【尼崎※転勤無】リフォーム営業<60代活躍◎70歳まで正社員>既存中心/土日祝・残業10h・退職金有阪神佐藤興産株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【★建設・不動産営業経験を活かして、安定長期就業!★60代も活躍中!定年70歳まで正社員/土日祝休・残業10h・18時退勤でプライベートも両立◎/転勤無】 \\求人の魅力ポイント// (1)定年前後の転職OK◎60代も活躍中・定年70歳まで正社員のセカンドキャリア求人 (2)残業10h!現場が基本的に17時に終わるため18時まで退社が可能! (3)有給50%以上消化が必須★年休113日+10日以上で実質年休120日以上!また、主任以上は毎年9連休以上の長期休暇をとることが必須となっており、夏季休暇などを充実させる方が多い!(平均入社2~3年目から主任) ■仕事内容: 住宅やマンション、商業施設など、様々な規模のリフォーム工事を手掛ける当社にて営業をお任せします! <どのような案件を担当するのか> ・小〜中規模:配線工事やクロスの張替えなど、数百万円の工事 ・大規模:外壁の工事など億単位の工事 大規模工事は年に1件ほどの頻度となります。 【顧客】過去に発注していただいたお客様からの相談、得意先のマンション管理会社様など既存のお客様がほとんどです 【流れ】 ・問い合わせのあと訪問し、建物の状態をチェックします ・どのような工事が必要か、またいくら費用がかかるのか提案資料と見積を作成します ・契約のあとは工事に必要な部材の発注や、工事を担当する職人の手配をします※提携している工事業者あり ・工事が始まったら現場監督として施工のチェックを行い、工事が完了したら、最終チェックのうえ引渡します 【エリア】尼崎市や西宮市メイン ※その他:神戸市〜大阪市内 【担当件数】平均常に5件ほど同時に動かすイメージです ■特徴: ・現場管理だけをするスタッフもいます!大規模な工事の場合はこの方が現場に常駐するため、工事の進捗を発注元に報告する業務のみ行います。 ■当社について: 兵庫県尼崎市を拠点に、マンション・住宅・商業施設のリフォーム・改修工事を手掛けるリフォーム専門のゼネコンです。大規模修繕から小規模な修理まで幅広く対応し、2,000件以上の施工実績と高いリピート率を誇ります。地域密着で成長を続ける中、社員同士や経営層との距離も近く、風通しの良い職場環境を大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県尼崎市崇徳院2-157 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜400,000円 <月給> 300,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業10h■定時退社可能です。18時台にはほとんどの社員が退勤しています。
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 ■土日祝(土は会社のカレンダーや現場都合によって出勤する日有り) ■有給:最低50%以上消化が必須!(10日以上) ※土日祝の取得もOK ■長期休暇制度:主任以上は毎年9日連休以上の取得が必須
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 70歳 <教育制度・資格補助補足> 各種研修、OJT <その他補足> 作業着貸与
選考について
対象となる方
<職種未経験・業界未経験の方大歓迎!> ■必須条件:※下記いずれか ・何かしらの営業経験(法人・個人問わず) ・建設業界でのご経験(施工管理・設計・職人の方など) <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
阪神佐藤興産株式会社
所在地
兵庫県尼崎市崇徳院2-157
事業内容
■事業内容: 塗装工事、防水工事、建築工事、光触媒コーティング工事、塗料販売、 戸建て住宅専門外壁リフォームサイト「ぬりかえDr.」運営
従業員数
26名
資本金
4,500百万円
売上高
1,470百万円
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