【大阪/転勤無】経理<管理部の責任者を目指す>◆定時退社(残業無)・年休127日(土日祝)/面接1回株式会社アメニティライフ

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仕事内容

〜経理《将来の管理部門の責任者候補》/年休127日(土日祝)・残業ほぼ無しで働き方◎/M&A事業との両輪で安定◎/幅広いキャリア形成が可能〜 \こんな方にオススメです/ ◎キャリアもワークライフバランスも大切な方 ◎経理から、将来的に管理部門を束ねるポジションに就きたい方 ■業務内容について: 不動産管理会社の当社にて経理業務をお任せします。 <入社後の主な業務> ・会計ソフトへの仕分け入力 ・不動産管理ソフトの入力業務 ・来客、電話対応 他 <将来的にお任せしたい業務> ・グループ会社を含めた会計業務 (適性に応じて) ・給与社保や採用業務などの管理 ・M&A先の会社経営の管理 他 ■組織構成&研修制度: 50代1名、30代2名、20代1名の計4名(いずれも女性) 先輩社員のOJTによる業務フォローがメイン。 経理に携わる方が4名いますので安心のフォロー体制です。 ■働き方: ・土日祝休み ・残業ほぼなし 子育てもしっかり応援する社風であり、産育休明けは時短勤務や、 急なお子様の体調不良時にはリモート出勤など柔軟に対応しております。 (※入社段階ではフルタイム・オフィス出社前提での募集となります) ■キャリアについて: 経理部門での中核としてご活躍頂き、将来的には給与や社会保険の業務、採用業務など、ご本人の意向や適性に応じてキャリアの幅を増やして頂き、管理部門の責任者をお任せしたいと考えております。 また当社ではM&A事業もあり、M&A先の企業の管理などもできるなど、キャリアの選択肢広いです。 ■企業魅力: ・1991年に創業している同社は、長年にわたり、総合的なプロパティマネジメント(運営管理)を展開してきました。 ・不動産に対応して幅広い手法でのコンサルタントを実現し、さまざまな問題解決に取組んでいます。 ・オーナー様の立場に立ったキャッシュ・フローの最大化を目指し、資産価値を高めるサービスのご提案を可能にしています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区堂山町12-5 ロイヤルハイツ梅田21F 勤務地最寄駅:大阪メトロ線/中崎町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 336万円〜560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜290,000円 固定残業手当/月:10,000円(固定残業時間6時間0分/月〜6時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円〜300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・毎月25日締め、月末払い ・昇給あり:1回あたり3000円〜20000円(前年度実績) ・賞与あり:年2回 ※賞与については、会社業績に応じて実施 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ・休憩時間60分 ・定時退社推奨

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 完全週休2日制(土日祝)/年末年始休み/夏季休暇/慶事休暇 ・取得実績あり:育児休業 ・取得実績なし:介護休業、看護休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限あり/月額3万円) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:単身用、世帯用 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続5年以上、退職金共済未加入 <定年> 60歳 再雇用制度なし、勤務延長あり(上限70歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格支援制度/資格手当あり ・OJT <その他補足> 育休・産休制度 社員旅行 就業規則あり(フルタイム/パートタイム)

選考について

対象となる方

\業界未経験歓迎!/   ■必須要件: 経理の実務経験のある方 ■歓迎要件: 不動産会社での経理経験のある方

会社概要

会社名

株式会社アメニティライフ

所在地

広島県広島市南区東雲1-10-12 ロイヤルハイツ梅田21F

代表者

代表取締役社長 城田 真

事業内容

■事業内容: 消防設備保守点検・建築基準法12条点検、電気工事、管工事、防犯設備工事、建物総合管理(排水管、貯水槽清掃等のビルメンテナンス ■事業の特徴: ・消防設備の保守点検(消防設備点検、防火対象物点検、防災管理点検) ・消防設備のリニューアル工事・改修工事(スプリンクラー設置工事、火災報知機設置工事、屋内外消火栓設置工事など) ・建築基準法12条点検(特定建築物定期点検、建築設備定期点検、防火設備定期点検) ・電気工事(LED照明の設置、誘導灯のLED化、屋内配線・配電盤など電気設備工事など) ・防犯設備工事(防犯カメラ・監視カメラの取付、センサーの取付、警報設備設置・配線工事など)

従業員数

29名

資本金

30百万円

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【マンツーマンの指導があるので安心◎】マンションや福祉施設などの新築工事における「設計図面の修正」や「設計図書の作成」をお任せします! ▼案件は? マンションや病院、福祉施設など、鉄筋コンクリート造の新築工事案件をお任せします。 ▼具体的には… クイックアップ工法にまつわる原設計の修正や設計図書一式の作成を担当。自社独自のシステムを採用しており、案件に合わせてデータを入力すれば自動で構造計算等を進められるため、専門知識は不要です◎ \クイックアップ工法とは?/ 鉄筋コンクリート造の建物を建てる際、構造計算上、一般的にはコンクリートを流し込んでから1か月は型枠や支柱を外すことができません。しかし当工法では、専用の支柱を用いることで最小限の支柱を残して4日前後で外すことができ、大幅な工期短縮に貢献しています。当社の特許技術で、今まで数千件もの施工実績を誇ります。 \飽きの来ない仕事です!/ 手がける物件は一つとして同じものがありません。四角形の単純な形の図面から複雑な図面まで、難易度もさまざま。はじめは易しい案件から担当し、少しずつ難しい案件にも挑戦していきましょう。業務フローは同じですが、案件ごとに考えて進めていく必要があるため、ルーティンワークとは違う面白さを実感できる仕事です。

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株式会社ワールドコーポレーション

勤務地

-

年収

350万円~500万円

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【タイピングに自信がなくてもOK】働きながらPCスキルが身につく環境で、「発注データの入力」「見積書のチェック」などサポート業務からスタート♪ 事務+αのスキルをGETできます♪ ■働くスタッフの出退勤確認 ■資材の手配・管理(受発注等) ■請求書や伝票等の内容確認 ■関連資料作成 ■書類整理 など 単価交渉やコスト管理などの難しいことは一切なく、カンタンな業務からお任せします! “安心×将来性“手厚いフォローで不安ゼロ! ★180日間の手厚い伴走サポートがあるから、「ついていけるかな…」なんて不安はゼロでOK! ★業界の波に乗って安定成長中!組織拡大中の今だから、キャリアアップのチャンスも一気に広がる! 一緒に成長できる同期の仲間がいます! ★入社者の92%が未経験で一歩一歩ステップアップできる環境を整備しています。 ★上場グループ企業の安定基盤のもと、働きやすく腰を据えて働ける環境です。

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