【福岡市】食品工場向けコンサルティング営業◆反響営業中心◆メーカーに縛られない課題解決提案Robots Town株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
<食品業界の課題解決を担うコンサルティング営業/反響営業中心/メーカーに縛られない提案が可能/成長企業の中核メンバー募集> \おすすめポイント/ ◎ 食品工場の生産性向上・省人化・品質改善に直接貢献できる営業職 ◎ 特定メーカーに縛られず、顧客にとって本当に最適な設備提案が可能 ◎ 急成長フェーズの組織で、将来的には事業責任者や組織づくりにも挑戦できる ■業務内容 食品業界向けマッチングプラットフォームを運営する当社にて、食品メーカーが抱える生産現場の課題解決を支援するコンサルティング営業をお任せします。 人手不足や生産能力向上、品質改善といった課題に対し、食品工場の現場に入り込みながら最適な設備・機械を提案していくポジションです。 営業スタイルは既存顧客およびプラットフォーム経由の問い合わせ対応が中心。単なる製品販売ではなく、顧客の課題解決に深く入り込む提案営業を実現できます。 ■業務詳細 ・食品メーカーへのヒアリングおよび課題整理 ・製造工程や工場現場の調査・分析 ・複数メーカーの設備・機械を活用した改善提案 ・メーカーとの打ち合わせ、仕様調整 ・見積作成、提案資料作成 ・設備導入支援および導入後フォロー ・プラットフォーム掲載メーカーの開拓・関係構築 ※担当エリアは九州全域 ※月2〜3日程度の出張あり ■取り扱うサービス 食品業界に特化した設備・機械マッチングの自社プラットフォーム「FOOD TOWN」を活用し、食品メーカーと設備メーカーをつなぐ独自サービスを展開しています。 特定メーカーの商材を販売するのではなく、多様な選択肢の中から顧客にとって最適なソリューションを提案できる点が特徴です。 ■入社後の流れ 入社後は約1か月間の研修を実施します。 業界知識やサービス理解を深めた後、先輩社員との同行やOJTを通じて業務を習得していただきます。 これまでの食品業界経験を活かしながら早期に活躍いただける環境です。 ■組織構成 大阪拠点は3名体制です。 食品機械メーカー出身者やエンジニア経験者など、食品業界に精通したメンバーが在籍しており、専門知識を共有しながら顧客支援を行っています。 少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりが大きな裁量を持って活躍しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 福岡市東区 住所:福岡県東区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 賞与年2回(会社業績による)。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜400,000円 <月給> 250,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収は経験・希望に応じて相談可能。賞与は年2回(会社業績による)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月平均約30時間。1日あたり1〜2時間程度。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 入社後約1か月の研修あり。福岡現地でのOJTや機械知識・業務内容の教育を実施。 <その他補足> ■資格取得支援 ■健康促進手当あり ■服装自由
選考について
対象となる方
■必須条件※いずれか ・食品機械メーカーでの営業経験 ・食品メーカーでのエンジニア経験(製造、生産技術、生産管理、品質管理など、製造・生産機械を取り扱った経験) ■歓迎条件 ・食品機械メーカーや商社での営業経験、工場現場での業務経験
会社概要
会社名
Robots Town株式会社
所在地
大阪府大阪市淀川区西中島6-6-17 RIC1stビル501号室
事業内容
■事業内容: ⇒事業概要とその詳細について詳しく記載。また、ビジネスモデルに 関する記載も同項目にて記載。 ■ビジョン: ⇒設立背景や社長の思いは同項目にて記載。 ■特徴(TOPICS): ⇒マーケット環境、製品・サービスに関する優位性を記載。または、 教育体制や福利厚生など企業マネジメントに関する特徴も記載。 ■組織風土: ⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度 や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。
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