【三鷹/在宅可】宇宙機器開発品質保証(マネージャー)※プライム上場/制御分野のリーディングカンパニー横河電機株式会社

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仕事内容

【東証プライム市場上場/海外売上比率約7割/制御分野のリーディングカンパニー/業務効率向上と社員の豊かさ創造に向けた勤務制度も充実】 ■業務内容: ・品質マネジメントシステム(QMS)の構築・維持・改善(AS9100/ISO9001) ・製品品質保証の統括(設計・製造・試験工程の品質管理) ・不適合品・重大品質問題の原因分析および再発防止策の策定 ・顧客監査・第三者認証監査への対応と主導 ・サプライヤ品質管理(監査、評価、改善指導) ・品質指標(KPI)の設定・モニタリング・経営層へのレポート ・顧客、宇宙機関との折衝・必要書類の作成 ・ライン長としてのメンバー管理育成、評価、組織運営等 ■期待する役割: ・上記業務のマネジメント ・関連部門(技術、製造、営業等)との連携による品質保証推進 ・レビュー等で品質課題に対する判断及び方針決定・助言 ・協力会社を含む開発プロジェクトチームの品質保証意識の底上げ ■組織構成: 職種構成:エンジニア 24名、その他 7名 年齢構成:20代〜60代まで幅広く在籍、40〜50代のベテラン層が最多 中途入社からの採用にも力を入れており、中途入社社員も活躍しやすい職場です。 ■ポジションの魅力とキャリアパス: 横河電機は、計測・制御の技術を核に、社会インフラから最先端分野まで幅広い産業を支えてきたグローバル企業です。その中で本ポジションは、宇宙機器という高信頼性・高付加価値領域におけるエレクトロニクス開発の品質統括管理職として、事業成長を牽引いただく重要な役割です。品質を「コスト」ではなく「価値」として捉え、組織を巻き込んで改善を推進できる方は、部門運営や事業運営へのキャリアパスが期待されます。 ■英語利用の具体的場面と使用頻度: 当部署が関与する開発プロジェクトは、NASA、ESA(European Space Agency:欧州宇宙機関)が発行する規格に準拠するケースが多く、該当する英語記載の規格文書を参照する必要があります。また、関連する技術文書も英文で記載されていることがあるため、英文の読解力が必要とされます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都武蔵野市中町2-9-32 勤務地最寄駅:JR中央本線/三鷹駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社が定める部署、グループ会社含む(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 900万円〜1,600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):600,000円〜900,000円 <月給> 600,000円〜900,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※上記年収は目安となり、選考を通じて最終決定となります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(※直近実績:6.4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:15 時間外労働有無:無

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 メーデー、年末年始、GW(土日、メーデー含)、夏休み9日(土日含)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規程により支給 家族手当:会社規定に準ずる 住宅手当:会社規定に準ずる 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJTが中心。他にも下記研修があります。 ■会社主導:全社共通研修、新人研修、マネージャー研修、Yokogawa University ■個人主導(選択):キャリア開発、汎用能力開発、専門能力開発 <その他補足> ■施設:体育館、人工芝グラウンド、社員食堂、診療センター、保養所 ■資産形成:住宅資金融資、次世代育成支援金、社員持ち株制度 ■休職制度:傷病休職制度、育児休職制度、妊活支援休職制度、介護休職制度、ボランティア休職制度、配偶者海外駐在休職制度、学習支援休職制度 ■働きやすさに関する制度:テレワーク、時間単位休暇制度、フレックスタイム制度(※上司承認のもと制度活用可/コアタイム10:30 〜 15:15・フレキシブルタイムなし・休憩55分)、遠隔地勤務(通勤圏外での就業)、育児時間制度 等

選考について

対象となる方

■必須条件: ・航空業界または精密機器・防衛・自動車など高信頼性産業での品質保証経験(5年以上) ・FMEA、FTA、5Why、8Dなどの品質手法の実務経験(5年以上) ・顧客監査・外部監査対応のリード経験(3年以上) ・サプライヤ品質管理の経験(3年以上) ・管理職経験(目安:3年以上) ・開発プロジェクトの品質保証責任者経験(目安:3年以上) <語学力> 必要条件:英語中級 <語学補足> ■必須 <英語>ビジネスレベルTOEIC(R)テスト600点相当 <日本語>ビジネスレベル

会社概要

会社名

横河電機株式会社

所在地

東京都武蔵野市中町2-9-32

事業内容

■当社の特徴: 1915年の創立以来、計測、制御、情報の技術を軸に最先端の製品やソリューションで産業界、社会の発展に貢献してきました。主力の制御事業では海外売上高が70%を超え、製品の信頼性やソリューションが世界で広く認知されており、大型プロジェクトを多数受注しています。 ■事業内容: (1)エネルギー&サステナビリティ事業 (2)マテリアル事業 (3)ライフ事業 (4)測定器事業 (5)新事業他

従業員数

2,503名

資本金

43,410百万円

売上高

389,901百万円

平均年齢

45歳

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勤務地

-

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年収

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株式会社コプロテクノロジー

勤務地

東京都八王子市

年収

320万円~375万円

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その他メーカー その他(インターネット・広告・メディア) CADオペレーター(機械)

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【バイクの整備士・店舗スタッフ】女性活躍中◆経験者優遇

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株式会社ワイビーエー モーターサイクル販売事業部

勤務地

千葉県千葉市花見川区

年収

~312万円

業種職種

専門店・その他小売 整備士(自動車・建機・航空機など) 販売・接客・売り場担当 その他 販売・サービス職

当社が運営する〔バイクセンター〕の店舗で二輪車の整備・店舗案内をお任せします。 2級二輪自動車整備士の資格ある方を募集!経験年数は問いません。当社でさらに腕を磨きたい方も歓迎です。1店舗のスタッフ数は、3~4名。業務に慣れてきたら、整備・販売・フロントなどひと通りの業務を行っていきます。業界問わず、接客・販売の経験ある方は歓迎! 《具体的な仕事内容》 ◆車検や修理などのバイクの整備業務 ◆店頭でのお客様対応(販売・相談・買取など) ◆プライスPOPの作成、電話対応 ◆写真撮影やサイト掲載サポート ◆洗車やオイル交換、パーツ交換 など。 ※実務経験がある方は、即戦力で活躍できます! 50代・60代のベテラン整備士も活躍中!マネジメントにこだわらず、整備士のスペシャリストとして活躍することも可能です。 【キャリアアップできる環境です!】 整備だけではなく、接客や販売、マネジメントや店舗管理の仕事を覚え、1~2年で「店長」になるスタッフもいます。現在、20代・30代の店長も活躍中!今後も新店舗をどんどん展開する予定なので、チャンスはまだまだあります! 【抜群な安心・安定性】 新車、中古車の在庫は常時2,000台以上。 国内二輪車販売店の常識にとらわれず海外での直接仕入れを行い、インターネットを駆使してグループ内の車両を即時検索。その甲斐あって業績好調!月に1000台以上の販売実績! ☆面接はお近くに各店舗にて行っています。職場見学も出来ますので、お気軽にお問い合わせください。 \職場の雰囲気が30秒で分かる!スタッフ紹介動画公開中!/ https://v.classtream.jp/create-group/#/player?akey=bc53b83ff7784390ed84ef9beb3d8e15 ※変更範囲:なし

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仕事内容

社員の平均年齢

【三鷹/在宅可】宇宙機器開発品質保証(マネージャー)※プライム上場/制御分野のリーディングカンパニー

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