【福岡市／ワンビル勤務】総務人事事務／制度設計や採用戦略に関与／転勤なし／土日祝休／経験者優遇株式会社カシムラホールディングス

【業務内容】 私たちがつくっているのは、実需不動産ではありません。 　不動産を活用し、そこからどれだけ収益を得ることができるのか、創意工夫を繰り返す毎日です。今までは誰にも気づかれない土地であったとしても、世の中が求める用途は何なのかを考え、そこに意匠性や機能、他にない話題性を付加することで、最大収益の得られる不動産をつくり出します。この場所が欲しい、これをつくってみたい、こんなテナントを誘致し、最後はこれだけの収益を上げたいと、担当者たちの想いや感性をぶつけていく仕事です。 　入社後、部署ごとにメイン業務は異なりますが、仕入情報の収集、商品の企画と立案、基本計画の策定及び設計会社との協議、施工者への発注、開発推進業務、リーシング、物件管理、販売等、部分的な業務ではなく、一気通貫の業務体験をすることができます。 　収益不動産開発のプロフェッショナルとしてのスキルを身に着けることができます。 【具体的な業務内容】 　　■用地仕入れ、企画 　　■商品企画 　　■開発推進業務（コスト、スケジュールマネジメント） 　　■リーシング 　　■販売 【担当者コメント】 株式会社ラ・アトレは、株式会社LAホールディングスの100％子会社として、2024年度の実績はグループ全体の売上高約450億円に対し、株式会社ラ・アトレの売上高は約270億円とグループ内の中核企業としての役割を担っております。 収益不動産の新築開発事業を主力事業として、中古不動産の売買事業、土地開発事業等総合的な不動産事業を行っております。 特に新築開発では次の2点を強みとしています。①ユニークな物件コンセプトにより、同エリアの競合物件との競争に勝つことができる建物を開発。②建築する際の工夫により使う人の利便性を向上させ、高い対価を得る、物件の高収益化 ＜職場の雰囲気＞ 今回募集している、企画開発部門では、各々が新しいアイデアや建築したい建物を思案し、その挑戦を組織としてバックアップし、フォローと推進をする文化が根付いております。担当案件の進捗とともに個人の経験やスキルも成長でき、各々が企画開発のプロフェッショナルとなることを目指しております。挑戦的なプロジェクトに取り組む中で、社員同士が支え合い、協力し合う雰囲気が特徴です。

【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション：弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

【タイピングに自信がなくてもOK】働きながらPCスキルが身につく環境で、「発注データの入力」「見積書のチェック」などサポート業務からスタート♪ 事務＋αのスキルをGETできます♪ ■働くスタッフの出退勤確認 ■資材の手配・管理（受発注等） ■請求書や伝票等の内容確認 ■関連資料作成 ■書類整理　など 単価交渉やコスト管理などの難しいことは一切なく、カンタンな業務からお任せします！ “安心×将来性“手厚いフォローで不安ゼロ！ ★180日間の手厚い伴走サポートがあるから、「ついていけるかな…」なんて不安はゼロでOK！ ★業界の波に乗って安定成長中！組織拡大中の今だから、キャリアアップのチャンスも一気に広がる！ 一緒に成長できる同期の仲間がいます！ ★入社者の92%が未経験で一歩一歩ステップアップできる環境を整備しています。 ★上場グループ企業の安定基盤のもと、働きやすく腰を据えて働ける環境です。

【未経験入社率90%／定着率90%】貨物の積み込み、積み下ろしをお任せします ★玉掛け・フォーク・クレーン・大型など多彩な免許が会社負担で取得可能 アジアの玄関口博多港に国内外から届く 生活用品や海外との輸出入に関わる 貨物の『荷積み』『陸上げ』をお任せ！ ▼仕事内容 ・船の上でコンテナが動かないように固定 ・貨物にフックをかける作業 ・港の中での誘導や安全確認 など ゆくゆくは… フォークリフトやクレーンなどの操作にも 段階的に挑戦！ 《POINT1》体力に自信がなくてもOK！ 1年目はフォークリフト、 2年目以降はクレーンや 大型特殊免許などを取得し、 体への負担が少ない 「機械を操作する仕事」も担いながら、 徐々にステップアップ！ 安全のために必ずチームで 仕事を進めるのでご安心ください。 もちろん、資格取得にかかる費用は 全て会社が負担します！ 《POINT2》未経験から”安定収入”も実現 ★9割が未経験スタート ・入社後は先輩がマンツーマンでレクチャー ・いきなり難しい仕事は任せません！ ・入社後定着率は90%以上！ ★資格取得でどんどん年収UP 未経験でも初年度年収400万円以上が可能！ 賞与も昨年度の平均5.5ヶ月分と好待遇。 20代で高級外車、30代でマイホームを 手にした先輩も◎

【20~30代活躍中】作業は『分解する・お手入れ・元に戻す』の3ステップ！工場の機械チェック・お手入れなどをお任せします◎ユニークな福利厚生多数♪ ★身近な作業からスタート！ お任せするのは工場の機械の健康診断のような仕事です。 ◆チェック： 異常がないか見て確認 ◆お手入れ： 部品を外して綺麗に清掃・オイル補 ◆元に戻す： ネジをしめて完了！ ★力仕事は少なめ。チームで行動するので一人で困ることは絶対にありません！ 主要取引先【景気や市況に左右されないお仕事】 テルモグループ、TOPPANグループ、 TOTOグループ、トヨタグループ、 三菱グループ、LIXILグループ、 リコーグループ　ほか ※五十音順、敬称略 機械の自動化は進んでいますが、機械は人の手で支えています。AIに取って代わることのできない、これからも必要とされるお仕事なので腰を据えて働けます！

【分析力×マーケティング力を学べる】「どんな人に、どんな広告を届ければ成果につながるか」を考え、広告運用を通じて企業の課題解決に貢献する仕事 デジタル広告(Google・Yahoo!・SNS等)の運用を通じて、企業の売上や集客を伸ばしていく仕事です。扱う案件が幅広く、有名商品に携わる機会も！ 【運用の流れ】 1.広告の設計 ターゲット(年齢・性別・興味)や媒体を選定し、配信プランを設計 ▼ 2.配信・運用 広告を配信し、数値(クリック率・購入率など)を確認