鮮魚加工スタッフ※生鮮部門強化中!◆福利厚生◎/バケーション休暇・住宅手当・家族手当等/年休117日株式会社ベイシア

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仕事内容

【全国130店舗展開のスーパー「ベイシア」/勤務地応相談/年2回の連休取得可/独身社宅・家族社宅完備・年間12回の帰省旅費補助など充実の福利厚生/平均残業時間17.4時間/育休産休取得率・復帰率100%】 ■募集背景: 充実の待遇が魅力のベイシアで、これまで培ってきた技術を活かしませんか? ベイシアでは生鮮部門の強化に伴い、鮮魚加工スタッフを募集しています。とくにスーパーでの鮮魚加工経験をお持ちの方は大歓迎です。 店舗専任社員として安定した働き方が可能で、賞与年2回をはじめ、通勤・家族・生鮮手当など待遇面も充実。長く安心して働ける環境を整えています。 「鮮魚をさばく技術に自信がある方」歓迎!即戦力として活躍いただける方を求めています。 ■仕事内容: 店舗内の鮮魚コーナーにて、加工業務を中心にお任せします。 ◎大衆魚の商品化(加工・パック詰め) ◎刺身の製造 ◎生・冷凍切身の加工 ◎生・冷凍マグロの商品化 ※ベイシアの鮮魚:店舗近くの漁港からの直送を増やし、新鮮な魚介類をお客様に提供しています! ■社員の暮らしに寄り添う福利厚生 信条「3つの満足」の1つである「社員の満足」。同社は創業以来、経営の理念として社員を大切にし、福利厚生制度を充実させてきました。社員が満足して仕事に向き合うことで、よりお客様の満足にコミットできると考えています。お客様のさらなる満足のためにも、社員が安心して働ける環境づくりを全力でバックアップしています。 ※ぜひ採用ページ「福利厚生」をご覧ください! https://recruit.beisia.co.jp/career/general/benefit/ ■同社について: 同社は商圏ニーズに合わせて多彩な形態の店舗を展開しております。衣食住を総合的に扱うスーパーセンター、食品特化型のスーパーマーケットを主力形態としながら、1都14県に139店舗に出店しています。北関東を中心に成長をしている小売業です。広い売り場はアメリカを彷彿とさせるような圧倒的な品ぞろえで「より良いものをより安く」をモットーに生活者の日々の生活に潤いを与えることを主眼にビジネスを行っております。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 全国各支店 住所:全国いずれかの支店に配属となります※応相談 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜350,000円 固定残業手当/月:45,000円〜50,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 255,000円〜400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回(昨年実績:5ヶ月) 賞与:6月・12月に支給 別途プロフィットシェアリングあり(利益還元制度、4月) 昇給:年1回(4月) ※記載の年収は一例となります。最終的には面接を経てスキル・経験により判断します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:50〜19:10 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:80分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月 20 時間 〜 30 時間程度本部開館時間 8:30~20:00

休日

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数117日 ※有給:入社時3日付与、4 か月目以降 7日追加 (初年度10日) シフト制(月10日/基本土日休み)、バケーション制度(年2回・連続4日以上の休暇)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(車通勤可 )→上限5万円 家族手当:配偶者1万3千円、第1子4千円、第2子以降3千円 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:福利厚生その他欄参照 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金・前払い退職金制度 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度(全従業員利用可) <その他補足> ・寮社宅:独身寮個人負担(ワンルーム/月5千円〜8千円)、社宅個人負担(2DK、2LDK/月1万5千円〜2万5千円) ・短時間勤務制度:小学6年生の3月末日まで取得可能 ・赴任手当:単身者3.5万円/単身赴任12万/家族帯同20万円 ・共済組合・永年勤続表彰 ・家族手当:配偶者は年収106万円、お子様は所得税法上の扶養の範囲103万円以内かつ22歳未満が支給対象

選考について

対象となる方

■必須要件: ◎生鮮加工技術を有する方

会社概要

会社名

株式会社ベイシア

所在地

群馬県前橋市亀里町900

事業内容

■概要: 商圏ニーズに合わせて多彩な形態の店舗を展開。衣食住を総合的に扱うスーパーセンター、食品特化型のスーパーマーケットを主力形態としながら、1都14県に141店舗出店しています。米国のウォルマートをベンチマークしながら北関東を中心に成長をしている小売業です。広い売り場は、アメリカを彷彿とさせるような圧倒的な品ぞろえで「より良いものをより安く」をモットーに生活者の日々の生活に潤いを与えることを主眼にビジネスを行っております。

従業員数

1,467名

資本金

3,099百万円

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勤務地

神奈川県横浜市西区

年収

450万円~700万円

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その他(コンサルティング・専門事務所・監査法人・税理士法人・リサーチ) その他個人営業 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 販売・接客・売り場担当

【飛び込み営業やテレアポなし/直行直帰OK】既存顧客への機器修理対応・メンテナンス機器の交換・住宅リフォームに関する追加提案をお任せします 【お客様は?】 太陽光発電や蓄電池を導入された一戸建ての、既存のお客様。 【仕事の流れは3ステップ】 ▼ヒアリング 機器点検を実施しながらニーズやお困りごとをお聞きします。 ▼プランニング ニーズに合ったプランや見積書を作成。 ▼クロージング プランのご提案から商談・契約までを行います。 \1年目は“関係づくり”とヒアリングがメイン/ まずはすべてを担当するのではなく、「ヒアリング」を中心にスタートします。 太陽光発電や蓄電池を導入済みのお客様を定期訪問し、使用状況やお困りごとを伺うのが主な役割です。 例えば… 「最近の電気代どうですか?」 「使いづらいところはありませんか?」など、日常会話の延長のようなやり取りが中心。

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待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

鮮魚加工スタッフ※生鮮部門強化中!◆福利厚生◎/バケーション休暇・住宅手当・家族手当等/年休117日

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