【東京】コインランドリーIoTの次世代化を担うシステム企画・開発推進(ベンダーコントロールメイン)アクア株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【システム開発、導入、運用・保守のいずれかにおいて、要件・仕様・運用課題を理解しながら業務を進めた経験をお持ちの方へ/白物家電世界トップクラス・ハイアール傘下】 ■業務内容 ・自社デジタルプラットフォームに関するシステム企画、要件定義、外部開発パートナーとの折衝、導入後の運用改善までを一貫して担当いただきます。 ・対象となるシステムは、Webサイト、店舗検索システム、売上管理システム、決済サービス、会員アプリ、IoT連携サービスなど多岐にわたります。 ・本ポジションは、ご自身でプログラムを実装する開発担当ではなく、事業部門の課題や要望を整理し、実現性・費用対効果・運用負荷を踏まえて仕様に落とし込み、外部開発パートナーと連携しながらシステム化を推進する役割です。 ・将来的には、自社デジタルプラットフォーム領域の中核人材として、裁量を持ってプロジェクト全体をリードしていただくことを期待しています。 ■具体的な業務 【システム企画・要件定義】 ・事業部門、営業部門、サービス部門からの要望ヒアリング ・業務課題、顧客課題、運用課題の整理 ・システム要件、業務要件、画面・機能仕様の整理 ・費用対効果や運用負荷を踏まえた改善提案 【ベンダーマネジメント】 ・外部開発パートナーとの折衝 ・見積内容の確認、妥当性評価 ・開発スケジュール、課題、リスクの管理 ・仕様変更時の調整 ・成果物の品質確認、受入検証 【既存システムの運用改善・機能追加】 ・既存Webサービス、アプリ、業務システムの運用・保守 ・軽微な改修や機能追加に関する仕様整理 ・障害発生時の一次切り分け、関係者調整 ・利用状況や運用課題を踏まえた改善提案 ■入社直後の業務イメージ ・まずは、現在稼働しているWebサイト、会員アプリ、店舗検索システム、売上管理システム、決済サービス、IoT連携サービスなどの全体像を把握していただきます。 ・既存システムの運用・保守や外部開発パートナーとのやり取りを通じて、当社のビジネスモデル、店舗運営、クラウド環境、データ連携の仕組みを理解していただきます。 ・社内メンバーによるOJTを通じて、業界知識については段階的にキャッチアップいただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋堀留町1-11-12 JPR日本橋掘留ビル3F 勤務地最寄駅:日比谷線/小伝馬町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜750万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円〜7,500,000円 <月額> 416,666円〜625,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はインセンティブを含みます 【昇給】年1回 【インセンティブ】年1回(過去3年平均:2.84か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数130日 祝日/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/年次有給休暇(半日取得制度有)など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:各種社保完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> 【待遇・福利厚生】 通勤手当/社会保険(健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険)/各種福利厚生制度/退職金制度
選考について
対象となる方
■必須条件: ・システム開発、導入、運用・保守のいずれかにおいて、要件・仕様・運用課題を理解しながら業務を進めた経験 ・関係者の要望を整理し、仕様調整や課題解決を行った経験 ・課題の整理から改善提案、実行推進まで主体的に関わった経験
会社概要
会社名
アクア株式会社
所在地
東京都中央区日本橋堀留町1-11-12 JPR日本橋堀留ビル3F
事業内容
【大型家電分野・14年連続世界シェアNO.1のハイアールグループの中核企業/日本地域はハイアールジャパンセールス、アクア、ハイアールアジアR&Dで構成】 ■ハイアールの概要: 日本のAQUA含め、GE、Fischer&Paykel、Candy、Hoover等のアメリカ、オセアニア、ヨーロッパにもグローバルブランドを有し、大型家電事業以外にも、物流・金融・製造プラットフォーム・通販プラットフォームなどの多角事業を展開しています。
従業員数
309名
資本金
90百万円
売上高
非公開
平均年齢
48歳
