【大阪/リモート可】DXを支えるインフラ上流SE/上流経験を活かせる/残業19h/定着率95.4%株式会社クリーブウェア
情報提供元
募集
仕事内容
〜健康経営優良法人認定/定着率95.4%/平均残業時間19h/大手企業との直接取引多数〜 ■ポジション概要 大手金融機関向けのITインフラプロジェクトにおいて、顧客折衝・要件整理・ベンダーコントロールを中心に担うポジションです。単なる構築担当ではなく、顧客課題を整理し、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進していただきます。 「マネジメント経験を活かしながら技術知見も磨きたい」「社内SEやPMO経験を活かしてクラウド領域に携わりたい」方に適した環境です。 ■具体的な業務 金融業界向けのインフラ基盤運営・クラウド活用プロジェクトに参画いただきます。 ・顧客との要件ヒアリング・課題整理 ・システムインフラの企画・改善提案 ・Office365をはじめとしたクラウドツール導入支援 ・プロジェクトの進捗管理・課題管理・リスク管理 ・ベンダーコントロールおよび各種調整業務 ・インフラ領域における要件定義・設計支援 ・運用改善施策の立案・推進 ・若手メンバーのサポート・チーム運営 構築作業は協力会社や専門チームが担うことが多く、顧客対応やプロジェクト推進など上流工程に注力できます。 ■特徴・魅力 (1) 上流経験を活かしながら技術も学べる PMOや社内SE、PLとして培った顧客折衝力や推進力を活かしながら、クラウド・セキュリティ・DX領域の知見も深められます。 (2) 顧客に近い立場で価値を発揮 大手金融機関のIT部門と直接コミュニケーションを取り、課題整理からプロジェクト推進までを担当。「作る側」だけでなく、「課題を解決する側」として活躍できます。 (3) 安定した経営基盤と成長性 創業以来18期連続で成長を継続。大手企業との取引基盤を持ちながら、AI・IoT・クラウドなど次世代技術への投資も積極的に行っています。 (4) 働き方を改善したい方にもフィット ・年間休日126日 ・フレックスタイム制 ・リモートワーク活用可能 ・平均残業19時間程度 ・転勤なし ・健康経営優良法人認定 ・ホワイト企業認定 上流工程に携わりながらも、ワークライフバランスを大切にできる環境です。 ■モデル年収 3年目/サブリーダ:538万円 6年目/リーダ:785万円 8年目/マネージャ:911万円 9年目/部長:979万円 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 顧客先(大阪市内) 住所:大阪府大阪市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 503万円〜652万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):209,400円〜234,100円 その他固定手当/月:104,000円〜186,100円 <月給> 313,400円〜420,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月/2024年度実績:決算賞与含む6.08ヶ月)※決算賞与は創業以来毎年支給 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:月平均19h
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年末年始休暇(7日)/夏季休暇(7月〜9月の間で3日間)/有給休暇(初年度10日・最大20日)/ライフサポート休暇/リフレッシュ休暇:勤続10年で5日間の休暇に加え、10万円を支給
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:別枠「福利厚生その他」欄記載 住宅手当:月2千円〜3万8千円 ※地区や家族構成により変動 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> Udemy・ラーニングエージェンシーLive研修・SMBCコンサルティング研修・社内勉強会(AIやVR等最新技術、Python等の注目言語)、資格取得一時金(情報処理PM10万円等)、資格取得支援制度 <その他補足> 残業手当/役職手当/資格手当/出張手当/休日勤務手当/夜勤手当/その他手当/永年勤続制度/社員旅行(25年沖縄)/副業 (一部従業員利用可)/扶養手当:扶養家族が1名の場合:月1万5千円 以降1名につき:月5千円(上限あり)/常駐手当:月2万円※客先常駐勤務の社員のみ/確定拠出年金/定期健康診断(年1回)/予防接種費用補助/一部従業員利用可:時短制度/出産・育児支援制度/全従業員利用可:服装自由転職祝い金制度(2025年2月24日以降エントリーが対象)ご入社の際、10万円の祝い金を支給
選考について
対象となる方
■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・IT業界におけるインフラ関連プロジェクトの経験(3年以上) ・顧客折衝、要件整理、進捗管理のいずれかの経験 ・ベンダーコントロールまたはプロジェクト推進経験 ■歓迎条件: ・PLとして進捗管理、 またはメンバーマネジメント経験1年以上、もしくはその素養があること ・基本情報技術者 ・応用情報技術者 ・シスコ技術者認定CCNA
会社概要
会社名
株式会社クリーブウェア
所在地
大阪府大阪市北区豊崎3-20-12パールグレイビル9F パールグレイビル9F
事業内容
企業向けシステム受託開発業務 海外向けECサービス業務 コンサルティング業務
従業員数
133名
資本金
50百万円
売上高
2,200百万円
平均年齢
35.7歳
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