【大阪／枚方市】社内SE（リーダー候補）新設部門／インフラ管理やセキュリティ・IT統制強化等◆転勤無タイロン株式会社

【プラスチック加工業業界トップクラス／1937創業／IPO準備中／土日祝休み／残業月平均20時間程度／昼食代補助・退職金制度など福利厚生充実】 ■業務内容： 2025年6月に立ち上がったばかりのシステム部門にて、社内ITインフラの維持管理から、今後の上場を見据えたセキュリティやIT統制の強化、基幹システムの導入運用をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ＜社内インフラ・ネットワーク管理、セキュリティ強化＞ ・ サーバー/ネットワークの維持管理、バックアップ体制の運用 ・ ネットワークディスク（NAS）の管理 ・ ネットワーク障害対応 ＜基幹システムの運用管理＞ ・生産管理等に繋がるシステム「スマートF」の導入、ベンダー管理 ＜ユーザーサポート・IT資産管理＞ ・各社員からの各種IT問合せ対応 ・PCキッティング、リプレイス ・通信回線やPBX（電話交換機）の管理 ・複合機の導入対応 ・各種トラブルシューティングおよび障害発生時のエスカレーション（切り分け・対応） ※将来的にお任せしたい業務： ＜社内業務効率化（DX・開発）＞ ・ Excel（マクロ、VBA、ピボットテーブル）やRPAを用いた社内業務自動化ツールの開発、改修 ・ システム開発経験を活かした社内ツールの最適化 ■業務の特徴： 当社は、大阪工場（枚方）、中部（名古屋）、九州（大牟田）、関東（那須・大田原）など多くの拠点を展開しており、管理するPCは全体で200台以上にのぼります。 社内ITインフラの維持管理から、今後の上場を見据えたセキュリティ・IT統制の強化、基幹システムの導入運用まで、非常に幅広い領域があり、ご自身の強みを活かしてご活躍いただきたいと考えています。 ■当ポジションの魅力： ・上場（IPO）に向けてシステム部門やセキュリティの強化、および基幹システムの導入、運用推進等貴重な経験を積むことができます。 ・歴史のある企業ですが、当部門は新しい組織であり、その中心メンバーとして裁量権を持って仕事に取り組んでいただけます。 ■配属先について： システムグループは、マネージャー1名とメンバー1名で構成されています。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府枚方市春日北町2-9-21 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

正社員

＜予定年収＞ 529万円〜650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：276,600円〜337,200円 その他固定手当/月：26,000円〜31,000円 ＜月給＞ 302,600円〜368,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（8月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：65分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 7:55〜17:00

＜その他就業時間補足＞ ※残業月平均20時間程度

週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※10日程度の長期連休あり（GW、夏期休暇、年末年始） ※産休育児休暇：制度あり・実績あり ※年次有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：1ヶ月の定期券実費相当額を支給 家族手当：※別途規定あり 住宅手当：※別途規定あり／福利厚生欄に記載 寮社宅：※借り上げ社宅制度あり 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ ＜その他補足＞ ■地域手当（東京勤務の場合/19,000円） ■転居転勤手当（基本給の10％を転勤した場合） ■住居補助（通勤区域内に適当な住居がない者、単身赴任者で会社が認めた者に支給） ■昼食代補助 ■定年退職時：500万円支給（支給対象：入社時45歳未満が対象）

選考について

■必須条件： ・社内インフラやネットワーク管理の経験 ・セキュリティ対策の経験 ・幅広いITサポートの実務経験 ■歓迎条件： ・Microsoft 365の導入や入れ替え作業経験、およびAD参加設定経験 ・システム開発（SE）の実務経験 ・基幹システムの導入や運用管理の経験 ・Excel（マクロ、VBA、ピボットテーブル）やRPA開発の経験、知見 ・文書管理ソフト（DocuWorks）各種設定、運用管理の経験