【上越】メンテナンス担当◇業界トップクラスの実績/独立系最大手!プライム上場の安定性◎/年休125日ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

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仕事内容

〜保守契約12万台超!国内独立系でトップシェアを誇るエレベーターメンテナンス会社/プライム市場上場の安定基盤◎/中途社員比率76%!充実の育成制度で安定したキャリア形成を実現◎〜 ■業務内容: 当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 ※ご入社後、埼玉県和光市で研修を実施いたします(遠方地の場合、交通費・宿泊先は当社で手配) ■業務詳細: 同社が保守契約しているエレベーター・エスカレーターが安全に作動しているかを定期的に点検・整備します。日本の主要メーカー各機種に対応した点検・検査をし、必要な部品はメーカー純正部品で交換、修理、調整等を行います。 <具体的な業務> (1)エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検 (2)修理、部品交換作業 (3)法定検査 (4)原因追求、故障検証 (5)緊急時の対応 など ■育成制度について: 当社の中途社員比率は76%!国内主要メーカー各機種に対応したスペシャリスト育成のため、充実した研修・資格プログラムがございます。 <研修プログラムと社内資格制度(一例)> 【STEP24】 国内主要エレベーター機種の基礎知識を取得できる当社独自の研修プログラム。座学・実機研修・現場研修で着実に技術を身に付けることが可能です! 【社内資格制度】 独立系唯一の社内資格制度。当社の強みである高品質なメンテンスサービスを提供するスペシャリスト育成制度です! ■入社後のキャリア形成について: 日本の主要メーカーすべてを扱うため、昇降機メンテナンスにおけるスペシャリストを目指すことができます。また当社は新卒・中途の垣根がなく、活躍次第ではグループ会社の経営層などお任せするケースもあり、東証プライム上場の企業としての安定した環境の中で、市場価値を着実に高めることが可能です。 ■当社について: \圧倒的なコスト競争力を誇り右肩上がりの成長を続ける安定成長企業/ 2015年から5年間の売上高成長率は172%!エレベーター・エスカレーター等の保守契約台数は12万台超!業界内でもトップクラスのシェアを誇り、上場来連続増収・増益を継続している安定成長の東証プライム上場企業です! 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> ジャパンエレベーターサービス城西(株)上越営業所 住所:新潟県上越市大学前288 上新ビルサービス内2階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 360万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜350,000円 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間12時間0分/月〜7時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,000円〜370,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> *物件により早朝または夜間に点検業務を実施する可能性有り(深夜業務の際は原則として翌日休暇を取得)

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、等 ※平日夜間および休日の待機業務有り(翌日休暇または振替休日を取得) ※地震など自然災害によりエレベーターが停止した場合、緊急出社有り

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:子ども手当、保育手当の支給があります。 住宅手当:世帯主:賃料または返済月額の25%/最大2.5万円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続年数によって支給されます。 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 教育制度、資格補助有り。 定期的な研修並びに専門的な研修有り。 <その他補足> ■子ども手当(扶養する18歳までの子1人あたり12,000円/月) ■保育手当(3歳までの子1人あたり5,000円/月※子ども手当と別途支給) ■役職手当 ■確定拠出年金(401K) ■財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、退職金制度 ■積立有休制度 ■提携宿泊施設あり ■育児休業、介護休業

選考について

対象となる方

■必須要件 ・エレベーターもしくはエスカレーターの下記いずれかのご経験をお持ちの方 【保守・メンテナンス、検査、工事など】 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ■歓迎要件: ・昇降機検査員資格をお持ちの方

会社概要

会社名

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

所在地

東京都中央区日本橋1-3-13 東京建物日本橋ビル5F

事業内容

【独立系においてトップシェアを誇るエレベーター・エスカレーターのメンテナンス会社】 ■事業内容: エレベーター・エスカレーターなど昇降機全般の保守・検査およびリニューアル

従業員数

1,872名

資本金

2,493百万円

売上高

34,907百万円

平均年齢

38歳

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

300万円~1000万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー(アドバイザー)業務を行っております。今回、新潟県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。 お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。 接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。 20代~40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。 半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

【安定で選ぶなら!】プラントエンジニア インフラを支える大手PJT/昇給・賞与あり/east

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株式会社アスパーク

勤務地

新潟県新潟市中央区

年収

300万円~930万円

業種職種

その他 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

/ 時代が変わっても必要とされるのは 「社会インフラ」を支える仕事! \ □ 次の仕事は「安定」「将来」重視 □ 未経験から「手に職」をつけたい □ 色々なキャリアの選択肢がほしい ⇒ そんなあなたにピッタリなのが、 社会インフラを支えるエンジニア。 景気の変化に強い安定職です! 【多彩なチャンス】担当プロジェクト例 ——————— 配属は全て大手メーカーのプロジェクト。 未経験から「手に職」がつく仕事ができます。 分野をまたいだ経験をするチャンスも! \担当プロジェクト例/ ◆設計/CADオペ/積算 ◆商業施設・公共建築物の設計/設計監理 ◆オフィスビルやプラントの施工管理・設備保守 ◆空調・電気・給排水などの設備メンテナンス ◆半導体製造装置の設計・試作・評価 ◆装置の設置・調整・メンテナンス ◆クリーンルーム内の新設備立ち上げ・改修 【入社後の流れ】未経験から成長 ——————— 希望・スキル・キャリアをもとに 最適なプロジェクトへアサイン。 メーカーやゼネコンの技術チームに加わり、 チームの一員として設計・現場管理・設備保全を担当。 配属後も専任フォロー担当が定期面談をして、 技術・キャリア・年収のアップを支援します。 昇給も賞与(3.5ヶ月分/技術手当含む)もあり! 【研修】学びと成長を支援 ——————— ◎CAD講師による講座 ◎資格支援・学会補助・eラーニング ◎年2回のキャリア面談で成長支援 【評価】「頑張り損」はなし ——————— 評価項目は、全て公開します。 結果もプロセスも正当に還元。 前職比+120万円の昇給実績あり。 「頑張っても報われない」はありません。 【働く環境】ムリのない生活 ——————— 年間休日120日以上/残業月20h以下。 50代のミドル層や女性リーダーも活躍中。 「無理せず、でも前に進みたい」 想いにも応える職場です

