【長野／伊那】みそ等の生産管理◆残業月15H／基本土日祝休／日勤◆事業拡大フェーズ！有名商品多数ハナマルキ株式会社

★「おみそな〜ら、ハナマルキ」でお馴染みの食品メーカー／成長できるチャンス！挑戦する社員を応援する社風／就業環境◎／創業100年以上の安定した基盤×海外市場へ参入し、幅広く事業拡大で将来性◎★ ■採用背景 体制強化に向けての増員です。生産スケジュールの計画は難しい点もありますが、経験が浅い方には先輩や上司がサポートしますのでご安心下さい！ ■仕事内容 ハナマルキ伊那工場の生産管理職（事務職）として、製品の一元管理を行う部署にて以下業務をお任せします。 ＜　具体的に　＞ 1）生産計画の立案 2）新製品および終売製品のスケジュール管理 3）包装資材他の在庫管理　など 「いつ・どれくらい作るか」といった”生産計画”の作成や、工場や外部の協力会社への指示。 作業の効率アップや改善活動「もっとスムーズにできる方法」を考え、工程や資材の使い方を見直しを行います。 ■はたらく環境 ・平均勤続年数：14.8年 ・平均有給取得日数：12.5日（2023年） ・男性の時短勤務制度利用実績あり ・育休／産休の復帰率100% ◎平均残業月15時間、寮や社宅、家賃補助などの福利厚生もしっかりと整っている企業様です。 ■社風について： ・「企業は人なり」の考えが根付いており、社員の能力開発と共に実力が発揮できる人事制度を構築。社員が自分の課題に向けて努力し、クリアしていけば誰もが評価され成功できるチャンスがある為、やりがいを持って業務に取り組めます。新しい社員を歓迎する「あたたかい社風」が根付いており、中途入社の方も安心してご入社いただけます。老舗の安定基盤の上で、腰を据えて長く活躍したい方に最適な職場です。 ■当社について 味噌で培った発酵技術を武器に、肉や魚の旨味を惹き立たせる「液体塩こうじ」や現代の生活に即した「即席味噌汁」等の主力ブランドが牽引し、業績は非常に堅調。国内外で特許を取得した液体塩こうじは海外市場でも成長の柱です。伝統を守りつつ独自技術で新たな価値を創造し、挑戦を続けています。 積極的なAI活用で業務効率化を進めており、Geminiを全社で導入。年間2万時間以上の工数削減を見込むなど、無駄を省いて創造的な業務に集中できる職場づくりに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 伊那工場 住所：長野県伊那市西箕輪2701 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

正社員

＜予定年収＞ 300万円〜450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円〜300,000円 その他固定手当/月：13,500円 ＜月給＞ 228,500円〜313,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与：経験・能力を考慮の上、当社規程により上記の範囲内にて決定。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月・11月。初年度は考課期間の日割り） ■資格手当（社内資格・公的資格）あり ■扶養手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞ 8:10〜17:00 （所定労働時間：7時間50分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞ ■平均残業時間：15時間

週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数118日 ■土日祝※年に6回、土曜出社有り。 ■有給休暇：入社時期により、初回付与の日数が異なります。 1時間単位で使用可能。 ■休暇：GW・夏季・年末年始・育児休業・記念日休暇(年2日間取得可)

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限10万円/月 家族手当：補足事項なし 寮社宅：独身寮、社宅あり※規定あり 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続5年以上 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励金あり ■職種別の入社後研修 ■通信教育援助制度 ＜その他補足＞ ■寮社宅制度 原則として実家からの通勤が困難な社員(職場まで2時間以上の方)に寮社宅制度が適用となります。 具体的には、長野県内での勤務に際し、独身寮（上限6万円/月)を完備しています。原則32歳までの方が対象となり、管理費・駐車場代を含む実賃料の10％という低負担で入居可能です（上限超過分は個人負担） ■その他制度 持家融資制度、財形貯蓄、従業員持株会、保養所、親睦会、社員割引制度、自社製品（みそ汁等）の無料提供、福利厚生倶楽部（通信教育制度など）

選考について

〜業種経験不問／U・Iターン歓迎／第二新卒歓迎！〜 ■必須条件： ・生産管理事務の経験 (納期管理/在庫管理など) ・一般的なPCスキル以上（Googleworkspace経験者優遇） ・コミュニケーションスキル（傾聴力、意思伝達力） ・月1回程度の宿泊を伴う出張が可能な方 ※協力企業様等の訪問で、日帰りまたは宿泊を伴う出張の可能性があります。 ■歓迎条件： 食品・飲料業界での製造技術経験 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種