【鳥取県米子市】一般事務◆未経験歓迎／年間休日120日／残業ほぼ無し／地域密着型企業株式会社ＡＤＬＳ
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募集
仕事内容
【一般事務／地域密着型グループの安定基盤／少数精鋭組織で裁量大きく活躍／年休120日】 ■業務概要 地域密着型企業グループの一員として、一般事務全般を担当いただきます。医療機関向けシステムに関する業務が含まれますが、システムの設定・保守・トラブル対応や提案業務は行いません。主に問い合わせの一次受付や各種データ入力、書類作成・管理、販売管理・経理ソフトへの登録、電話応対、庶務などの定型的な事務作業を中心にお任せします。 ■業務詳細 ・ORCAに関する問い合わせの一次受付と担当者への取次ぎ（操作対応や設定対応は行いません） ・伝票や申請書などの原本に基づく定型的なデータ入力・登録（システム管理者レベルの操作や構成変更は対象外） ・販売管理ソフト・経理ソフトへの伝票登録・入力業務 ・各種伝票、帳票、請求書、管理書類の作成・ファイリング・保管 ・電話・メール対応、来客対応、庶務業務、商品の検品・入出庫補助 ・部門長や既存社員の事務補助、資料作成支援 入社後は、入力・書類作成・電話取次ぎなどの基本的な事務作業からスタートします。専門的なシステム操作や技術的な対応は求められないため、事務経験がある方を歓迎します。 分からないことも主体的に学び、知識習得に前向きな方を歓迎いたします。 ■扱うサービス 医療機関向け診療報酬システム（ORCA）、販売管理・経理ソフト等 ■組織構成 部門長・20代女性社員と連携しながら少数精鋭体制で業務を推進 ■業務の魅力 少人数組織で柔軟な役割設計と実務裁量の大きさが特徴。IT領域の事務も経験できる希少なポジションです。 ■教育体制 OJT中心で基礎から丁寧に指導し、未経験でも安心してスキル習得が可能です。 ■就業環境 年間休日120日、原則土日祝休み、残業ほぼなし。ワークライフバランスを重視した環境です。 ■キャリアパス 将来的には管理者層やマネジメント層へのキャリアアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 地域に根ざし、グループ力を活かした安定基盤と新たな価値創出を両立しています。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鳥取県米子市河崎12-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 260万円〜360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円〜260,000円 ＜月給＞ 190,000円〜260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与は年2回、昇給あり（年1回/昨年度実績）。 資格・経験・能力に応じて決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ 残業はほぼ発生しません。もし発生した場合は他の日に早上がりなど、月内で残業0時間になるよう調整。
休日
週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・基本土日祝休みですが、交代で3〜4週間に1回土曜出勤が発生します（土曜出勤の場合は木曜休みと振替） ・夏季・年末年始休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限1万円 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 一律65歳まで ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得補助あり。OJTによる教育体制。 ＜その他補足＞ 資格取得補助・副業兼業可・復職制度・再雇用制度（70歳まで）
選考について
対象となる方
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件 ・普通自動車免許 ・基本的なPC操作スキル ・デスクワークのご経験
会社概要
会社名
株式会社ＡＤＬＳ
所在地
鳥取県米子市河崎12-1
事業内容
■事業内容： ・酒類販売などの小売、卸売事業 ・情報処理およびソフトウェア開発、販売 ・再生可能エネルギー関連事業 ・グループ企業（足立本店等、大共、シービーシー）との連携による事業展開 地域密着型企業グループの一員として、食品・エネルギー・不動産など多角的に展開する基盤を背景に、酒類販売やIT領域（情報処理・ソフトウェア）を担う企業です。 ITと流通の両領域に関わることで、地域産業の効率化や新たな価値創出に貢献できるポジションにあり、柔軟な役割設計と実務裁量の大きさが魅力です。 ■ビジョン： 地域密着型の企業グループの一員として、流通とITの融合により地域産業の発展に貢献することを目指しています。 親会社である足立本店のネットワーク基盤を活用し、食品・エネルギー・不動産などの多角事業と連携しながら、新たな価値創出に取り組んでいます。 また、少数精鋭の体制を活かし、柔軟でスピード感のある事業運営を大切にしています。 ■特徴： 酒類流通とITの両領域を組み合わせた独自の事業ポジションが強みです。グループの安定した取引基盤を背景に、小規模ながらも安定性と成長性を兼ね備えています。 少数精鋭の組織であるため、一人ひとりの裁量が大きく、幅広い業務に関わることができます。 IT分野では顧客ニーズに応じた柔軟な開発・運用対応が可能で、現場に密着したサービス提供を実現しています。 ■組織風土： 少人数体制のため意思決定のスピードが速く、各メンバーが幅広い役割を担う実務志向の風土です。 流通業界の価格競争やIT分野の技術進化といった外部環境の中で、柔軟な対応力と現場力が重視されています。 また、グループ企業との連携を前提とした協働意識が根付いており、安定した基盤とベンチャー的な機動力の両方を感じられる職場環境です。
従業員数
5名
資本金
5百万円
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