【大阪市北区】品質保証※キーエンスG／平均年収1,303万円／営業利益率40％超のファブレスメーカー株式会社アピステ
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仕事内容
【黒字経営32年以上のトップクラスシェア／平均年収1,303万円／年間休日130日／本当に求められるモノづくりができる環境】 ■業務内容： 当社商品の設計完了後から量産立ち上げ、発売後の品質改善、修理対応まで、商品のライフサイクル全般に関わる品質保証業務を幅広く担当していただきます。 ■担当商品： 開発、生産、営業、協力会社などと連携しながら、量産方法、検査内容、品質上の課題に対する対応方針を検討し、実行まで主体的に進めます。商品の構造や動作原理を理解し、自ら課題を見つけ、必要な評価や改善策を考え、関係者を巻き込みながら形にしていく仕事です。 ■ご入社後： 品質保証に関する業務と安全規格・技術法務に関する業務を並行して担当していただきます。安全規格などの経験は必須ではなく、電気・電子分野の開発経験を基礎に、実務を通じて必要な知識を身につけていただけます。 ■将来的には： 完成した商品を評価して規格に適合させるだけでなく、開発の上流段階から安全規格や各種法規の要求を設計へ織り込み、開発部門とともに商品仕様や回路、部品構成などを検討する業務にも関わっていただきます。後工程での手戻りを減らし、量産性、品質、安全性を設計段階からつくり込む役割を期待しています。 ■ポジション特徴： 量産立ち上げ、不具合対応、安定生産、修理といった一部の工程だけを担当するのではなく、5つの商品に深く関わり、その品質を継続的に高めていけることです。 ■職場環境： 少数精鋭の環境下で、ビジネス視点（付加価値の追求）をもって合理的かつ柔軟に進めていきます。お客様がみえる、声が聞ける環境で、モノづくりの面白さや価値創りを感じられます。開発機能は大阪本社に集約しているため、当面の間、異動はございません。 ■当社の考え方： 「最小の資本と人で最大の付加価値を上げる」という考えが社員一人一人に根付いています。当社のエンジニアは、その目的に対する意識が強く、常に『付加価値を追求・最大化する』ことをミッションに開発を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区堂島浜1-4-16 アクア堂島 勤務地最寄駅：JR線／大阪駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 500万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円〜490,000円 ＜月給＞ 245,000円〜490,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験／能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※記載年収は、業績賞与と残業代も含めた想定年収です。 ■業績賞与：年12回（業績連動型賞与を毎月支給） ■賞与：年4回（3月・6月・9月・12月） ■平均年収：1,303万円（2025年度実績／役員除く正社員のみ） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 8:30〜17:15 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数130日 年間休日130日、7連休以上年3回、年3回土日出社有。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 キーエンスグループ健康保険・厚生年金保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：地域住宅補助あり 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：前払退職金制度 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり上限65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 通信教育講座の受講費用全額会社負担（修了条件あり） ＜その他補足＞ 通信教育制度（受講費用全額会社負担）、転勤補助（引越/敷金/礼金など会社負担）、人間ドック制度（35歳以上の社員とその被扶養配偶者が対象）、社内公募制度、クラス制度（貢献度・役立ち度で決定）
選考について
対象となる方
＜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎＞ ＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・電気・電子分野における品質保証、フィールドエンジニア、または開発・設計の実務経験 ■歓迎条件： ・新商品の量産立ち上げや開発から量産への移管経験 ・検査方法や判定基準の検討経験 ・安全規格・技術法務への対応経験
会社概要
会社名
株式会社アピステ
所在地
大阪府大阪市北区堂島浜1-4-16 アクア堂島
事業内容
■概要:モノづくり業界へ「ノンフロン制御盤用クーラー」や「高性能ミストコレクタ」、「高性能集塵機」、「チラー」を提案する産業用機器メーカー。本当に付加価値のあるものだけを商品開発し、勝つ為の戦略を実践し、高い営業利益率を誇っている。また、顧客ニーズを的確に捉えて、必要な部分だけに開発資源を投入する。このスピード感溢れる開発体制と販売体制が競合に入る隙を与えない。
従業員数
163名
資本金
100百万円
平均年齢
34.7歳
