【週4リモート※茨城古河】カルビーG◆スナック菓子の原料調達・輸入◆英語活かせる◆年1回海外出張ありジャパンフリトレー株式会社

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仕事内容

【海外購買・輸入担当/グローバルに活躍可/UIターン歓迎/転居費用補助あり】 ★有名商品★ マイクポップコーン・ドリトス・チートスなど展開! ★週4リモート可★ ※週1回は古河工場への出社が必須、3ヶ月に1回埼玉県の外部倉庫への出張、年1回海外出張が発生します。 ★輸入業務の中でも、エアーよりも海上(コンテナ)経験を積んでいる方はより一層ご活躍いただけます!! ■仕事内容: 当社の主力商品を支える「原料調達」の中核として、海外からの原材料の安定調達およびコスト最適化を担っていただきます。 海外サプライヤーとの交渉から輸入実務、社内調整まで幅広く携わり、 事業の根幹を支える重要なポジションです。 ■具体的な業務内容: ・海外サプライヤーとの直接交渉(価格・契約条件の折衝〜契約締結) ・主原料の輸入業務(手配、納期管理、通関対応) ・需要予測に基づく発注計画の策定・発注業務 ・原料の品質・規格チェック、不具合発生時の是正対応・改善交渉 ・社内外関係者との調整業務 (品質保証・開発・生産・営業・フォワーダー・通関業者 等) ・調達コスト試算および調達戦略の立案 ・貿易関連データ管理・各種事務処理 ※海外出張あり(年1〜2回程度) ■組織について: 課長含め4名体制(30〜40代中心) 風通しが良く、密に連携しながら業務を進めています。 主体的に意見を出しながら調達戦略に関われる環境です。 ■このポジションの魅力: 人気スナックブランドを支えるやりがい 海外サプライヤーとの直接交渉で裁量大 調達戦略に携われるためスキルアップ可能 年休127日/有給平均取得15日で働きやすさ◎ ■社風・働き方: 社歴・役職問わずフラットなコミュニケーション 部署間連携が活発でチーム志向の職場 一人で抱え込まず、周囲と協力しながら進めるスタイル 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 古河工場 住所:茨城県古河市北利根14-2 勤務地最寄駅:宇都宮線/古河駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 609万円〜792万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):381,000円〜436,000円 <月給> 381,000円〜436,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与改定 年1回(4月) ※上記年収には27時間の時間外労働を含みます。 ※インセンティブは年1回(6月)支給、職責(役職等級)・会社・個人の業績により支給額が変動 インセンティブ基準額(100%支給時:55万円または65万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業時間:約27時間(2025年度)※業務効率化を図り、削減に取り組んでいます

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 夏期休日3日、年末年始休日 ■有給休暇 入社初年度:入社月に応じて入社日に比例付与 入社翌々年度以降:勤続年数に応じて起算日(4月1日)に付与 ※最高付与日数20日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 寮社宅:※新卒入社者(最長10年)、単身赴任者 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 定年再雇用あり(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> <その他補足> ■転居費用補助(引越し費用、紹介手数料、礼金) ※会社が転居が必要と認めた場合 ■慶弔休暇制度 ※全従業員 ■産前産後・育児休業制度 ※男性社員の取得も増えています! ■育児短時間勤務制度 ※最長小学校就学の始期まで利用できます! ■介護休業制度 ■介護勤務制度 ■退職金制度 ■カルビー従業員持株会 ■インフルエンザワクチン接種補助金制度 ■服装自由 ■自転車通勤可 ■従業員専用駐車場有 ■在宅勤務・リモートワーク※一部従業員可 ■カフェテリアプラン

選考について

対象となる方

■必須要件: ・海上(コンテナ)経験をお持ちの方 ・海外調達、輸入または貿易事務の実務経験 ・SAP経験者 ・インコタームズ(FOB、CIF等)や英文契約の理解 ・ビジネスレベル英語力 ■歓迎要件: ・社内外との円滑に調整・折衝できるコミュニケーション力 ・食品原料の品質・安全性に対する高い意識 ・国際物流や通関業務の知識

会社概要

会社名

ジャパンフリトレー株式会社

所在地

茨城県古河市北利根14-2

代表者役職

代表取締役会長兼社長

代表者

石辺 秀規

事業内容

■沿革:当社は、1957年に日本で最初のポップコーン製造・販売をする会社として発足しました。その後、ペプシコと日本企業との合弁会社を経て、ペプシコ100%子会社化。ジャパンフリトレー株式会社への社名変更を経て、2009年7月カルビー株式会社の完全子会社となり、現在に至ります。 ■事業概要:当社は、世界のスナック市場をリードするグローバル企業であるフリトレー社の優れた技術力を導入し、日本において本格的なスナック菓子を製造販売しています。マイクポップコーン、ドリトス、チートス、ピースピーなどの基幹商品をはじめ、ユニークな新商品や話題性のあるコラボレーション商品などを積極的に開発しています。

従業員数

320名

資本金

490百万円

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勤務地

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年収

500万円~704万円

業種職種

不動産管理 総務 人事(採用・教育) 人事(給与社保) 人事(労務・人事制度) その他人事

【業務内容】 同社は創業70年を迎える老舗企業でありながらも、果敢に常に新事業にもチャレンジを続けており、不動産関連事業以外にも積極的に事業展開やM&Aを進め事業を急拡大しています。 今回は《総務職(幹部候補)》として、茨城エリアの各事業会社の総務業務全般をお任せ致します。 将来的にグループの経営や管理に携わって頂きたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ■契約書の管理 ■社則及び社内規定の整備や管理 ■社内稟議や印章の管理 ■什器備品やファシリティの管理 ■情報システムの管理(備品管理やPC管理など) ■労務管理 【担当者コメント】 同社は老舗企業でありながら、創業時のベンチャー気質を忘れることなく現在も事業を拡大し成長しています。 同ポジションでは会社と共に創りあげて頂けるような《幹部社員》候補での採用になります。幹部候補としての採用になりますので、責任の伴う業務もございますが将来的にモトヤユナイテッド株式会社の経営や管理を行って頂く会社のコア人材の募集になります。 総務業務全般に関わって頂き、メンバーと共にによりより会社づくりに関わっていくことが可能です。

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