【京都】リフォーム営業◆既存顧客100%◆積水化学グループ◆全国転勤なし◆年休125日◆福利厚生充実セキスイファミエス近畿株式会社

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仕事内容

◆新規開拓や数字に追われる営業から、お客様と長く付き合う営業へ/新規開拓目的の飛び込み営業なし/東証プライム・積水化学工業100%出資の安定基盤/嬉しい福利厚生も多数!/PC19時シャットダウン・徹底した勤怠管理でワークライフバランス◎/キャリア採用定着率90%以上◆ ■業務内容: セキスイハイムにお住まいの既存オーナー様に対し、リフォーム・メンテナンスの提案を行う営業です。 ■具体的な業務/案件内容: ・担当エリア内のお客様宅への定期訪問(1日3〜4件程度) ・お住まいに関するお困りごとのヒアリング ・修繕・メンテナンス、部分的なリフォームのご提案 ・見積書・提案資料の作成 ・工事後のフォロー ※外壁改修や増改築などの大きな工事は、施工管理担当とチームで進めます。 ■業務の特徴: <新規開拓なし/既存顧客100%> お客様はグループ会社であるセキスイハイム近畿で住宅をご購入いただいたオーナー様のみです。 新規開拓目的の飛び込み営業はありません。 既存のお客様に対して電話でアポイントを取得し、ご訪問・ご提案を行います。 すでに信頼関係のあるお客様への営業のため、「売り込む営業」ではなく「お客様に必要な提案を行う営業」です。 <組織で支える営業体制> 営業に集中できる分業体制を取っており、アポイント取得を支援する部門やクレーム対応の専任部署などを設置し、【全部一人で抱え込まない営業】へ環境改善しております。 ■キャリア: 年齢や社歴に関係なく実績を正当に評価する風土があります。 若手社員でも成果次第で早期昇格や高収入を実現しており、リーダー職へのキャリアアップも目指せます。 ■働き方: ・19時PC強制シャットダウン ・年休125日/完全週休2日制 ・お客様センターが365日対応しているため、休日呼び出しはほぼなし ・全国転勤なし 中途入社者からは、 「前職より休みがしっかり取れるようになった」「家族との時間が増えた」「残業代が適正に支給される」「成果が報酬に反映されるようになった」 といった声が多く寄せられています。 ■入社後の流れ: ・入社後2週間:本社研修 ・その後OJT(同行)中心 ・加えて月1回程度の研修あり (商品知識/提案力/安全/階層別など)。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 北近畿営業所 住所:京都府福知山市末広町5-10-1 双和ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 ■昇給:年1回■賞与:年2回(6月・12月) <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜350,000円 <月給> 240,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収: 年収500万円 入社7年目 メンバー(月給28万円+賞与+各手当+インセンティブ)、年収600万円 入社12年目 メンバー(月給31万円+賞与+各手当+インセンティブ)、年収1050万円 入社22年目 管理職(月給55万円+賞与+各手当+インセンティブ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業平均25h〜30h程度※朝8時までPCの立上げは原則禁止。19時にはPC完全シャットダウン!

休日

完全週休2日制(休日は水・日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ※会社カレンダーによる ■GW(5日) ■夏季(5日) ■年末年始(8日) ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇制度(5日〜/※規定あり) ■産前産後休暇、育児休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:扶養1人:月2万円〜扶養4人以上:3万5,000円 住宅手当:世帯主:月1万5,000円/単身独立者:月1万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社後2週間は本社にて研修。 月1回程度、以下の研修を実施しています。 ・リフォーム基礎知識 ・提案・コミュニケーション研修 ・商品・仕様変更研修 ・安全研修 ・階層別研修 <その他補足> ■職責手当(月8,000円〜1万5,000円) ■資格手当 ■社用車貸与(駐車場代・ガソリン代 会社全額負担) ■住宅社員割引 ■資格試験合格祝い金制度 ■リロクラブ加入(各種施設利用優待、通信教育優待等) ■積水化学持ち株会奨励金制度 ■生命保険・自動車保険・積立年金制度 ■表彰制度

