【日比谷・週3~4リモート可】法務として事業を支える※リクルートG◆フレックス年休125日・土日祝休株式会社リクルートスタッフィング
情報提供元
募集
仕事内容
〜リクルートG/"攻めと守り"の双方を経験できる法務でスキルアップ/週3~4日リモート可・フルフレックス・年間休日125日で働き方◎/安定基盤で着実にスキルアップしたいあなたへ〜 ■業務内容: ・事業成長およびリスクマネジメントを支える法務担当として、法務業務全般をお任せいたします。 ・事業部門との距離が近いことが特徴で、法律相談対応や施策の法的支援など、事業成長を支えている実感を得ながら働くことができます。 ・また、法務契約審査や法律相談に留まらず、ご経験やご意欲に応じてゆくゆくはコンプライアンス、AIデータ系ガバナンスまで幅広く携わることができます。法務としてのスキル幅を広げながら成長していきたい方を歓迎しております。 ■業務詳細: ・契約書審査・作成業務 ・社内法務相談(労務トラブル相談含む) ・行政関連事項の対応 ・各種サービス(新規事業を含む)や事業企画のリーガルリスクマネジメント ・労働関連法規等の各種法改正に伴う企画業務 ・社内法務教育、情報発信 ・ゆくゆくはコンプライアンス業務、データAI系ガバナンス業務 ※案件に応じて、社内・社外の関係者(複数の顧問弁護士事務所を含む)と連携しながら業務を進めていきます。 \"攻めと守り"ができる法務/ ◇攻め ・各種企画業務や新規サービス立ち上げなどにおいて、リスクマネジメントを行いながら事業を安全に遂行し目的を達成するにはを考え、サービスづくりの当初から法務として関わることができる ◇守り ・許可事業の適切な事業運営のため、幅広い労働関連法を含むコンプライアンス遵守のための取り組みを実施。6万人を超える派遣スタッフ、2000人前後の従業員を大切にする仕事です ■組織について: ・法務・コンプライアンス部に配属予定です。 ・人材サービス提供に付随して起きる法務や内部統制関連の様々な事象に対して社内の関係者、外部の弁護士と連携をしながら、解決していくことに日々取り組んでいます ■働く環境: ・法務・コンプライアンス部は全体で約20名の組織で、主に3つのグループがございます ・今回の配属は法務グループ、20〜40代、マネジャー1名、メンバー9名のグループです ・慣れてきたら在宅勤務が多めですが、オンラインでの業務環境が整っており質問しやすい環境です
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト 勤務地最寄駅:各線/日比谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 620万円〜890万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,600円〜373,700円 固定残業手当/月:96,900円〜127,100円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 380,500円〜500,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・12月)/会社及び個人業績に連動して支給 ※想定年収は固定残業代・賞与実績をもとに算出した目安金額 ※インセンティブ別途有(年2回/6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:月平均20〜30時間
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ・年2回キックオフのため土曜出社日あり(4月・10月) ・夏休みも固定休ではなく業務調整しながら各自自由に取得できます ・公傷休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・看護等休暇 ・介護休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:日額往復、月額上限3万円かつ1ヶ月の通勤定期代 社会保険:社会保険完備※入社初日に加入 退職金制度:支給要件の定めあり <定年> 65歳 ※契約締結の上限は満65歳に達する月末 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■選択式研修 ■教育訓練休暇(有給) <その他補足> ■通勤交通費補足:通勤には公共交通機関をご利用ください(バス利用については、自宅から最寄り駅までが2km以上の場合のみ支給可) ■育児・介護休業制度 ■定期健康診断 ■確定拠出年金制度(入社3年経過後から加入) ■Will-Can-Must(WCM)制度 ■Good Action Bonus(GAB)制度 ■Goal in Bonus(GIB)制度 ■ベビーシッター割引、ホカツのミカタ(保育園探しのナレッジ)等
選考について
対象となる方
■必須条件: ・法務のご経験 ■歓迎条件: ・マーケット変化が大きい人材業界にて、労働法に対する実務経験・法務スキル・経験幅を広げ成長したい方 ・経験も積みたいけど、働く環境(リモートワーク・風通しのよい職場)も大事にしたい方
会社概要
会社名
株式会社リクルートスタッフィング
所在地
東京都中央区銀座8-4-17 リクルートGINZA8ビル
代表者
代表取締役社長 山本 慎也
事業内容
■事業内容: リクルートグループが展開する人材関連事業領域において、人材派遣事業を中心とした領域を担当しています。働く機会を求める個人と、タイムリーな人員配置を望む企業とのマッチングをしてきました。働く個人には、安定して働き続けるために必要な就業環境の整備・よりよいキャリアへステップアップするためのサポート・それぞれのライフステージにあった仕事を提供しています。
従業員数
1,954名
資本金
1,939百万円
売上高
271,000百万円
平均年齢
39歳
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