【千歳】半導体検査・計測装置のPdM〜市場戦略・技術導入をリード/世界トップ級半導体装置メーカーエーエスエムエル・ジャパン株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【半導体製造装置メーカーで時価総額世界トップクラス/半導体露光装置・世界シェアトップクラス/独自のEUV露光技術/最大7カ月の手厚い研修/業界未経験者の入社事例あり/入社時の転居費用支給】 ■業務内容: リージョナルプロダクトマネージャーとして、プロダクトチームおよび営業チームと連携し、新製品の市場浸透戦略の立案・実行を担当いただきます。 また、検査・計測装置の新規導入に向けた技術プロジェクトをリードし、顧客のR&Dおよび量産工程への展開を推進いただきます。 ■業務詳細: ・新製品の拡販・ビジネス開発 ・営業チームと連携した市場導入戦略の策定および提案活動の推進 ・顧客向け技術プロジェクトのリード ・製品と顧客要求のギャップ分析および解消 ・社内外の関係部署(技術・マーケ・開発等)と連携したプロジェクト推進 ・半導体検査・計測(e-Beamなど)領域における顧客ニーズ、技術動向の把握 ・市場・顧客情報の社内フィードバック ・競合情報の収集、分析 ・顧客向け技術デモの企画、実施 ・専門家として顧客への技術提案、コンサルティング ・チームの目標設定、評価、人材育成 ・KPI管理および組織パフォーマンスの最大化 ■ポジションの魅力: ・最先端の半導体検査・計測技術に携われる環境 ・グローバルチームと連携しながらプロジェクトを推進 ・顧客課題の解決を通じて、事業成長に直接貢献できるポジション ■就業環境: ・座学、実技研修、OJTなど最大7カ月間の研修を実施しており、業界未経験の方でも活躍できる体制を整えています。 ・社内公募制度や年2回の面談があり、志向に応じた中長期的なキャリア形成が可能です。 ■企業の特徴/魅力: ASMLは半導体露光装置において世界トップクラスのシェアを誇るメーカーであり、世界中の多くの半導体製造企業が当社製品を導入しています。オランダに本社を置き、グローバルに事業展開する当社は、4万人以上の従業員を擁し、技術力と規模で半導体産業をリードしています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 千歳事務所 住所:北海道千歳市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):390,000円〜500,000円 <月給> 390,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・給与改定、賞与:有(年1回 3月) ・確定拠出年金積立制度があり、月給の8%を毎年会社が積み立てます。 ・Flexibleポイント:年80,000相当を好きなことに使えます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■GW、夏季休暇(3日)、年末年始休暇、慶弔休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:■入社後転勤の場合には借上社宅を手配 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:■企業型確定拠出年金あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社内研修制度(技術研修やリーダーシップ研修など) ■英語力UP研修あり <その他補足> 健保組合提携保養所、社内研修有(技術以外) 、ストックオプションプラン、業績変動賞与、EAP ※株式購入制度:毎月月給の10%を上限に購入資金を積み立てることが可能。購入後一年間保有した場合、13カ月目の給料日に無条件で購入金額の20%のPremiumを支払う。
選考について
対象となる方
■必須条件: ・プロジェクトマネジメント経験(ステークホルダー調整含む) ・マーケティング戦略の立案・実行経験 ・半導体業界または関連領域での実務経験(目安5年以上) ・ビジネスレベルの英語力・日本語力 ■歓迎条件: ・欠陥検査・計測分野の知見 ・e-Beam関連技術の知識 ・ピープルマネジメント経験 <語学力> 必要条件:英語中級 <語学補足>
会社概要
会社名
エーエスエムエル・ジャパン株式会社
所在地
東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー4階
上場市場名
その他海外市場
事業内容
■概要:半導体露光装置世界シェアトップの実績を誇る、研修制度充実のグローバル企業です。
従業員数
305名
資本金
2,725百万円
平均年齢
40歳
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