選考について

対象となる方

〜業種未経験歓迎〜 ■必須条件: ・何らかの営業経験(法人・個人問わず) ■歓迎条件: ・住宅業界における営業経験をお持ちの方

会社概要

会社名

セキスイファミエス近畿株式会社

所在地

大阪府大阪市淀川区宮原1-6-1新大阪ブリックビル11F 新大阪ブリックビル11F

事業内容

■事業内容: 当社は、積水化学工業グループ(セキスイハイム)におけるアフターサービス・リフォーム事業を担う中核企業です。 具体的には、セキスイハイム・ツーユーホームの入居者向けに、以下の住まいのトータルコンサルティングを提供しています。 ・保全・点検 ・改装・増築 ・外壁塗装 ・設備交換 ・一般住宅リフォーム ビジネスモデルとしては、既築住宅の長寿命化・価値維持を目的としたストック型ビジネスを展開。 新築依存ではなく、既存顧客との長期関係を基盤として、継続的な収益を生み出すモデルを構築しています。 既存住宅を壊さず新たな価値を生む「環境配慮型リフォーム」も特徴です。 ■ビジョン: セキスイファミエス近畿の根底にある考え方は、 「住まいの価値を絶えず維持・発展させ、生涯にわたり顧客満足を実現する」 というミッションに集約されます。 少子高齢化・ライフスタイル多様化の進むなか、 当社は、 ・高齢者の暮らしやすさへの対応 ・健康的な住環境の創造 ・住宅の断熱・気密性能向上 ・環境問題への積極的取り組み といったテーマを中心に、暮らしの質(QOL)を高める住環境づくりを掲げています。 ■特徴(TOPICS): (1)マーケット環境: 日本全体で既築住宅ストックが増加する中、住宅リフォーム市場は拡大傾向。 特にセキスイハイム入居者という明確な顧客基盤を有している点が当社の強みです。 (2)製品・サービスの優位性: ・セキスイハイムの構造・仕様を熟知した専任集団による高品質リフォーム ・住まいの断熱・換気・空気質改善など、健康性能向上に強み ・建物を壊さないリフォームにより環境負荷を低減 (3)教育体制・福利厚生 福利厚生面では、以下の制度が整備されており、大手グループならではの安心感があります。 ・社用車貸与(駐車場・ガソリン代全額会社負担) ・資格試験合格祝い金 ・リロクラブ加入 ・社員割引制度 ・持株会奨励金制度 ■組織風土: 当社は、オーナー(入居者)との長期関係性を最重視する”顧客密着型の風土が特徴です。 また、長く働ける制度(福利厚生・研修体制)が整っており、 大手グループらしい安定性×地域密着の働きやすさが共存する組織です。

従業員数

507名

資本金

50百万円

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【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が133%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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オリックス・ファシリティーズ株式会社

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-

年収

400万円~1000万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 リーシング、建物・設備管理業務、資産運用のマネジメント業務などプロパティマネジメント業務全般を担当していただきます。投資家様やオーナー様の投資戦略に沿って不動産の資産価値を高めていくための品質向上、事業領域の拡大に向けて、会社と共に成長をしていきたいという強い意欲を持った方を求めています。 【具体的な業務内容】 ■グループ内外の管理物件のプロパティ・マネジメント業務の受託 ■管理運営業務 ■外部協力会社のコントロール業務 ■オーナー様対応業務 【担当者コメント】 これからの成長が見込める、太陽光発電のメンテナンス事業など積極的に新しい分野にもどんどん進出しています。資格取得支援を目的とした各種研修だけでなく大手グループ力を活かしたポジションに応じた様々な研修を実施し、社員の成長支援にも強く力を入れております。また、透明性のある評価制度があり、ワークライフバランスの充実にも力を入れております。

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が122%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