【賞与年3回】創業100年以上の安定経営!経験を活かす建築施工管理

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株式会社栗田工務店

勤務地

新潟県新潟市江南区

年収

360万円~480万円

業種職種

その他商社 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(建築・土木) 施工管理(電気・計装)

賞与年3回◎あなたの頑張りを還元します◎ 【株式会社栗田工務店とは?】 大正12年の創業以来100年以上 新潟の地で歴史を重ねてきた工務店です 公共施設から住宅リフォームまで 幅広い建築物を手がけています 【現在の働き方に満足してますか?】 「頑張っているのに給与が上がらない」 「残業が多すぎて体がもたない」 収入アップもプライベートも両立できる 当社で施工管理のキャリアを築きませんか? 【勤務地】 新潟県新潟市江南区亀田工業団地3丁目1番16号 ■JR信越本線「亀田駅」車7分 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ \あなたの希望する環境は何ですか?/ 「これまでの経験や資格を活かしたい」 「地元の安定企業で働き続けたい」 「プライベートも大切にしたい」 1つでもYesとなったら読み進めて下さい \栗田工務店で働く3つのメリット/ 【1】創業100年以上の安定経営 大正12年に創業し伝統を守りながら DXを推進し効率化も進めています 【2】新潟の暮らしに寄り添う 公共設備や商業施設はもちろんのこと 住宅リフォームの施工などにも携わり 新潟で快適に暮らせる住まいを追求しています 【3】経験を正当に評価 基本給30万円以上+賞与年3回 これまでの施工管理としてのご経験を もっと高く評価させてください 【あなたにお任せするお仕事】 ■指揮監督、工程表の作成 ■材料や職人の手配 ■協力業者等との折衝 など 受動喫煙対策:喫煙室設置(喫煙専用部屋) 社会保険完備 安心して働ける各種保険完備 研修充実 しっかり学べて安心の研修あり 17時まで 夕方までに終わるお仕事なので自分時間や家族時間を取りやすい 車通勤可 希望に応じて車通勤OK 賞与あり 会社の成績や皆の頑張りは賞与でしっかり還元

【残業月10時間×年間休日120日】働きやすさも大切にできる建築施工管理

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株式会社栗田工務店

勤務地

新潟県新潟市江南区

年収

360万円~480万円

業種職種

その他商社 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(建築・土木) 施工管理(電気・計装)

働きやすさも大切にするなら当社へ◎ 【株式会社栗田工務店とは?】 大正12年の創業以来100年以上 新潟の地で歴史を重ねてきた工務店です 公共施設から住宅リフォームまで 幅広い建築物を手がけています 【自分のスタイルで現場を動かす】 自主性を大切にする自由な社風です 仕事に慣れたら進め方はあなた次第 伝統を守りつつ未来を見据える 刺激的な職場で一緒に働きませんか? 【働きやすさも大切に】 月給30万円以上+賞与年3回 残業は月10時間と少なめです オンオフのメリハリをつけて働けます 【勤務地】 新潟県新潟市江南区亀田工業団地3丁目1番16号 ■JR信越本線「亀田駅」車7分 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ \働く環境の魅力をチェック/ ■基本給30万円以上の安定収入 ■賞与年3回で頑張りをしっかり還元 ■年間休日120日でしっかり休める ■残業は月平均10時間と少なめ ■転勤なし!地元・新潟でずっと働ける 【建築施工管理をおまかせ】 公共設備や商業施設の建築や 住宅リフォームの現場をお任せします 具体的には: ■指揮監督、工程表の作成 ■材料や職人の手配 ■協力業者等との折衝 など 【入社後まずは…】 これまでの経験を活かしながら 当社の業務の流れや工法を把握します DX推進による効率化も当社の特長です 【慣れてきたら…】 一人ひとりの自主性を大切にしており 自分のスタイルで現場を動かせるため 施工管理職としてやりがいを感じやすい環境です 受動喫煙対策:喫煙室設置(喫煙専用部屋) 社会保険完備 安心して働ける各種保険完備 研修充実 しっかり学べて安心の研修あり 17時まで 夕方までに終わるお仕事なので自分時間や家族時間を取りやすい 車通勤可 希望に応じて車通勤OK 賞与あり 会社の成績や皆の頑張りは賞与でしっかり還元

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仕事内容

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【上越】メンテナンス担当◇業界トップクラスの実績/独立系最大手!プライム上場の安定性◎/年休125日

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
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