静岡・藤枝<未経験歓迎◎営業>地域の飲食店をサポート!専属の教育担当で安心◆土日祝休/年収400万〜だいわ株式会社

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仕事内容

【未経験から“メーカー営業”へ/充実の研修/転勤無/業務用冷蔵庫を中心に、飲食店を支える提案営業】 ■おすすめポイント ◇未経験から安心スタート:研修&先輩の同行フォローで基礎から学べる ◇頑張りが正当に評価される環境:昇給機会・インセンティブあり ◇人と関わる仕事:お客様に頼られるやりがいを実感できる ◇人間関係の良さ:相談しやすく、チームで成長できる環境 ◇転勤なしで腰を据えて働ける:創業1958年・無借金経営の安定基盤 飲食店や小売店などのお客様に向けて、業務用冷蔵庫や製氷機などの機器提案、簡単なメンテナンスを行いながら「どうすればお店がもっと良くなるか?」を一緒に考え、自分のアイディアや工夫を活かせる仕事です。 オーナーや店舗責任者と信頼関係を築きながら導入後のフォローまで一貫して担当。 お客様の声を直接聞き、より良い店舗づくりに貢献できます。 ■業務内容 ◇入社後(〜4ヶ月) >1か月目 トレーナーとの同行研修やオンライン研修を通して仕事の流れや製品の基礎知識を習得 >2か月目 実際の現場に同行しながら、製品の扱い方やメンテナンス、営業に必要な知識・スキルを身につけます >3か月目 引き続き現場研修を行いながら、大阪で3日間の技術研修を受講。より専門的な知識・技術を身につけます。 >4か月目〜:担当エリアでの活動スタート! 3か月間の研修を終えたら、担当エリアでの活動を開始 その後も定期的なフォローアップ研修を行うため、独り立ちした後も安心して成長できます ◇研修後 ・既存顧客(約200〜400店舗)を担当 ・定期訪問/点検/簡単なメンテナンス ・機器の入替提案や新店舗のレイアウト提案 ※取り扱う製品:業務用冷蔵庫、製氷機、ショーケース、厨房機器等 ※担当エリア制:お客様と長期的な信頼関係を築きながら営業活動を行います ■仕事の魅力 (1)お客様と長く関係を築ける:定期訪問を通じて信頼関係を深め、頼られる存在として活躍できます (2)お店づくりに関われる:新店舗の立ち上げやレイアウト提案など、オーナーと一緒にお店をつくるやりがいを実感 (3)提案の自由度が高い:お客様のニーズを捉え、自分なりのアイディアを提案できる (4)未経験から成長できる:営業未経験からスタートした社員も多く、安心して挑戦できる 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 藤枝営業所 住所:静岡県藤枝市青木1-11-10 勤務地最寄駅:東海道本線/藤枝駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):213,300円〜260,300円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 233,300円〜280,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職・能力を考慮の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※別途業績賞与あり ■モデル年収: 710万円/営業部長 月給39万円+賞与 550万円/35歳・入社5年目 月給32万円+賞与 410万円/25歳・入社2年目 月給25万円+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■平日、土曜ともに上記の就業時間となります。 ※時間管理を徹底し早く帰れる環境を整えています。

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇等

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:毎月150,000円まで 家族手当:補足事項なし 住宅手当:月2万円一律支給 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上/再雇用・勤務延長あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 2022年6月より、中途入社の社員向けサポーター制度開始 ※中途社員1名につき1名の教育担当(サポーター)が付き、半年間、人事と連携の上、フォローします。 ■中堅社員実践研修、各種技術講習 等 <その他補足> ■団体生命保険 ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■社員共済会制度 ■各種表彰制度 ■労働組合 ■旅行支援制度

選考について

対象となる方

<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・学歴不問> \飲食店経験や販売サービス出身の方も多数在籍!/ ■必須条件 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件:【こんな方大歓迎です!】 ・販売、接客、飲食など人と接する仕事の経験をお持ちの方 ・営業経験をお持ちの方 ・店長やリーダー経験をお持ちの方 ・目標を設定し、逆算して主体的に行動できる方 ・お客様と長期的な信頼関係を築き、頼られる存在になりたい方 ・素直に学ぶ姿勢があり、成長意欲の高い方

会社概要

会社名

だいわ株式会社

所在地

大阪府大阪市天王寺区小橋町3-13大和冷機上本町DRKビル 大和冷機上本町DRKビル

事業内容

■概要:だいわ株式会社(旧社名:大和冷機工業)は、1997年に東証・大証一部へ指定替えを行い、現在では、20営業部、203営業所、法人営業部7ヶ所、厨房部2ヶ所、店厨部19ヶ所、サービス技術部19ヶ所、サービスセンター19ヶ所、配送センター3ヶ所とサービスネットワークを構築し、迅速かつ的確なサービスを実施している冷機業界2位の企業です。 ■事業詳細: (1)冷凍・冷蔵庫、ショーケース、製氷機、ビールディスペンサー及び 冷熱応用製品の製造販売並びにリース (2)冷熱機器の設備工事及び各種部品の製造販売並びにリース (3)厨房機器、装置、部品の製造販売 (4)店舗・厨房の企画、設計、施工 (5)建築工事業 ■商材:同社が取扱うのは300アイテム以上の商品群。業務用冷凍・冷蔵庫を筆頭に、コールドテーブルや製氷機、店舗用冷凍・冷蔵ショーケースなど、多彩なラインナップを誇っています。 ■強み:“多品種少量生産”を可能にしたのが、最新のFA設備とFMS(フレキシブル・マニュファクチャリング・システム)の導入による板金加工の確立です。同社製造ラインでは自社製品への高精度・高品質への配慮はもちろん、省力化にも注力。長年に渡る技術の蓄積を基盤とした、独自の省力化システム(LAC)をすべての工程に展開しています。また、単に商材の販売だけでなく緻密な市場調査に基づき、お客様のニーズを伺いながら、店舗の企画・設計段階からのトータルなシステム(店舗活性化システム)を導入し、機器のリース、メンテナンスから経営ノウハウの提供まできめ細やかなバックアップ体制でお客様の活性化に貢献しています。 ■環境への取り組み:オゾン層破壊の原因物質であるフロンの積極的回収・処理はもちろんの事、主力工場である佐伯工場及び大阪・東京本社では「ISO14001」も取得しています。またトリプルインバータ制御冷蔵庫、冷凍冷蔵庫“エコ蔵くん”を発売し、省エネ製品の開発販売など環境問題への取組みを積極的に行っています。

従業員数

2,355名

資本金

9,907百万円

売上高

46,919百万円 経常利益:7,444百万円

平均年齢

38歳

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