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株式会社三機サービス

勤務地

北海道札幌市東区

年収

300万円~500万円

業種職種

不動産管理 警備・清掃 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 戦略・経営コンサルタント 組織・人事コンサルタント 業務改革コンサルタント(BPR) リスクコンサルタント その他ビジネスコンサルタント その他 販売・サービス職

【20代~50代活躍中・完全週休2日・年間休日121日】世の中に欠かせない設備の点検・メンテナンスをお任せします。 <主な仕事の流れ> ▼社用車でお客様先を訪問 ▼現場で点検を実施 ▼必要に応じて整備・修理  機器が古い場合は交換をご案内 ▼帰社後、報告書を作成 <仕事のポイント> ★訪問は1日平均3件 ★現場では先輩がサポート! ★商業施設・大学・病院・コンビニ・レストラン・アミューズメント施設など 私生活の余裕は、仕事の余裕 完全週休2日、年間休日121日、17:15定時。 友人や家族と予定を合わせやすく、私生活の楽しみを犠牲にしません。社用車も一人一台貸与(車種を選べる)、自宅と仕事現場の直行直帰もOK。「家族との時間が増えました。体験保育で2歳の息子が園児に交じって整列していました」など、大事なシーンを見逃さずに済みます。 貯金だってできます 賞与年2回、いまどき残業代全額支給。 30代の年収例は600万円。同じ設備管理からの転職で、年収が大幅にアップした人も!成果を出せば、年2回の賞与も。独断でお客様から新しい仕事を受注してきたご褒美でした。

未経験からスキルアップ【プロジェクト進行管理】※月給32万円~

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株式会社ワーキテクノ

勤務地

宮城県仙台市青葉区

年収

350万円~1000万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(建築・土木) 戦略・経営コンサルタント 組織・人事コンサルタント 業務改革コンサルタント(BPR) リスクコンサルタント その他ビジネスコンサルタント

【プロジェクト管理・サポート】■建設プロジェクトのスケジュール管理や資料作成など、業務の進行をサポート ★OJT&資格取得支援あり! 入社後の仕事のイメージ STEP 1|まずは基本から ● 資料の整理 ● 写真撮影 ● 簡単な書類作成 ↓ STEP 2|仕事の幅を広げる ● スケジュール管理 ● 打ち合わせへの参加 ● 関係者との連絡・調整 ● CADを使った図面作成 ↓ 経験を積みながら、少しずつ任される範囲が広がっていきます。 STEP 3|専門性を高める ● より専門性の高い管理業務 ● 大きな案件の管理 ● 後輩のサポート など 一つひとつ経験が、次のキャリアにつながります。 《携われるプロジェクト例》 誰もが知る建物や大規模プロジェクトに 関われる機会もあり、やりがいを感じられます。 ●東京ミッドタウン八重洲 ●某有名テーマパーク 《希望に合わせた働き方を実現》 ●転勤なしで働きたい ●プライベートと仕事を両立したい ●土日祝休みを希望したい 希望を丁寧にヒアリングし、 条件に合ったプロジェクト先をご提案いたします。 前職から年収アップ! 実際に、こんな社員がいます。 未経験から、3年で一級国家資格へ! 社員A 前職は物流業で勤務 ↓ 入社後、管理業務をイチから習得し一級国家資格を取得 ↓ 前職から給与が年間約200万円以上アップ 社員B 事務職から未経験で入社 ↓ CADをイチから学び、図面作成のスキルを習得 ↓ 一人で図面を作成できるまで成長。年収も大幅アップ! 未経験から新しいキャリアを。20代~30代活躍中! ★未経験出身の先輩が多数 事務/アパレル/飲食/製造/ 配送/人事/広報/営業など 様々な前職の20代~30代が活躍中。 経験者は経験を活かし次のステージへ! ● 建設分野での実務経験 ● 管理業務の経験 ● 図面作成の経験 ● スケジュール管理 経験年数や分野に合わせて、担当する業務を決定します。

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仕事内容

社員の平均年齢

【京都】リフォーム営業◆既存顧客100%◆積水化学グループ◆全国転勤なし◆年休125日◆福利厚生充実

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