、業歴が長く蓄積してきた技術力・顧客要望を組み込み提案していく提案力が強みです。社員にとって働きやすい環境を意識した事業活動を行っています。
従業員数
39名
資本金
10百万円





