☆働きやすさ◎☆【宝塚】社内SE(SAP BW担当)◆年休127日!リモート可!プライム上場!TOA株式会社
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募集
仕事内容
〜グローバル規模/先進分野へのキャリア展開が可能/拡声放送機器や通信機器の製造販売事業など公共インフラ事業で安定性◎/フレックス/土日祝休み/平均有給取得日数12日〜 〜 データ運用から始め、BI・DWH・データ活用基盤へ専門性を広げる。〜 ■仕事内容 定型ジョブの監視やデータロード結果の確認といったデータ運用から始め、中堅担当者の支援を受けながらSAP BWを習得いただきます。 あわせてBI・DWH技術を段階的に身につけ、データ活用基盤へ専門性を広げられます。 ・業務システムの安定運用と継続改善を基本とし、ご経験や志向に応じて、新規システムの導入、業務プロセス改善、データ活用、DX推進などへ担当領域を広げられます。 ・入社時点で大規模プロジェクトのリードや管理職経験は求めません。既存メンバーや外部パートナーと協力し、担当業務とシステムを理解するところから始めていただきます。 【期待する役割】 ・定型ジョブの監視 ・データロード結果の確認 ・障害発生時の一次切り分け ・外部パートナーへの調査依頼 ・帳票・データ資産の棚卸し ・データフロー、運用手順、障害履歴の整備 ・中堅担当者の支援を受けながらSAP BWを習得 ・BI・DWH技術の段階的な習得 ■働く環境: ・部署全体としても個人の裁量に合わせお仕事をお任せしており、残業時間は少なく、基本的に20時間超えているメンバーはいない環境のため、ワークライフバランスを大切にしながら働けるポジションです。 ・当社はリモートワーク制度があり、部署としても週2日程度リモートをしているメンバーが多い状況です。 ■事業の強み: (1)スピーカーやカメラのニッチトップクラスメーカーです。学校や駅・空港・ショッピングモールなど身近に使われています。 国内空港市場シェア・非常用放送シェア共にトップクラス・防災用スピーカーは400以上の自治体に利用されています。 (2)官公庁やインフラで使用されるため事業安定性抜群です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> ナレッジスクエア 住所:兵庫県宝塚市高松町1-10 勤務地最寄駅:阪急線/逆瀬川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 480万円〜730万円 <賃金形態> 月給制 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜450,000円 <月給> 300,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は目安の金額であり、詳細は選考を通じて決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(業績により業績連動賞与の支給有) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:13:00〜15:00 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45〜17:30
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 完全週休2日制、土日祝、年末年始休暇、夏季休暇 年間休日127日(2026年度実績)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤費全額支給 寮社宅:転勤時に借り上げ社宅適用(対象者の規定有) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■研修:商品・技術研修、キャリア開発研修、マネジメント系研修、論理的思考力向上研修・マーケティング基礎研修 ■自己啓発支援:通信教育講座受講支援、資格取得支援、語学習得支援 <その他補足> ■財形貯蓄 ■持株制度 ■会員制福利厚生サービス
選考について
対象となる方
■必須条件:以下のうち、いずれかの経験 ・SQLを使用した業務経験 ・BI・DWH・ETLの運用または開発経験 ・データ連携・バッチ・ジョブ監視の経験 ・システム開発・運用経験とデータ領域への関心 ■歓迎条件: ・SAP BWの導入、開発、運用、保守のいずれかの経験
会社概要
会社名
TOA株式会社
所在地
兵庫県神戸市中央区港島中町7-2-1
事業内容
■拡声放送機器、通信機器、その他情報伝達機械器具の製造販売 ■音響機器、映像機器、その他電子・電気機械器具の製造販売 ■上記機器の賃貸ならびに工事の設計施工 ■不動産の賃貸および管理 ■ホール・スタジオの賃貸経営ならびに音楽等のイベント・催し物の企画運営 ■上記に付帯または関連する一切の事業
従業員数
805名
資本金
5,279百万円
平均年齢
40.7歳
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