【福岡市/転勤無し】BtoB戦略営業(リード創出)◆安定基盤×成長企業/年間休日120日/フレックス株式会社イデックスビジネスサービス
情報提供元
募集
仕事内容
◆◇創業100年を超える「新出光グループ」の安定基盤/データ×仮説で“まだ見えていないニーズ”を引き出すインテントセールス◇◆ 〜「ただのテレアポでは物足りない方へ」 データから顧客の“兆し”を捉え、顕在化していない課題を引き出し、商談を創り出す。 営業力とマーケティング思考を磨ける、次世代セールスポジションです。〜 ■ポジションの魅力 ◎インテントデータを活用した戦略型営業 検索履歴などから「今、動く可能性が高い企業」を見極め、狙いを定めてアプローチ ◎“型づくり”フェーズに参画 現在は成果創出の仕組みを構築中。再現性ある営業モデルづくりに関われる ◎量ではなく質で評価 無差別架電ではなく、仮説ベースの接触と商談創出を重視 ◎非対面コミュニケーション力を強化 メール×電話で顧客の関心を引き出し、商談化する実践力が身につく ■業務内容 BtoB向けオフィスサービスを展開する当社にて、移転やリノベーションなどのオフィス環境改善ニーズを捉え、商談機会を創出するポジションです。 主なアプローチ先は管理部門ですが、将来的には営業組織など幅広い部署への提案も期待しています。 ▼具体的には ・インテントデータ(検索履歴・閲覧情報等)を活用したターゲット企業選定 ・データを基にした顧客課題の仮説設計 ・メール・電話による戦略的アプローチ ・反応データ(クリック・開封等)をもとにした接触 ・ヒアリングによるニーズ顕在化・課題整理 ・営業部門へのトスアップ(情報連携) ※半年〜1年以上先の案件も多く、継続的なナーチャリングも重要です ■組織構成 本ポジションが所属する経営戦略部は現在5名。 将来的にはマーケティング企画やマネジメントに携わるチャンスもあり、年功序列に依らないキャリア形成が可能です。 ■評価ポイント 評価指標は成約件数ではなく、商談数や質、成約率。 「やみくもに数を追わない」ことを重視し、戦略性と再現性を大切にしています。 ■働き方 ・フレックスタイム制/土日祝休み/メリハリをつけた働き方が可能 ・入社当初は出社中心→実績や信頼が積み上がれば在宅勤務日数を増やすことも可能 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区店屋町6-18 ランダムスクウェア2F 勤務地最寄駅:地下鉄箱崎線/呉服町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜550万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜320,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:20,000円〜30,000円 <想定月額> 250,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキルに応じて検討致します。 ■住宅手当、家族手当(支給要件あり) ■賞与あり※直近年間実績3.6ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜21:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業は想定しておりません。フレックスタイムを活用し月間所定労働時間内で効率的に働いております。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土日・祝)、年末年始休暇(3日)※暦通り 【年次有給休暇】 ・入社3か月経過後から使用可 ・年次有給休暇数 初年度:最大18日付与(入社月により変動)、2年度目以降:20日付与
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限7万円 家族手当:支給要件あり 住宅手当:支給要件あり 寮社宅:東京オフィス、大阪オフィス配属時のみ 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援(要件あり):資格試験受験料補助、ユーキャンの受講料補助 ・キャリア面談の実施 ・自己申告制度(Myキャリアビジョン)導入 ・IDEXグループ研修 ・当社独自の研修実施 <その他補足> 福利厚生:社員持株制度、福利厚生倶楽部 社内制度:メンター制度、ビジネスカジュアル他 環境づくり: ・有給休暇の取得推進(年間80%取得目標) ・テレワーク環境の整備 ・フレックスタイム制 ・健康社食設置(1個100円〜) ・2024年 本社オフィスリニューアル 新しい働き方を実践 ・2025年 日経ニューオフィス賞 奨励賞受賞 ・「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」に5年連続で認定。 ・EcoVadis社の2025年サステナビリティ評価「シルバー」に認定。
選考について
対象となる方
【必須条件】以下いずれも満たす方 ・基本的なPCスキル ・何かしらの営業経験 ・仮説思考・論理的思考力をお持ちの方 【歓迎条件】 ・CRM(Salesforceなど)やMAツールの導入・運用経験 ・営業企画・業務改善の経験 ・Webマーケティングの実務経験 ・広告クリエイティブ・LPの企画・制作ディレクション経験
会社概要
会社名
株式会社イデックスビジネスサービス
所在地
福岡県福岡市博多区店屋町6-18 ランダムスクウェア2F
事業内容
2018年4月にオフィス関連事業4社「株式会社イデックスビジネスサービス」「株式会社イデックスヒューマンクリエイト」「株式会社イデックスリース」「株式会社竹内オフィス」を合併し、オフィス事業領域における成長戦略を加速させるため事業再編をいたしました。 新生「株式会社イデックスビジネスサービス」として当社の提供を中小・中堅企業様の「働き方改革」の支援と捉え「オフィスリノベーション・ICTサポート・ビジネスイノベーション・ビジネスサポート」の4つの分野で専門性を持った細やかなサービスを提供します。
従業員数
78名
資本金
100百万円
平均年齢
44歳
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