【新潟県上越市】技術開発職◆老舗メーカー/年間休日127日/国内トップクラスのシェア光陽産業株式会社
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仕事内容
◆◇1926年に創業し、創立100年を迎えた老舗メーカー/ガス栓・バルブ分野で国内トップクラスのシェア◆◇ ■業務概要 当社はガス・水道・産業インフラを支える各種バルブ製品の設計・製造・販売を行うメーカーです。技術開発職として、上越市の工場を拠点に、バルブ・継手等の新製品開発や既存製品の設計・改良、各種試験業務をご担当いただきます。新幹線用・水道用・空調用など、多様な分野に対応した製品群の開発に携わるポジションです。 ■業務詳細 ・バルブや継手などの新製品開発、設計業務 ・既存製品の設計変更や品質向上に向けた改良提案 ・製品図面の作成・チェックおよびCADを用いた設計業務 ・製品性能や安全性に関する各種試験の計画・実施・評価 ・量産化に向けた生産部門や他部署との連携、技術サポート ・新工場稼働に伴う生産設備や検査機器の導入・改善対応 ・お客様や営業部門からの技術的問合せ対応(必要に応じて出張あり) ■扱うサービス 水道用・鉄道車両用バルブ、空調配管継手、海外向けガス栓など、生活インフラに密接した製品が中心です。 ■教育体制 入社時の研修(就業規則の説明)後、工場実習(製造工程の一部を担当いただきます)を行い、採用部署での実習を行い、正式配属になります。 配属後も先輩社員からのOJTになります。 ■入社後について まずは当社の製品やモノづくりの品質へのこだわりについて学んでいただきます。 ガスや水道など生活インフラに密接した製品を設計・製造しており、安全性が大切となります。 ■組織構成 部長:50代、マネージャー:40代、メンバー:60代男性1名、50代男性1名、40代男性1名、30代男性3名・女性1名、20代男性4名 ■企業の特徴/魅力 創業100年の歴史と実績、ISO取得による高品質・環境配慮型ものづくりが強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 上越第二工場 住所:新潟県上越市新町109-1 勤務地最寄駅:高田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 369万円〜493万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,120円〜306,820円 <月給> 232,120円〜306,820円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収は経験やスキル等を考慮して決定いたします。 賞与あり(年2回)、昇給あり。 世帯主の場合、別途住宅手当あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:20 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:50分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月平均10時間程度※業務開始前後30分の時差出勤が可能です
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 年間休日127日、土日祝休み、年末年始・GW・夏季休暇あり
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:扶養のお子さんがいらっしゃる場合 住宅手当:世帯主の場合 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 会社指定の通信講座受講料補助あり <その他補足> 出産・育児支援制度(全従業員利用可)、従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)、レクリエーション施設(軽井沢・斑尾高原・箱根・宇佐美)、社員持株会制度、介護休暇制度、ストック年休制度(有給の期限が切れた日数分貯められる制度)、クラブ活動(野球部・スキー部)、研修制度/資格補助・通信教育支援(会社指定の通信講座を受講し、合格終了した受講料の会社補助が受けられます。)
選考について
対象となる方
■必須条件 ・機械設計の実務経験 ・普通自動車免許をお持ちの方 ■歓迎条件 ・CADの使用経験がある方
会社概要
会社名
光陽産業株式会社
所在地
大阪府豊中市穂積2−1−13
事業内容
建設機械器具レンタル及び販売事業
従業員数
352名
資本金
300百万円
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