【大阪・淀川区】生産技術◆一品一葉のオーダーメイド装置／国内トップメーカー／賞与7.0か月／土日祝休特許機器株式会社
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募集
仕事内容
〜スカイツリー・羽田空港などに納入実績有り／ナノレベルから地震レベルまであらゆる大きさの振動を制御する技術屋集団〜 ■業務内容： ・生産性改善の提案及びSolidWorksでの治工具設計・導入 ・社内工場の工程設計、工程改善業務 ・生産データ（稼働・不良・作業時間等）を活用した工程分析・改善検討（DX推進） ・生産部門と品質,技術,営業部門の橋渡し役として、安定品質及び量産化に関する問合せ対応 ・試作技術評価、初期流動管理、工程変更申請、設計不具合,設計変更申請対応、作業要領書作成 入社後は、生産性改善の提案やSolidWorksを用いた治工具の設計・導入業務をお任せします。 ご経験に応じて、その後の業務内容は相談可能です。年2〜3回程度、国内サプライヤーへの技術指導を行う出張が発生します。 ■組織構成： 生産技術課は課長以下5名が在籍しています。 組織の社風は、改善に対しての意見は積極的に取り入れる風土があります。 また当社では、主任・係長・主事・課長といったマネジメント職へのキャリアアップに加え、専門性を高めるエキスパート職としてのキャリアパスも用意しています。 ■教育体制： 入社後研修はもちろん、生産現場での研修や現場同行など配属先に応じた研修プログラムを用意しています。 また部署内では先輩社員の指導のもと実務を通じてスキルを高めていきます。 さらに、キャリアに応じて職種別研修や階層別研修により段階的な成長を支援し、自律した専門人材の育成を目指しています。 ■今後の展望： 事業拡大に伴い、外注先への技術指導による生産能力・品質・納期対応力の向上を図るとともに、工程改善や治工具設計で生産効率を高めることを目指しています。 あわせて、開発部門と連携した量産体制の構築や製品改良を進め、将来的には生産技術の中核として工程設計や改善をリードいただくことを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 福町第２工場 住所：大阪府大阪市西淀川区大野3-7-38 勤務地最寄駅：阪神なんば線／福駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 550万円〜690万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円〜317,000円 ＜月給＞ 255,000円〜317,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収（30時間分の想定残業代を含む）は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■賞与：あり（2025年度：7か月分） ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00〜16:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:15
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏期休暇（3日）、冬期休暇（6日※12月29日〜1月3日）、育児休暇、介護休暇、有給休暇（入社直後に5日付与、半年経過後に追加付与）
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（会社規定に基づく） 寮社宅：転勤辞令時借り上げ社宅あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 総合福利サービス加入 交通費支給 各種見舞金 社員会制度 育児・介護休業等制度 退職金制度（勤続3年以上） 団体長期障害所得補償保険（GLTD）加入 他 資格取得支援制度 積立特別休暇制度 社内表彰制度 外部研修受講制度（選択型研修Biz CAMPUS） 定年延長制度（定年は60歳） 定期健康診断、人間ドックの実施 ウォーターサーバー・オフィスグリコの設置 熱中症対策品支給（空調服、アクエリアス・塩分チャージ等の支給）
選考について
対象となる方
【必須条件】いずれか必須 ・治具・工程設計・製造工程いずれかの改善経験 ・2D/3D CADでの設計・製図経験 【歓迎条件】 ・現場課題をもとに構想を考え、治具・設備として具現化することにやりがいを感じる方 ・生産データ分析、業務効率化、DX推進に関心がある方 ・AI、IoT、デジタル技術を活用したモノづくり改革に意欲のある方
会社概要
会社名
特許機器株式会社
所在地
兵庫県尼崎市南初島町10-133
代表者役職
代表取締役社長
代表者
代表取締役社長 後藤 謙次
事業内容
■企業概要：振動制御機器のメーカーでありながら、振動の専門家としてコンサルティングや対策提案まで行う振動分野のパイオニア企業です。振動と言ってもその分野は多岐に渡ります。ビルや商業施設などに設置される設備機器から生じる騒音振動を防ぐ装置から、精密機器の製造現場で使用される微振動を除去する装置、大規模建造物の揺れを制御する装置、地震対策製品等、幅広く同社の振動制御技術は使用されています。
従業員数
304名
資本金
48百万円
平均年齢
44.5歳
